АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЕЛИКИЕ ЛУКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 сентября 2011 г. № 2173
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ДОЛГОСРОЧНОЙ ЦЕЛЕВОЙ
ПРОГРАММЫ "ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ ГОРОДА ВЕЛИКИЕ ЛУКИ
НА 2012 - 2016 ГОДЫ"
(в ред. постановлений Администрации города Великие Луки
от 22.06.2012 № 1782
, от 19.10.2012 № 2755
)
В соответствии с Уставом
муниципального образования "Город Великие Луки", в целях обеспечения высококвалифицированными кадрами муниципальной системы образования Администрация города Великие Луки постановляет:
1. Утвердить муниципальную долгосрочную целевую программу
"Педагогические кадры города Великие Луки на 2012 - 2016 годы" согласно приложению.
2. Финансовому управлению Администрации города Великие Луки предусмотреть объемы бюджетных ассигнований на реализацию мероприятий муниципальной долгосрочной целевой программы
"Педагогические кадры города Великие Луки на 2012 - 2016 годы" в бюджете муниципального образования "Город Великие Луки".
3. Довести настоящее постановление до сведения всех заинтересованных лиц.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города К.В.Максимова.
Исполняющий обязанности главы
Администрации города
Е.В.ШУМАЙЛОВ
Приложение
к постановлению
Администрации города
от 30 сентября 2011 г. № 2173
(в ред. постановлений Администрации города Великие Луки
от 22.06.2012 № 1782
, от 19.10.2012 № 2755
)
ПАСПОРТ
муниципальной долгосрочной целевой программы "Педагогические
кадры города Великие Луки на 2012 - 2016 годы"
┌───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование программы │Муниципальная долгосрочная целевая программа│
│ │"Педагогические кадры города Великие Луки на 2012│
│ │- 2016 годы" │
│Заказчик программы │Администрация города Великие Луки │
│Разработчик программы │Управление образования Администрации города│
│ │Великие Луки │
│Цели программы │- разработать основные направления деятельности│
│ │Администрации города Великие Луки и Управления│
│ │образования Администрации города Великие Луки в│
│ │области кадрового обеспечения в сфере образования│
--------------------------------
<*> Примечание: выполнение пунктов 5
и 6
производится в соответствии с положениями, утвержденными постановлениями Администрации города.
Раздел 3. Целевая подготовка и закрепление
педагогических работников, в т.ч. молодых специалистов
┌───┬─────────────────────────────────┬───────────────┬────────────┬───────────────┬────────────────────────────────────────────────────┐
│ № │ Наименование мероприятия │ Исполнитель │ Сроки │ Объем │ в том числе: │
│п/п│ │ │исполнения, │финансирования,├────────┬──────────┬──────────┬──────────┬──────────┤
│ │ │ │ г.г. │ тыс. руб. │2012 г. │ 2013 г. │ 2014 г. │ 2015 г. │ 2016 г. │
├───┼─────────────────────────────────┼───────────────┼────────────┼───────────────┼────────┼──────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│1. │Организация консультаций, занятий│ Управление │2012 - 2016 │ 1034,0 │ 184,0 │ 120,0 │ 220,0 │ 255,0 │ 255,0 │
│ │педагогов города, в т.ч. с │ образования, │ │финансирование │ │ │ │ │ │
│ │помощью интернет-технологий, по │образовательные│ │ из местного │ │ │ │ │ │
│ │дополнительным программам │ учреждения │ │ бюджета │ │ │ │ │ │
│ │профессиональной подготовки. │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Приобретение специального │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │оборудования. │ │ │ │ │ │ │ │ │
│2. │Практика наставничества в │ Управление │2012 - 2016 │ Без │ - │ - │ - │ - │ │
│ │учреждениях образования и работа │ образования, │ │дополнительного│ │ │ │ │ │
│ │"Школы молодого специалиста" │образовательные│ │финансирования │ │ │ │ │ │
│ │ │ учреждения │ │ │ │ │ │ │ │
│3. │Создание системы сопровождения │ Управление │2012 - 2016 │ В пределах │ │ │ │ │ │
│ │молодых специалистов, в т.ч. │ образования, │ │ бюджетных │ │ │ │ │ │
│ │организация стажировки, встреч с │образовательные│ │ ассигнований, │ │ │ │ │ │
│ │руководителями образовательных │ учреждения │ │предусмотренных│ │ │ │ │ │
│ │учреждений, ветеранами │ │ │ на основную │ │ │ │ │ │
│ │педагогического труда │ │ │ деятельность │ │ │ │ │ │
│4. │Семинары, тренинги молодых │ Управление │2012 - 2016 │ 95,0 │ - │ - │ 30,0 │ 30,0 │ 35,0 │
│ │специалистов, в т.ч. выездные │ образования, │ │финансирование │ │ │ │ │ │
│ │ │образовательные│ │ из местного │ │ │ │ │ │
│ │ │ учреждения │ │ бюджета │ │ │ │ │ │
│ │Итого по разделу: │ │ │ 1129,0 │ 184,0 │ 120,0 │ 250,0 │ 285,0 │ 290,0 │
│ │ │ │ │финансирование │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ из местного │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ бюджета │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────────────────┼───────────────┼────────────┼───────────────┼────────┼──────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ВСЕГО │ │ │ 26520,0 │ 5115,0 │ 7400,0 │ 4610,0 │ 4640,0 │ 4755, 0 │
│ │по программе: │ │ │ в т.ч.: из │ из │ в т.ч.: │ в т.ч.: │ в т.ч.: │ в т.ч.: │
│ │ │ │ │ областного │местного│областной │областной │областной │областной │
│ │ │ │ │ бюджета - │бюджета │ бюджет - │ бюджет - │ бюджет - │ бюджет - │
│ │ │ │ │ 8565,0; │ │ 2100,0 │ 2155,0 │ 2155,0 │ 2155, 0 │
│ │ │ │ │ из местного │ │ местный │ местный │ местный │ местный │
│ │ │ │ │ бюджета - │ │ бюджет - │ бюджет - │ бюджет - │ бюджет - │
│ │ │ │ │ 17955,0 │ │ 5300,0 │ 2455,0 │ 2485,0 │ 2600,0 │
└───┴─────────────────────────────────┴───────────────┴────────────┴───────────────┴────────┴──────────┴──────────┴──────────┴──────────┘