ЗАКОН
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ
РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ, ПРОЖИВАЮЩИХ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ,
РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ (ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА) И РАБОТАЮЩИХ
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ КУЛЬТУРЫ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
Принят
постановлением
Законодательного собрания
Иркутской области
от 25 июня 2008 года
№ 44/19-ЗС
(в ред. Законов Иркутской области
от 19.12.2008 № 135-оз
, от 29.12.2009 № 116/82-оз
,
от 19.10.2011 № 90-ОЗ
, от 06.04.2012 № 35-ОЗ
,
от 12.10.2012 № 94-ОЗ
)
Статья 1. Предмет правового регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом
от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" определяет меры социальной поддержки отдельных категорий работников культуры, проживающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) (далее - сельская местность) и работающих в муниципальных учреждениях культуры, а также в муниципальных образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности (далее - работники культуры), устанавливает условия их предоставления и порядок их назначения и предоставления.
(в ред. Закона
Иркутской области от 29.12.2009 № 116/82-оз)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 2. Категории работников культуры, которым предоставляются меры социальной поддержки
1. Меры социальной поддержки в соответствии с настоящим Законом предоставляются работникам культуры из числа следующих категорий:
1) работники учреждений клубного типа - директор (заведующий) учреждения клубного типа, художественный руководитель, заведующий отделом (сектором), инструктор, методист, редактор, художник-постановщик, художник-постановщик - заведующий художественной частью, режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер, ассистент режиссера, ассистент дирижера, ассистент балетмейстера, ассистент хормейстера, руководитель кружка (любительского объединения, клуба по интересам, иного подразделения учреждения клубного типа), распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки, аккомпаниатор, культорганизатор, киномеханик, заведующий автоклубом, художник-фотограф, художник - руководитель студии изобразительного и декоративно-прикладного искусства, фотограф-художник - руководитель фотостудии, мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов;
2) работники библиотек - директор (заведующий) библиотеки (централизованной библиотечной системы), заместитель директора (заведующего) библиотеки (централизованной библиотечной системы), заведующий филиалом (отделением) библиотеки (централизованной библиотечной системы), заведующий отделом (сектором), ученый секретарь библиотеки, главный библиотекарь, библиотекарь, главный библиограф, библиограф, методист, редактор;
3) работники музеев - директор музея (музейно-выставочного центра), заместитель директора музея (музейно-выставочного центра), заведующий филиалом музея, заведующий отделом (сектором), главный хранитель фондов, ученый секретарь музея, старший научный сотрудник, младший научный сотрудник, методист, редактор, художник-реставратор, лектор, экскурсовод, организатор экскурсий.
2. Меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом, предоставляются указанным в части 1
настоящей статьи работникам культуры с учетом проживающих совместно с ними членов их семей.
3. Меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом, предоставляются указанным в части 1
настоящей статьи работникам культуры, вышедшим на трудовую пенсию по старости (инвалидности), если их общий стаж работы в качестве работников культуры из числа категорий, указанных в части 1
настоящей статьи, в сельской местности составляет не менее 10 лет. Меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом, предоставляются указанным в части 1
настоящей статьи работникам культуры, вышедшим на трудовую пенсию по старости (инвалидности), с учетом проживающих совместно с ними членов их семей.
(в ред. Законов Иркутской области от 19.10.2011 № 90-ОЗ
, от 06.04.2012 № 35-ОЗ
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 3. Меры социальной поддержки работников культуры
(в ред. Закона
Иркутской области от 19.12.2008 № 135-оз)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Работникам культуры предоставляются следующие меры социальной поддержки:
1) денежная компенсация расходов на оплату жилого помещения в части платы за пользование жилым помещением и платы за содержание и ремонт жилого помещения, включающей в себя плату за услуги и работы по управлению многоквартирным домом, содержанию и текущему ремонту, а для собственника жилого помещения - также по капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме;
16. Если работник культуры имеет право на одни и те же меры социальной поддержки по настоящему Закону и одновременно по другому правовому акту, меры социальной поддержки предоставляются по его выбору либо по настоящему Закону, либо по другому правовому акту.
