| 19 декабря 2012 года | N 172-ОД |
ЗАКОН
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 08 АПРЕЛЯ 2005 Г. № 1045-ОД "О ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ"
Принят
Волгоградской
областной Думой
6 декабря 2012 года
Статья 1
Внести в Закон
Волгоградской области от 08 апреля 2005 г. № 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области" (в редакции от 25 июля 2006 г. № 1263-ОД, от 07 ноября 2007 г. № 1545-ОД, от 22 октября 2008 г. № 1750-ОД, от 06 мая 2009 г. № 1879-ОД, от 30 марта 2010 г. № 2021-ОД, от 12 мая 2010 г. № 2038-ОД, от 02 марта 2011 г. № 2163-ОД, от 13 июля 2011 г. № 2207-ОД, от 12 апреля 2012 г. № 38-ОД, от 12 ноября 2012 г. № 137-ОД) следующие изменения:
1) в подпункте 4 пункта 2 статьи 20
слова "и частями 1, 2 и 3 статьи 31" заменить словами ", частями 1, 2 и 3 статьи 31 и частью 9 статьи 60.1";
2) в главе IX
:
наименование
главы изложить в следующей редакции:
"Глава IX. ФОРМИРОВАНИЕ КАДРОВОГО СОСТАВА ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ";
дополнить
статьями 30.2 и 30.3 следующего содержания:
"Статья 30.2. Принципы и приоритетные направления формирования кадрового состава гражданской службы Волгоградской области
1. Формирование кадрового состава гражданской службы Волгоградской области в государственном органе Волгоградской области обеспечивается на основе следующих принципов:
1) назначение на должность гражданской службы Волгоградской области гражданских служащих с учетом их заслуг в профессиональной служебной деятельности и деловых качеств;
2) совершенствование профессионального мастерства гражданских служащих Волгоградской области.
2. Приоритетными направлениями формирования кадрового состава гражданской службы Волгоградской области являются:
1) профессиональная подготовка гражданских служащих, их переподготовка, повышение квалификации и стажировка в соответствии с программами профессионального развития гражданских служащих;
2) содействие должностному росту гражданских служащих на конкурсной основе;
3) ротация гражданских служащих;
4) формирование кадрового резерва на конкурсной основе и его эффективное использование;
5) оценка результатов профессиональной служебной деятельности гражданских служащих посредством проведения аттестации или квалификационного экзамена;
6) применение современных кадровых технологий при поступлении на гражданскую службу и ее прохождении.
Статья 30.3. Ротация гражданских служащих Волгоградской области
1. Ротация гражданских служащих Волгоградской области проводится в соответствии с Федеральным законом
"О государственной гражданской службе Российской Федерации".
2. Перечень должностей гражданской службы Волгоградской области, замещаемых в органах исполнительной власти Волгоградской области, по которым предусматривается ротация гражданских служащих Волгоградской области, и план проведения ротации гражданских служащих Волгоградской области, замещающих должности государственной гражданской службы в органах исполнительной власти Волгоградской области, утверждаются постановлением Губернатора Волгоградской области.
В указанный перечень включаются должности гражданской службы Волгоградской области категории "руководители" в территориальных структурных подразделениях органов исполнительной власти Волгоградской области, осуществляющих контрольные и надзорные функции.
3. Порядок и размеры возмещения гражданским служащим Волгоградской области, замещающим должности государственной гражданской службы в органах исполнительной власти Волгоградской области, назначенным в порядке ротации, расходов на наем (поднаем) жилого помещения, а также порядок и условия обеспечения указанных гражданских служащих Волгоградской области служебными жилыми помещениями устанавливаются Правительством Волгоградской области.".
Статья 2
Настоящий Закон подлежит опубликованию и вступает в силу со дня вступления в силу Федерального закона
от 06 декабря 2011 г. № 395-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с введением ротации на государственной гражданской службе".
Губернатор
Волгоградской области
С.А.БОЖЕНОВ
19 декабря 2012 года
№ 172-ОД
