ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 21 ноября 2012 г. № 2212
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИИ
КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
Приказываю:
1. Утвердить:
Положение
об организации и проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного общеобразовательного учреждения (приложение 1).
Анкету
кандидата (приложение 2).
Оценочный лист
(приложение 3).
2. Начальнику управления государственной службы, организационной, правовой и кадровой работы (В.В. Дементьева) обеспечить размещение настоящего приказа в областной газете "Красный Север" и на официальном сайте Департамента образования области в сети Интернет.
3. Контроль за исполнением приказа возложить на начальника управления государственной службы, организационной, правовой и кадровой работы (В.В. Дементьева).
Начальник Департамента
Е.О.РЯБОВА
Утверждено
Приказом
Департамента образования области
от 21 ноября 2012 г. № 2212
(приложение 1)
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
I. Общие положения
1. Настоящим Положением в соответствии с Законом
Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 "Об образовании" и статьей 275
Трудового кодекса Российской Федерации определяется порядок организации и проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного общеобразовательного учреждения (далее - Конкурс).
2. Конкурс проводится в целях совершенствования оценки профессиональных компетенций и личностных качеств кандидатов на замещение вакантной должности руководителя государственного общеобразовательного учреждения (далее - Кандидаты) в рамках работы по подбору и расстановке кадров в системе общего образования, их соответствия должностным обязанностям, установленным к должности "руководитель".
3. Организация и проведение Конкурса осуществляются учредителем государственного общеобразовательного учреждения.
4. Для участия в Конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям к вакантной должности руководителя образовательного учреждения, установленным приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 года № 761н "Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования", прошедшие соответствующую аттестацию, установленную законодательством Российской Федерации в сфере образования, и подавшие документы в соответствии с требованиями настоящего Положения.
II. Порядок организации Конкурса
5. Решение об организации Конкурса принимает учредитель государственного общеобразовательного учреждения (далее - Организатор конкурса) при наличии вакантной (незамещаемой) должности руководителя государственного общеобразовательного учреждения (далее - общеобразовательное учреждение), предусмотренной штатным расписанием общеобразовательного учреждения.
6. Организатор конкурса выполняет следующие функции:
формирует конкурсную комиссию по проведению Конкурса (далее - Конкурсная комиссия) и утверждает ее состав;
размещает информационное сообщение о проведении Конкурса на своем официальном сайте в сети Интернет за 30 дней до объявленной даты проведения Конкурса;
принимает заявления от Кандидатов, ведет их учет в журнале регистрации;
Утвержден
Приказом
Департамента образования области
от 21 ноября 2012 г. № 2212
(приложение 3)
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
по итогам проведения конкурсных процедур
для претендентов на вакантную должность
________________________________________
(наименование вакантной должности,
________________________________________
общеобразовательного учреждения)
┌───┬─────────┬───────────────────────────────┬────────────────────┬──────────┐
│ № │Фамилия, │Оценка результатов прохождения │Краткое обоснование │Общее │
│п/п│имя, │конкурсных процедур (в баллах) │оценки программы │количество│
│ │отчество ├──────────┬────────────────────┤развития │баллов по │
│ │кандидата│Личные и │Публичное │общеобразовательного│итогам │
│ │ │деловые │представление │учреждения │конкурсных│
│ │ │качества │программы развития │ │процедур │
│ │ │кандидатов│общеобразовательного│ │ │
│ │ │ │учреждения │ │ │
├───┼─────────┼──────────┼────────────────────┼────────────────────┼──────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
└───┴─────────┴──────────┴────────────────────┴────────────────────┴──────────┘
Член конкурсной комиссии ___________ _____________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Дата _______________
Принято для учета результатов
Секретарь конкурсной комиссии
____________________ (Ф.И.О.)
(подпись)
Дата _____________________
__________________________
Примечание:
Оценивание происходит по пятибалльной системе.
