Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Калужская область


 
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГОРОДСКАЯ УПРАВА ГОРОДА КАЛУГИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 ноября 2010 г. № 327-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "СОЦИАЛЬНАЯ
ПОДДЕРЖКА МОЛОДЕЖИ НА РЫНКЕ ТРУДА НА 2011-2015 ГОДЫ"

(в ред. Постановлений Городской Управы г. Калуги
от 26.05.2011 № 124-п, от 28.07.2011 № 169-п,
от 07.02.2013 № 31-п)

В соответствии с пунктом 34 части 1 статьи 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 7.2 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Городского Головы городского округа "Город Калуга" от 08.04.2008 № 58-п "Об утверждении Положения о порядке разработки, утверждения и реализации муниципальных целевых программ муниципального образования "Город Калуга", руководствуясь статьями 34, 43 Устава муниципального образования "Город Калуга", в целях организации и осуществления мероприятий по работе с молодежью в муниципальном образовании "Город Калуга"
ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить муниципальную целевую Программу "Социальная поддержка молодежи на рынке труда на 2011-2015 годы" (приложение).
2. Настоящее Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Городского Головы Смоленского Р.В.

Городской Голова города Калуги
Н.В.Любимов





Приложение
к Постановлению
Городской Управы
города Калуги
от 2 ноября 2010 г. № 327-п

(в ред. Постановлений Городской Управы г. Калуги
от 26.05.2011 № 124-п, от 28.07.2011 № 169-п,
от 07.02.2013 № 31-п)

ПАСПОРТ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ

┌───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование Программы │Муниципальная целевая Программа "Социальная      │
│                       │поддержка молодежи на рынке труда на 2011-2015   │
│                       │годы"                                            │
├───────────────────────┼─────────────────────────────────────────────────┤
│Основания для          │Распоряжение Городской Управы города Калуги от   │
│разработки Программы   │19.08.2010 № 10492-р "О разработке муниципальной │
│                       │целевой программы "Социальная поддержка молодежи │




Средства бюджета муниципального образования "Город Калуга" предполагается направлять на компенсацию работодателю затрат на выплату ежемесячной заработной платы в размере величины прожиточного минимума, установленного в Калужской области для трудоспособного населения, в том числе начислений на выплаты по оплате труда.
Объем расходов на финансирование оплаты труда участников временных работ определяется исходя из установленного в регионе уровня прожиточного минимума с учетом страховых взносов.
(в ред. Постановления Городской Управы г. Калуги от 07.02.2013 № 31-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
При среднем периоде участия 0,5 месяца расходы на оплату труда одного участника составляют 3496,58 руб.
Финансирование мероприятий Программы за счет средств бюджета муниципального образования "Город Калуга" будет осуществляться в объемах, утвержденных решением Городской Думы города Калуги о бюджете на очередной финансовый год и плановый период и за счет внебюджетных средств.
При реализации Программы, учитывая продолжительный период ее реализации, возможно возникновение финансового риска, связанного с социально-экономическими факторами, инфляцией, дефицитом бюджетных средств, ростом стоимости ресурсов на рынке капитала и др., что может повлечь выполнение запланированных мероприятий не в полном объеме. В этом случае объемы средств, необходимых для финансирования мероприятий Программы в очередном году, уточняются и в случае необходимости вносятся соответствующие предложения о внесении изменений в решение о бюджете муниципального образования "Город Калуга" на очередной финансовый год и плановый период и в текст Программы.
пп. 3.2. Исключен. - Постановление Городской Управы г. Калуги от 07.02.2013 № 31-п.
(см. текст в предыдущей редакции)

II. Финансирование мероприятий Программы за счет средств
внебюджетных источников (средств Центра занятости
населения города Калуги)

Средства внебюджетных источников планируется направлять на материальную поддержку граждан, временно трудоустраиваемых по договорам (соглашениям) с Центром занятости населения города Калуги, в размере до двух минимальных размеров пособия по безработице в месяц на одного человека, на организацию и проведение профориентации и профессионального обучения безработных граждан.
(в ред. Постановления Городской Управы г. Калуги от 28.07.2011 № 169-п)
(см. текст в предыдущей редакции)

Раздел 5. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ

Заказчиком Программы выступает Городская Управа города Калуги.
Управление физической культуры, спорта и молодежной политики города Калуги и государственное учреждение "Центр занятости населения города Калуги" обеспечивают качественное проведение намеченных мероприятий и целевое использование средств, выделяемых на реализацию Программы.
(в ред. Постановления Городской Управы г. Калуги от 26.05.2011 № 124-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
Для получения финансирования из бюджета муниципального образования "Город Калуга" Управление физической культуры, спорта и молодежной политики города Калуги уточняет объемы необходимых средств для финансирования Программы в очередном году и представляет в установленные сроки в управление финансов города Калуги необходимые документы.
(в ред. Постановления Городской Управы г. Калуги от 26.05.2011 № 124-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
Городская Управа города Калуги совместно с Управлением физической культуры, спорта и молодежной политики города Калуги и государственным учреждением "Центр занятости населения города Калуги" определяет первоочередность выполнения мероприятий с учетом приоритетных направлений и наличия выделенных финансовых средств.
(в ред. Постановления Городской Управы г. Калуги от 26.05.2011 № 124-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
Выполнение мероприятий Программы осуществляется в соответствии с законодательством.
Контроль за ходом выполнения Программы осуществляют уполномоченные органы.

Раздел 6. ОЦЕНКА СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ПРОГРАММЫ

Наличие муниципальной целевой Программы "Социальная поддержка молодежи на рынке труда на 2011-2015 годы" при ее достаточном финансировании позволит:
- значительно расширить объемы и перечень профориентационных мероприятий для молодых людей, не имеющих профессии, с целью осознанного выбора ими специальностей, востребованных на рынке труда города;
- ориентировать молодых людей на обучение новым профессиям, повышение квалификации с целью их дальнейшего гарантированного трудоустройства по полученной специальности;
- организовывать временное трудоустройство ежегодно 1300 человек из числа молодых людей;
- повысить материальную заинтересованность работодателей в приеме на работу несовершеннолетних;
- частично решить проблему нехватки неквалифицированных кадров путем трудоустройства молодых людей на временные рабочие места;
- повысить престиж рабочей специальности, стимулировать подростков на трудовую деятельность;
- заполнить временные, сезонные рабочие места на предприятиях и в организациях города;
- осуществлять системные мероприятия по профилактике и сдерживанию молодежной безработицы;
- организовывать временное трудоустройство выпускников профессиональных образовательных учреждений с целью приобретения опыта работы по полученной специальности.
Оценка эффективности Программы будет осуществляться по годам в течение всего срока реализации Программы.





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru