ПЕНЗЕНСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
от 27 февраля 2009 г. № 1217-55/4
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ФОРМИРОВАНИЯ И ВЕДЕНИЯ
РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ГОРОДА ПЕНЗЫ
(в ред. Решения
Пензенской городской Думы
от 31.08.2012 № 995-42/5)
Докладчик: А.В. Макаров, заместитель Главы администрации города Пензы.
Руководствуясь Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 22
Устава города Пензы, Пензенская городская Дума решила:
1. Утвердить Порядок
формирования и ведения реестра муниципальных служащих города Пензы согласно приложению.
2. Настоящее Решение опубликовать в средствах массовой информации.
3. Контроль за исполнением Решения возложить на заместителя Главы администрации города Пензы А.В. Макарова, руководителей иных органов местного самоуправления города Пензы и постоянную комиссию городской Думы по местному самоуправлению, контролю за деятельностью органов и должностных лиц местного самоуправления.
Глава города
И.А.БЕЛОЗЕРЦЕВ
Приложение
к Решению
городской Думы
от 27 февраля 2009 г. № 1217-55/4
ПОРЯДОК
ФОРМИРОВАНИЯ И ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ГОРОДА ПЕНЗЫ
(в ред. Решения
Пензенской городской Думы
от 31.08.2012 № 995-42/5)
1. Общие положения
1.1. Настоящий документ устанавливает Порядок формирования и ведения реестра муниципальных служащих города Пензы (далее по тексту - реестр).
1.2. Цель ведения реестра - формирование базы данных о прохождении муниципальными служащими муниципальной службы, организация учета прохождения муниципальной службы, совершенствование работы по подбору и расстановке кадров, использование кадрового потенциала муниципальной службы при развитии системы управления.
1.3. Реестр муниципальных служащих города Пензы состоит из двух разделов:
1.3.1. Информация о муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы.
1.3.2. Информация о муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города и иных органах местного самоуправления города Пензы.
1.4. Сведения, внесенные в реестр, являются конфиденциальной информацией. Их обработка осуществляется в соответствии с действующим законодательством о работе с персональными данными.
2. Порядок формирования и ведения реестра
2.1. В целях формирования реестра муниципальных служащих города Пензы аппарат Пензенской городской Думы, Администрация города Пензы формируют и ведут реестр, содержащий систематизированные сведения о муниципальных служащих аппарата Пензенской городской Думы, Администрации города, иных органов местного самоуправления города Пензы соответственно.
2.2. Руководители иных органов местного самоуправления города Пензы ежегодно, не позднее 1 декабря, представляют в отдел муниципальной службы и кадров Администрации города реестр муниципальных служащих соответствующего органа местного самоуправления города Пензы для формирования реестра муниципальных служащих города Пензы на бумажном и электронном носителе.
(в ред. Решения
Пензенской городской Думы от 31.08.2012 № 995-42/5)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.3. Реестр муниципальных служащих города Пензы уточняется ежегодно по состоянию на 1 июля.
2.4. Ведение реестра осуществляется в электронной форме с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования по форме
согласно приложению к настоящему Порядку.
2.5. Основанием для включения в реестр является назначение лица на должность муниципальной службы, в том числе и по срочному трудовому договору.
Сведения о муниципальных служащих включаются в реестр в день, следующий за днем поступления на муниципальную службу.
2.6. Основанием для исключения из реестра являются:
- увольнение муниципального служащего;
- смерть (гибель) муниципального служащего;
- признание муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявление его умершим решением суда, вступившим в законную силу.
Муниципальные служащие исключаются из реестра в сроки, установленные действующим законодательством.
2.7. По мере изменения учетных данных муниципальных служащих в реестр вносятся дополнения, изменения.
2.8. Координация деятельности кадровых служб иных органов местного самоуправления города Пензы по формированию и ведению реестра возлагается на отдел муниципальной службы и кадров Администрации города Пензы.
2.9. Передача сведений из реестра третьей стороне не допускается без письменного согласия муниципального служащего, за исключением случаев, установленных федеральным законодательством.
3. Ответственность
3.1. Лица, в должностные обязанности которых входит формирование и ведение реестра, несут ответственность, предусмотренную действующим законодательством, за недостоверное или несвоевременное представление сведений для формирования реестра, а также за несоблюдение требований действующего законодательства о защите персональных данных.
Заместитель Председателя
городской Думы
Ю.П.АЛПАТОВ
Приложение
к Порядку формирования и ведения
реестра муниципальных служащих
города Пензы
(в ред. Решения
Пензенской городской Думы
от 31.08.2012 № 995-42/5)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Реестр
муниципальных служащих города
Пензы на 01 ______________ 20__года
┌───┬────────┬────────┬──────────┬───────────────┬─────────┬─────────┬──────┬────────┬───────┐
│ № │Фамилия,│ Дата │Замещаемая│ Стаж работы │Какой ВУЗ│Сведения │Дата │Классный│Наличие│
│п/п│ имя, │рождения│должность ├────────┬──────┤закончил,│о │аттес-│ чин │поощ- │
│ │отчество│ │ │ на │в │когда, │дополни- │тации │ │рений, │
│ │ │ │ │муницип.│заме- │квали- │тельном │ │ │д/взыс-│
│ │ │ │ │ службе │щаемой│фикация │образо- │ │ │каний │
│ │ │ │ │ │долж- │ │вании, │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ности │ │ученой │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │степени, │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │перепод- │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │готовке, │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │повышении│ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │квали- │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │фикации │ │ │ │
├───┼────────┼────────┼──────────┼────────┼──────┼─────────┼─────────┼──────┼────────┼───────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │ 11 │
├───┼────────┼────────┼──────────┼────────┼──────┼─────────┼─────────┼──────┼────────┼───────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────┼──────────┼────────┼──────┼─────────┼─────────┼──────┼────────┼───────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴────────┴────────┴──────────┴────────┴──────┴─────────┴─────────┴──────┴────────┴───────┘
