АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД АПАТИТЫ
С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 февраля 2012 г. № 144
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА АПАТИТЫ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ И ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ
ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
(в ред. постановления
администрации МО город Апатиты
от 30.10.2012 № 1272)
В соответствии с решением
Совета депутатов от 31.01.2012 № 494 "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений города Апатиты" постановляю:
1. Утвердить Примерное положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений города Апатиты, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и по общеотраслевым профессиям рабочих (прилагается).
2. Руководителям муниципальных учреждений вне зависимости от ведомственной подчиненности в отношении работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и общеотраслевым профессиям рабочих:
2.1. При подготовке локальных нормативных актов об оплате труда, заключении коллективных договоров руководствоваться Примерным положением
об оплате труда работников муниципальных учреждений города Апатиты, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и по общеотраслевым профессиям рабочих (далее - Положение).
2.2. Осуществлять начисление и выплату заработной платы с 01.05.2012 в соответствии с новыми системами оплаты труда:
- работникам муниципальных казенных учреждений в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств на оплату труда на текущий финансовый год;
- работникам муниципальных бюджетных учреждений в пределах средств субсидии, предоставленной на выполнение муниципального задания, в части средств на оплату труда.
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вводится в действие с 01.05.2012.
4. С введением в действие настоящего постановления признать утратившими силу:
- постановление
администрации города Апатиты от 27.01.2009 № 39 "Об утверждении Примерного положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Апатиты, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и по общеотраслевым профессиям рабочих";
- постановление
администрации города Апатиты от 17.06.2011 № 687 "О внесении изменений в постановление администрации города Апатиты от 27.01.2009 № 39".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации А.И. Яковлеву.
Глава
администрации города Апатиты
В.М.СЕТОВ
Утверждено
постановлением
администрации муниципального образования город Апатиты
с подведомственной территорией
от 8 февраля 2012 г. № 144
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА
АПАТИТЫ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ И ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ
ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
(в ред. постановления
администрации МО город Апатиты
Приложение № 2
к Примерному положению
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА АПАТИТЫ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
(в ред. постановления
администрации МО город Апатиты
от 30.10.2012 № 1272)
(см. текст в предыдущей редакции
)
┌───────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ Разряд работ в соответствии с Единым │Минимальный│
│ тарифно-квалификационным справочником │ размер │
│ работ и профессий рабочих │ оклада │
│ │ (рублей) │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2095│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2154│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2334│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2453│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2692│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 2992│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 3291│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
├───────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно- │ 3590│
│квалификационным справочником работ и профессий рабочих│ │
└───────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Примечание:
1. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, устанавливается исходя из минимального размера оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий коэффициент 1,1 - 1,2.
2. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на особо важных и особо ответственных работах, устанавливается исходя из минимального размера оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий коэффициент 1,3 - 1,4.
3. Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах и на особо важных и особо ответственных работах, устанавливается руководителем муниципального учреждения.
