ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА СУЗДАЛЯ
РЕШЕНИЕ
от 16 марта 2010 г. № 17
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
ГОРОД СУЗДАЛЬ
В соответствии со ст. 13
Закона Владимирской области от 30.05.2007 № 58-ОЗ "О муниципальной службе во Владимирской области", Законом
Владимирской области от 06.12.2007 № 155-ОЗ "О типовом положении о проведении аттестации муниципальных служащих во Владимирской области" Совет народных депутатов муниципального образования город Суздаль решил:
1. Утвердить Положение
о проведении аттестации муниципальных служащих в муниципальном образовании город Суздаль согласно приложению.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Суздальский вестник".
Председатель
Совета народных депутатов
М.Н.ИВАНОВ
Глава города Суздаля
О.К.ГУСЕВА
Приложение
к решению
Совета народных депутатов
города Суздаля
от 16.03.2010 № 17
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ГОРОД СУЗДАЛЬ
I. Общие положения
1. Правовой основой Положения о проведении аттестации муниципальных служащих в муниципальном образовании город Суздаль (далее - муниципальный служащий) является статья 18
Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закон
Владимирской области от 06.12.2007 № 155-ОЗ "О типовом положении о проведении аттестации муниципальных служащих во Владимирской области".
2. Аттестация муниципального служащего проводится в целях определения его соответствия замещаемой должности муниципальной службы. Аттестация муниципального служащего проводится один раз в три года.
3. Аттестации не подлежат следующие муниципальные служащие:
1) замещающие должности муниципальной службы менее одного года;
2) достигшие возраста 60 лет;
3) беременные женщины;
4) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных муниципальных служащих возможна не ранее чем через один год после выхода из отпуска;
5) замещающие должности муниципальной службы на основании срочного трудового договора (контракта);
6) в течение года с момента присвоения им квалификационного разряда, назначения на муниципальную должность по конкурсу и (или) сдачи государственного квалификационного экзамена, имеющие свидетельство (сертификат) об окончании учебного заведения, курсов повышения квалификации или переподготовки, обучающиеся в высших учебных заведениях по профилю, соответствующему занимаемой должности.
4. Положение о проведении аттестации муниципальных служащих в муниципальном образовании город Суздаль утверждается решением Совета народных депутатов муниципального образования город Суздаль.
II. Организация проведения аттестации
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
муниципального служащего __________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)
1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________
2. Год, число и месяц рождения ____________________________________________
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого
звания ____________________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил,
___________________________________________________________________________
специальность и квалификация по образованию, ученая степень, ученое звание)
__________________________________________________________________
4. Замещаемая должность муниципальной службы на момент аттестации и дата
назначения на эту должность
___________________________________________________________________________
5. Стаж муниципальной службы ______________________________________________
6. Общий трудовой стаж ____________________________________________________
7. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
8. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
9. Краткая оценка выполнения муниципальным служащим рекомендаций
предыдущей аттестации _____________________________________________________
(выполнены, выполнены частично, не выполнены)
10. Решение аттестационной комиссии _______________________________________
___________________________________________________________________________
(соответствует замещаемой должности муниципальной службы;
не соответствует замещаемой должности муниципальной службы)
11. Количественный состав аттестационной комиссии _________________________
На заседании присутствовало ________________ членов аттестационной комиссии
Количество голосов за _____, против ______
12. Примечания ____________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Председатель аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель председателя аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка
подписи)
Секретарь аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Члены аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
(подпись) (расшифровка подписи)
Дата проведения аттестации _________________
С аттестационным листом ознакомился _______________________________________
(подпись муниципального служащего, дата)
(место для печати органа местного самоуправления)
