АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА-ГЕРОЯ МУРМАНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 октября 2012 г. № 2581
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ ПО
ОБРАЗОВАНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА МУРМАНСКА, УТВЕРЖДЕННОЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА МУРМАНСКА ОТ 31.10.2008
№ 1724 (В РЕД. ПОСТАНОВЛЕНИЙ ОТ 19.11.2008 № 1874,
ОТ 24.02.2011 № 294, ОТ 05.07.2011 № 1160, ОТ 08.07.2011
№ 1209, ОТ 15.07.2011 № 1260, ОТ 05.10.2011 № 1824)
В соответствии с постановлением
администрации города Мурманска от 12.10.2012 № 2423 "О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета муниципального образования город Мурманск", руководствуясь частью 2 статьи 45
Устава муниципального образования город Мурманск, постановляю:
1. Внести следующие изменения в Примерное положение
об оплате труда работников учреждений, подведомственных комитету по образованию администрации города Мурманска (далее - Положение), утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 31.10.2008 № 1724 (в ред. постановлений от 19.11.2008 № 1874
, от 24.02.2011 № 294
, от 05.07.2011 № 1160
, от 08.07.2011 № 1209
, от 15.07.2011 № 1260
, от 05.10.2011 № 1824
):
1.1. Подпункт 4.2 пункта 4
изложить в следующей редакции:
"4.2. Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором с работодателем, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, и составляет до 3 размеров средней заработной платы.".
1.2. Приложения № 1
и 2
к Положению изложить в новой редакции согласно приложениям № 1
и 2
к настоящему постановлению.
2. Редакции газеты "Вечерний Мурманск" (Червякова Н.Г.) опубликовать настоящее постановление с приложениями
.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2012.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации города Мурманска Левченко Л.М.
Глава
администрации города Мурманска
А.И.СЫСОЕВ
Приложение № 1
к постановлению
администрации города Мурманска
от 31 октября 2012 г. № 2581
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ
ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ
┌────────────────────────┬───────────────────────────────────────┬──────────────────┐
│Квалификационный уровень│ Должности, отнесенные к │Минимальный размер│
│ │ квалификационным уровням │оклада (в рублях) │
├────────────────────────┼───────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────────────────────────┴───────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│Профессиональная квалификационная группа должностей │ 3410│
│педагогических работников │ │
├────────────────────────┬───────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│1 квалификационный │Инструктор по труду, инструктор по │ │
│уровень │физкультуре, музыкальный руководитель, │ │
├───────────────────────┬───────────────────────────────────────┼─────────────┤
│ │Главный художник, режиссер-постановщик │ │
└───────────────────────┴───────────────────────────────────────┴─────────────┘
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ
РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
┌─────────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным│ Минимальный │
│ справочником работ и профессий рабочих │ размер оклада │
│ │ (в рублях) │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ 1 │ 2 │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│1 разряд работ в соответствии с Единым │ 2035│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│2 разряд работ в соответствии с Единым │ 2213│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│3 разряд работ в соответствии с Единым │ 2513│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│4 разряд работ в соответствии с Единым │ 2872│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│5 разряд работ в соответствии с Единым │ 3111│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│6 разряд работ в соответствии с Единым │ 3291│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│7 разряд работ в соответствии с Единым │ 3410│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
├─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│8 разряд работ в соответствии с Единым │ 3531│
│тарифно-квалификационным справочником работ и профессий │ │
│рабочих │ │
└─────────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘
