СЛОБОДСКАЯ РАЙОННАЯ ДУМА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 2 ноября 2011 г. № 13/105
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ "ПОЛОЖЕНИЯ О БИБЛИОТЕЧНОМ ДЕЛЕ
СЛОБОДСКОГО РАЙОНА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
На основании пункта 19 статьи 15
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" Слободская районная Дума решила:
1. Утвердить "Положение
о библиотечном деле Слободского района Кировской области" (далее - Положение). Прилагается.
2. Администрации Слободского района довести указанное Положение
до подведомственных учреждений культуры.
3. Постановление Слободской районной Думы от 16.12.2005 № 47/553 "О принятии "Положения о библиотечном деле Слободского района" признать утратившим силу.
4. Контроль за выполнением решения возложить на заместителя главы администрации района по профилактике правонарушений и социальным вопросам, начальника управления социального развития Зязина С.В. и постоянную депутатскую комиссию по вопросам социальной политики (Чурин А.Р.).
5. Опубликовать настоящее решение в официальном печатном издании района.
Глава
Слободского района
Кировской области
В.А.ХОМЯКОВ
Принято
решением
Слободской районной Думы
Кировской области
от 2 ноября 2011 г. № 13/105
ПОЛОЖЕНИЕ
О БИБЛИОТЕЧНОМ ДЕЛЕ СЛОБОДСКОГО РАЙОНА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение является правовой базой для организации, развития и сохранения библиотечного дела в Слободском районе. Оно устанавливает основные принципы деятельности библиотек, гарантирующие права жителей Слободского района на свободу доступа к информации, свободное духовное развитие, приобщение к ценностям национальной и мировой культуры, а также на культурную, научную и образовательную деятельность. Положение определяет права и обязанности граждан, библиотек, а также органов местного самоуправления в сфере библиотечного дела, реализации его экономической основы и гарантий.
Статья 1. Основные понятия
В Положении применяются следующие основные понятия:
Библиотека - информационное, культурное и образовательное учреждение независимо от формы собственности или структурное подразделение предприятия, учреждения, организации, располагающее организованным фондом документов и предоставляющее их во временное пользование физическим и юридическим лицам.
Общедоступная библиотека - библиотека, которая предоставляет возможность пользования ее фондом и услугами юридическим лицам независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности и гражданам без ограничений по уровню образования, специальности, отношению к религии.
Муниципальная сельская библиотека - общедоступная библиотека, обслуживающая все слои населения муниципального образования (поселения).
Муниципальная городская библиотека - общедоступная библиотека, обслуживающая все слои населения микрорайона города или поселка городского типа.
Муниципальная детская библиотека (сельская, городская) - общедоступная библиотека, обслуживающая население в возрасте до 14 лет, руководителей детского чтения.
Центральная библиотека - муниципальная общедоступная библиотека, учрежденная территориальным органом местного самоуправления (муниципалитетом района), имеющая статус юридического лица либо являющаяся головным подразделением объединения муниципальных библиотек (системы), выполняющая межпоселенческие функции координационного, информационно-ресурсного и методического центра, обслуживающая все население муниципального образования (района).
Муниципальные общедоступные библиотеки поселений Слободского района на добровольной основе входят в состав межмуниципальной централизованной библиотечной системы во главе с Центральной районной библиотекой, функционирующей как единое структурно-целостное образование.
Библиотечное дело - отрасль информационной, культурно-просветительской и образовательной деятельности, в задачи которой входит создание и развитие сети муниципальных библиотек, формирование и обработка их фондов, организация библиотечного, справочно-библиографического и информационного обслуживания пользователей библиотек, подготовка библиотечных кадров и методическое обеспечение деятельности библиотек.
Библиотечный фонд - совокупность документов различного назначения и статуса, организационно и функционально связанных между собой, подлежащих учету, комплектованию, хранению и использованию в целях библиотечного обслуживания населения.
Статья 16. Информатизация библиотечного дела Слободского района
1. Библиотеки Слободского района являются частью его информационной инфраструктуры, в целях информатизации общества принимают участие в процессах разработки и внедрения комплексов технических средств, программного и лингвистического обеспечения для создания функциональных систем сбора, хранения, обработки и использования информации различного вида и назначения.
2. Целью информатизации библиотечного дела Слободского района является повышение эффективности деятельности библиотек на базе компьютерных технологий, формирование системы электронных каталогов, разработка новых форм информационного обслуживания населения с помощью библиографических и фактографических баз данных.
3. Техническая политика информатизации ориентируется на использование новейшей компьютерной техники, сетевых технологий.
Статья 17. Библиотечное краеведение
1. Краеведческая деятельность библиотек направлена на выявление, собирание и распространение знаний о Слободском районе, зафиксированных в краеведческих документах, аудиовизуальных материалах, электронных и машиночитаемых носителях информации, неопубликованных документах.
2. Краеведческая деятельность библиотек содействует:
- социальному, экономическому, культурному развитию области и района;
- патриотическому воспитанию населения, сохранению и дальнейшему развитию исторической, культурной самобытности;
- охране и разумному использованию природных богатств района;
- выполнению районных, областных, региональных программ по возрождению культурных традиций, охране памятников истории и культуры области и района.
3. Центральная районная библиотека является центром библиотечного краеведения, выполняет следующие функции:
- формируют наиболее полные коллекции краеведческих документов и местной печати;
- информирует о краеведческих документах и предоставляет их в широкое пользование различным категориям пользователей;
- ведет методическую и обеспечивает поисковую деятельность;
- составляет и издает библиографические пособия и информационные материалы по краеведению.
4. Центральная районная библиотека осуществляют краеведческую деятельность в тесном сотрудничестве с другими муниципальными общедоступными библиотеками района и другими организациями, ведущими краеведческую работу.
Статья 18. Комплектование библиотечных фондов
1. Библиотечные фонды муниципальных общедоступных библиотек являются частью информационных ресурсов Слободского района, историческим, культурным и научным достоянием населения района.
2. Муниципальные общедоступные библиотеки самостоятельно определяют источники комплектования своих фондов, кроме централизованных и обязательного экземпляра местных документов.
3. На территориях компактного проживания населения некоренных национальностей муниципальные общедоступные библиотеки приобретают литературу на языках этих национальностей.
4. Финансирование комплектования библиотечных фондов муниципальных общедоступных библиотек осуществляется за счет средств районного бюджета. Финансирование подписки периодических изданий и комплектования относится к защищенным статьям районного бюджета.
Раздел V. ОПЛАТА ТРУДА И МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ БИБЛИОТЕК РАЙОНА
Статья 19. Кадры библиотечных работников. Права и обязанности
1. Права и обязанности библиотечных работников регулируются трудовым договором в соответствии с действующим законодательством.
2. Библиотечные работники подлежат периодической плановой аттестации, порядок которой устанавливается Центральной районной библиотекой в соответствии с действующим законодательством.
Статья 20. Оплата труда, льготы, социальные гарантии
1. Оплата труда работников муниципальных библиотек устанавливается в соответствии с нормативно-правовыми актами администрации Слободского района и локальными актами муниципальной библиотеки.
2. Библиотечным работникам муниципальных библиотек предоставляются следующие меры социальной поддержки:
дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день и непрерывный трудовой стаж общей продолжительностью от 3 до 14 календарных дней без замены его денежной компенсацией. Порядок и условия предоставления этих отпусков определяются коллективными договорами или правилами внутреннего трудового распорядка учреждения, которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Раздел VI. ПОРЯДОК ВВЕДЕНИЯ В ДЕЙСТВИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 21
Настоящее Положение вступает в действие с момента его официального опубликования.
