АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА САРАПУЛА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 октября 2011 г. № 3113
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛГОСРОЧНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"АДМИНИСТРАТИВНАЯ РЕФОРМА В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
"ГОРОД САРАПУЛ" НА 2011 - 2012 ГОДЫ"
В соответствии с постановлением
Правительства Удмуртской Республики от 28 сентября 2009 года № 275 "Об утверждении республиканской целевой программы "Административная реформа в Удмуртской Республике на 2010 - 2012 годы", руководствуясь Уставом
муниципального образования "Город Сарапул", постановлением
Администрации города Сарапула от 04.03.2011 № 548 "Об утверждении Порядка разработки, формирования, утверждения и реализации долгосрочных и ведомственных целевых программ города Сарапула",
Администрация города Сарапула постановляет:
1. Утвердить долгосрочную целевую программу
"Административная реформа в муниципальном образовании "Город Сарапул" на 2011 - 2012 годы" (прилагается).
2. Финансирование долгосрочной целевой программы
"Административная реформа в муниципальном образовании "Город Сарапул" на 2011 - 2012 годы" осуществлять в пределах средств, утвержденных в бюджете города на очередной финансовый год.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Администрации города Сарапула А.Л. Мымрина.
Глава Администрации
города Сарапула
А.Н.СИЗОВ
Утверждена
постановлением
Администрации
города Сарапула
от 24 октября 2011 г. № 3113
ДОЛГОСРОЧНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"АДМИНИСТРАТИВНАЯ РЕФОРМА В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
"ГОРОД САРАПУЛ" НА 2011 - 2012 ГОДЫ"
1. Паспорт долгосрочной целевой программы
"Административная реформа в муниципальном образовании
"Город Сарапул" на 2011 - 2012 годы"
┌──────────────┬──────────────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование │Долгосрочная целевая программа "Административная реформа │
│долгосрочной │в муниципальном образовании "Город Сарапул" на 2011 - │
│целевой │2012 годы" (далее - Программа) │
│программы │ │
├──────────────┼──────────────────────────────────────────────────────────┤
│Цели │- Повышение качества и доступности муниципальных услуг, │
│Долгосрочной │предоставляемых населению города Сарапула; │
│целевой │- повышение эффективности деятельности органов местного │
│программы │самоуправления города Сарапула; │
│ │- повышение удовлетворенности жителей города Сарапула │
│ │деятельностью органов местного самоуправления города │
│ │ │ │реформы │ │ │
├───┼────────────────────┼───────────┼────────────────┼───────────────┼────────────┤
│6.2│Обновление │Весь период│повышение │Руководитель │ │
│ │информации в разделе│ │прозрачности │аппарата, отдел│ │
│ │"Административная │ │и расширение │организационной│ │
│ │реформа" │ │аудитории, │и кадровой │ │
│ │официального сайта │ │информированной │работы, │ │
│ │муниципального │ │о ходе │Информационно- │ │
│ │образования "Город │ │административной│технический │ │
│ │Сарапул" │ │реформы и │отдел │ │
│ │в информационно- │ │предоставляемых │ │ │
│ │телекоммуникационной│ │услугах │ │ │
│ │сети Интернет │ │ │ │ │
│ │www.adm-sarapul.ru │ │ │ │ │
├───┼────────────────────┼───────────┼────────────────┼───────────────┼────────────┤
│6.3│Организация │ 2012 год │протоколы │Отдел │ │
│ │деятельности │ │заседаний │организационной│ │
│ │городской комиссии │ │ │и кадровой │ │
│ │по проведению │ │ │работы │ │
│ │административной │ │ │ │ │
│ │реформы │ │ │ │ │
│ │в муниципальном │ │ │ │ │
│ │образовании "Город │ │ │ │ │
│ │Сарапул" │ │ │ │ │
├───┼────────────────────┼───────────┼────────────────┼───────────────┼────────────┤
│6.4│Организация работы │Весь период│тесное │Отдел │ │
│ │с лицами, │ │взаимодействие │организационной│ │
│ │ответственными │ │между │и кадровой │ │
│ │за проведение │ │структурными │работы │ │
│ │мероприятий │ │подразделениями │ │ │
│ │административной │ │ │ │ │
│ │реформы │ │ │ │ │
│ │в структурных │ │ │ │ │
│ │подразделениях │ │ │ │ │
│ │Администрации города│ │ │ │ │
│ │Сарапула │ │ │ │ │
├───┼────────────────────┼───────────┼────────────────┼───────────────┼────────────┤
│6.5│Организация обучения│ 2012 год │повышение уровня│Отдел │Бюджет │
│ │муниципальных │ │квалификации │организационной│города │
│ │служащих │ │муниципальных │и кадровой │Сарапула │
│ │Администрации города│ │служащих │работы │в рамках │
│ │Сарапула, │ │ │ │текущего │
│ │задействованных │ │ │ │финансиро- │
│ │в реализации │ │ │ │вания │
│ │административной │ │ │ │ │
│ │реформы │ │ │ │ │
└───┴────────────────────┴───────────┴────────────────┴───────────────┴────────────┘