СТАРОШАЙГОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
РЕШЕНИЕ
от 18 февраля 2009 г. № 8
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ
РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В СТАРОШАЙГОВСКОМ
МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
(в ред. решения
Совета депутатов
Старошайговского муниципального района РМ
от 19.04.2012 № 4)
В соответствии со статьей 31
Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Совет депутатов Старошайговского муниципального района решает:
1. Утвердить Положение
о порядке ведения реестра муниципальных служащих в Старошайговском муниципальном районе Республики Мордовия (приложение № 1).
Председатель Совета депутатов
Старошайговского муниципального района
М.М.ЗАХАРКИН
Приложение № 1
к решению Совета депутатов
Старошайговского муниципального района
Республики Мордовия
от 18 февраля 2009 г. № 8
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ В СТАРОШАЙГОВСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
(в ред. решения
Совета депутатов
Старошайговского муниципального района РМ
от 19.04.2012 № 4)
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом
от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и устанавливает правила формирования и ведения Реестра муниципальных служащих в Старошайговском муниципальном районе Республики Мордовия (далее - Реестр муниципальных служащих).
2. Реестр муниципальных служащих - сводный перечень сведений о муниципальных служащих, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Старошайговского муниципального района Республики Мордовия.
3. Цель ведения Реестра муниципальных служащих - организация учета прохождения муниципальной службы, совершенствование работы по подбору и расстановке кадров, использование кадрового потенциала.
4. Формирование и ведение Реестра муниципальных служащих осуществляется организационно-методическим управлением администрации Старошайговского муниципального района Республики Мордовия.
5. Совокупность сведений, внесенных в Реестр муниципальных служащих, относится к информационным ресурсам ограниченного распространения.
6. Формирование Реестра муниципальных служащих осуществляется в документальной форме на основе штатных расписаний и сведений кадровых служб.
7. Реестр
составляется по форме, согласно приложению 1 к настоящему Положению.
8. В Реестр муниципальных служащих включаются сведения о каждом муниципальном служащем в Старошайговском муниципальном районе.
9. Основанием для включения в Реестр муниципальных служащих является назначение на должность муниципальной службы.
10. Муниципальный служащий, уволенный с муниципальной службы, исключается из Реестра муниципальных служащих в день увольнения.
11. В случае смерти (гибели) муниципального служащего либо признания муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу, муниципальный служащий исключается из Реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем смерти (гибели) или днем вступления в законную силу решения суда.
12. Изменения, связанные с прохождением службы муниципальными служащими Старошайговского муниципального района, вносятся в Реестр муниципальных служащих организационно-методическим управлением администрации Старошайговского муниципального района на основе сведений о муниципальных служащих, представляемых руководителями органов местного самоуправления (структурных подразделений органов местного самоуправления) Старошайговского муниципального района.
13. Реестр муниципальных служащих формируется ежегодно.
14. Ежегодно, по состоянию на 1 января, в двухнедельный срок с начала текущего года, копия штатного расписания и сведения о муниципальных служащих руководителями органов местного самоуправления (структурных подразделений органов местного самоуправления) представляются в организационно-методическое управление администрации Старошайговского муниципального района.
15. В месячный срок после получения сведений формируется Реестр муниципальных служащих текущего года. Реестр муниципальных служащих предшествующего года закрывается и хранится в организационно-методическом управлении администрации Старошайговского муниципального района в течение трех лет, после чего сдается в архив.
Приложение 1
к Положению о порядке
ведения реестра муниципальных служащих
в Старошайговском муниципальном районе
Республики Мордовия
Реестр
муниципальных служащих в Старошайговском
муниципальном районе Республики Мордовия
(_____________________ год)
(в ред. решения
Совета депутатов
Старошайговского муниципального района РМ
от 19.04.2012 № 4)
(см. текст в предыдущей редакции
)
┌───┬──────┬─────────┬────────┬──────────┬─────────────┬────────┬──────────────┬───────────┐
│ № │Ф.И.О.│Должность│ Год, │ Классный │ Образование │С какого│ Паспортные │ Год │
│п/п│ │ │ число, │чин, дата │ (что │времени │ данные, │прохождения│
│ │ │ │ месяц │присвоения│ закончил, │работает│национальность│последнего │
│ │ │ │рождения│ │квалификация)│в админ.│ │ курса │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ повышения │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ квалиф. │
├───┼──────┼─────────┼────────┼──────────┼─────────────┼────────┼──────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │
└───┴──────┴─────────┴────────┴──────────┴─────────────┴────────┴──────────────┴───────────┘