СОВЕТ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ЧЕРЕКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
РЕШЕНИЕ
от 25 декабря 2007 г. № 4
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЧЕРЕКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Закон РФ "О государственной тайне" № 5485-1 принят 21.07.1993, а не 21.07.2007.
В соответствии со ст. 53
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с последующими изменениями и дополнениями), ст. 22
Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", ст. 28
Закона Кабардино-Балкарской Республики от 04.07.1998 № 8-РЗ "О муниципальной службе в Кабардино-Балкарской Республике" (с последующими изменениями и дополнениями), с Законом
Российской Федерации от 21 июля 2007 года № 5485-1 "О государственной тайне", со ст. 136
Бюджетного кодекса Российской Федерации, с Постановлением
Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Уставом
Черекского муниципального района Совет местного самоуправления решил:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о денежном содержании муниципальных служащих Черекского муниципального района, оплата труда которых осуществляется за счет средств районного бюджета Черекского муниципального района.
2. Опубликовать Решение в газете "Трудовая слава".
3. Настоящее Решение распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2008.
Глава Черекского муниципального района
Б.И.КАДЫРОВ
Приложение
к Решению
Совета местного самоуправления
Черекского муниципального района КБР
от 25 декабря 2007 г. № 4
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ЧЕРЕКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, ОПЛАТА ТРУДА
КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ РАЙОННОГО БЮДЖЕТА
ЧЕРЕКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Настоящее Положение определяет размеры должностных окладов муниципальных служащих Черекского муниципального района, оплата труда которых осуществляется за счет средств районного бюджета Черекского муниципального района (далее - муниципальные служащие), размеры ежемесячных надбавок и иных дополнительных выплат, входящих в денежное содержание муниципального служащего, а также порядок их назначения и выплаты в соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с последующими изменениями и дополнениями), Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (далее - Закон РФ), Законом
Российской Федерации от 21 июля 2007 года № 5485-1 "О государственной тайне", Законом
Кабардино-Балкарской Республики от 04.07.1998 № 8-РЗ "О муниципальной службе в Кабардино-Балкарской Республике" (с последующими изменениями и дополнениями) (далее - Закон КБР), Бюджетным кодексом
Российской Федерации, Постановлением
Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Уставом
Черекского муниципального района.
Статья 1. Общие положения
1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из других ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты), предусмотренных законодательством Российской Федерации, Кабардино-Балкарской Республики и настоящим Положением.
2. Дополнительные выплаты муниципального служащего состоят из ежемесячных надбавок к должностному окладу за квалификацию, за особые условия муниципальной службы, за выслугу лет на муниципальной службе, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, ежемесячного и единовременного денежного поощрения, а также из премии за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи.
3. Денежное содержание выплачивается муниципальному служащему за счет средств районного бюджета Черекского муниципального района исключительно в денежной форме.
4. Размер оплаты труда муниципальных служащих устанавливается в соответствии с предельными нормативами, установленными Законом
КБР.
5. Расходы на денежное содержание муниципальных служащих выделяются отдельной строкой бюджетной классификации, входят в состав защищенных статей, образуют фонд оплаты труда и утверждаются Решением Совета местного самоуправления о районном бюджете Черекского муниципального района на соответствующий год.
6. Финансирование денежного содержания за счет иных внебюджетных средств не допускается.
7. Изменения в системе оплаты труда (денежного содержания) муниципальных служащих, осуществляются исключительно в форме внесения изменений и дополнений в настоящее Положение.
Черекского муниципального района КБР
от 25 декабря 2007 г. № 4
РЕЕСТР ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В ЧЕРЕКСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ КБР
┌────┬────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│ № │ Наименование должности │Регистрационный│
│п/п │ │ номер (код) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│1. │Перечень должностей, замещаемых в местной │ │
│ │администрации муниципального района │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│2. │Высшая группа должностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Глава местной администрации, работающий по контракту│ 01-1-001 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Заместитель главы местной администрации │ 01-1-003 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Управляющий делами местной администрации │ 01-1-004 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Начальник управления │ 01-1-007 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│3. │Главная группа должностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Помощник главы местной администрации │ 01-2-010 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Заместитель начальника управления │ 01-2-012 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Начальник отдела │ 01-2-013 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│4. │Ведущая группа должностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Главный специалист │ 01-3-017 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Ведущий специалист │ 01-3-018 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│5. │Старшая группа должностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Специалист I категории │ 01-4-019 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Специалист 2 категории │ 01-4-020 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│6. │Младшая группа должностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │Специалист │ 01-5-021 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘
