АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
РЯЗАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 декабря 2012 г. № 936
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ
ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БЮДЖЕТНЫХ АССИГНОВАНИЙ НА ВЫПЛАТУ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - РЯЗАНСКИЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ В НОВОЙ РЕДАКЦИИ
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Постановление Администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области № 637 издано 29.06.2011, а не 29.06.2012.
В целях дальнейшего совершенствования и развития системы управления образованием муниципального образования - Рязанский муниципальный район на повышение качества предоставляемых образовательных услуг, усиления материальной заинтересованности руководителей образовательных учреждений в развитии творческой активности и инициативы при выполнении задач, успешного и добросовестного исполнения должностных обязанностей, в соответствии с Трудовым кодексом
Российской Федерации, Постановлением
администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 29.06.2012 № 637 "О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений Рязанского муниципального района", учитывая изменение объемных показателей деятельности руководителей образовательных учреждений, руководствуясь Уставом
муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, администрация муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области постановляет:
1. Утвердить Положение
о порядке и условиях распределения централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям образовательных учреждений муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2013 года и подлежит опубликованию в "Информационном вестнике муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области" и на официальном сайте администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области.
3. Считать утратившим силу Постановление
администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 2 июля 2012 года № 405 "Об утверждении Положения о порядке и условиях распределения централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям образовательных учреждений муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области".
4. Начальнику управления образования администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области Н.К.Морозову довести настоящее постановление до сведения руководителей образовательных учреждений муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области и других заинтересованных должностных лиц.
5. Контроль за исполнением настоящего положения возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Т.А.Евсину.
Глава администрации
В.Н.ПРОНЬКИН
Приложение
к Постановлению
администрации
муниципального образования -
Рязанский муниципальный район
Рязанской области
от 27 декабря 2012 г. № 936
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ
БЮДЖЕТНЫХ АССИГНОВАНИИ НА ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - РЯЗАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ
ОБЛАСТИ
1. Общее положение
1.1. Настоящее Положение разработано с целью определения механизма усиления мотивации руководителей образовательных учреждений к качественной и эффективной работе.
1.2. Положение о стимулирующих выплатах руководителям образовательных учреждений (далее Положение) предусматривает единый порядок и условия распределения централизованных бюджетных ассигнований на выплаты стимулирующего характера руководителям образовательных учреждений муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, определяет размеры, порядок установления и условия выплат.
│ │ │ │договора с│ │ │
│ │ │ │учредителем - 2│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │3. Выполнение сроков│ │ │
│ │ │ │прохождения │ │ │
│ │ │ │лицензирования и│ │ │
│ │ │ │государственной │ │ │
│ │ │ │аккредитации, │ │ │
│ │ │ │качество процедур - 2│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │4. Соблюдение│ │ │
│ │ │ │финансовой │ │ │
│ │ │ │дисциплины, │ │ │
│ │ │ │сокращение │ │ │
│ │ │ │неэффективных │ │ │
│ │ │ │расходов по ОУ - 2│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │5. Целевое│ │ │
│ │ │ │расходование │ │ │
│ │ │ │бюджетных средств - 2│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │6. Прохождение│ │ │
│ │ │ │аттестации, в│ │ │
│ │ │ │установленные сроки -│ │ │
│ │ │ │2 балла. │ │ │
│ │ │ │7. Повышение│ │ │
│ │ │ │квалификации - 2│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │8. Обеспечение│ │ │
│ │ │ │сохранности │ │ │
│ │ │ │муниципальной │ │ │
│ │ │ │собственности - 3│ │ │
│ │ │ │балла. │ │ │
│ │ │ │9. Качество и│ │ │
│ │ │ │своевременность │ │ │
│ │ │ │оформления │ │ │
│ │ │ │правоустанавливающих │ │ │
│ │ │ │документов - 3 балла │ │ │
├────┼────────────────────┼───────┼─────────────────────┼───────────┼──────┤
│1-13│Итого │ 157 │ │ │ │
├────┼────────────────────┼───────┼─────────────────────┼───────────┼──────┤
│ │Общее количество│ 233 │ │ │ │
│ │баллов │ │ │ │ │
└────┴────────────────────┴───────┴─────────────────────┴───────────┴──────┘
Заведующая ______________
Ведущий специалист управления образования ______________