17. Порядок организации работы по предоставлению мер социальной поддержки работникам культуры устанавливается уполномоченным органом.
18. Работник культуры или его представитель вправе обжаловать решение, действие (бездействие) уполномоченного органа по месту жительства работника культуры либо областного государственного служащего в связи с назначением, предоставлением и прекращением предоставления мер социальной поддержки в порядке, установленном законодательством.
(часть 18 введена Законом
Иркутской области от 06.04.2012 № 35-ОЗ)
Статья 5(1). Перечень и порядок представления документов, необходимых для назначения мер социальной поддержки
(введена Законом
Иркутской области от 06.04.2012 № 35-ОЗ)
1. Для назначения мер социальной поддержки необходимы следующие документы:
1) документ, удостоверяющий личность работника культуры;
2) документ, удостоверяющий личность и полномочия представителя работника культуры, - в случае обращения с заявлением
представителя работника культуры;
3) трудовая книжка;
4) справка о составе семьи с указанием размера занимаемой общей площади жилого помещения и наличии либо отсутствии печного отопления;
5) договор социального найма или договор найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях по договору социального найма или договору найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда);
6) договор найма жилого помещения частного жилищного фонда или договор поднайма жилого помещения (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях по договору найма жилого помещения частного жилищного фонда или договору поднайма жилого помещения);
7) документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях, принадлежащих им или членам их семей на праве собственности);
8) в случае, предусмотренном частью 3 статьи 2
настоящего Закона, - документ, подтверждающий назначение трудовой пенсии по старости (инвалидности).
2. Работник культуры или его представитель обязан представить документы, указанные в пунктах 1
- 4
, 6 части 1
настоящей статьи, а также документ, указанный в пункте 7 части 1
настоящей статьи, если права на жилое помещение не зарегистрированы в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним.
Работник культуры или его представитель вправе представить документ, указанный в пункте 5 части 1
настоящей статьи; документ, указанный в пункте 7 части 1
настоящей статьи, если права на жилое помещение зарегистрированы в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним; документ, предусмотренный пунктом 8 части 1
настоящей статьи. Если такие документы не были представлены работником культуры или его представителем, уполномоченный орган по месту жительства работника культуры запрашивает указанные документы в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствии с законодательством.
(часть 2 в ред. Закона
Иркутской области от 12.10.2012 № 94-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Документы прилагаются к заявлению
и представляются работником культуры или его представителем одним из следующих способов:
1) путем личного обращения в уполномоченный орган по месту жительства работника культуры. В этом случае копии с подлинников документов снимает должностное лицо уполномоченного органа по месту жительства работника культуры и удостоверяет их при сверке с подлинниками. Подлинники документов возвращаются представившему их лицу в день обращения за назначением мер социальной поддержки;
(в ред. Закона
Иркутской области от 12.10.2012 № 94-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2) через организации федеральной почтовой связи. В этом случае документы представляются в копиях, заверенных нотариусом или должностным лицом, уполномоченным в соответствии с действующим законодательством на совершение нотариальных действий;
3) в форме электронных документов, порядок оформления которых определяется правовым актом уполномоченного органа и которые передаются с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая единый портал государственных и муниципальных услуг;
4) через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.
(п. 4 введен Законом
Иркутской области от 12.10.2012 № 94-ОЗ)
Статья 6. Финансирование расходов, предусмотренных настоящим Законом
Финансирование расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки работникам культуры, осуществляется за счет средств, предусмотренных законом Иркутской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год, в порядке, установленном бюджетным законодательством.
Статья 7. Порядок вступления в силу настоящего Закона
1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2009 года.
2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившим силу Закон
Иркутской области от 15 ноября 2006 года № 80-оз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий работников культуры, проживающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) и работающих в муниципальных учреждениях культуры, муниципальных образовательных учреждениях" (Ведомости Законодательного собрания Иркутской области, 2006, № 25).
Временно исполняющий
обязанности Губернатора
Иркутской области
И.Э.ЕСИПОВСКИЙ
Иркутск
18 июля 2008 года
№ 50-оз
