Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Коми республика


АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫСОЛЬСКИЙ"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 августа 2012 г. № 8/505

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫСОЛЬСКИЙ" ОТ 23 СЕНТЯБРЯ 2008 ГОДА
№ 9/359 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫСОЛЬСКИЙ"

На основании решения Совета муниципального района "Сысольский" от 30.10.2007 № IV-8/50, администрация муниципального района "Сысольский" постановляет:
1. Внести в постановление администрации муниципального района "Сысольский" от 23 сентября 2008 года № 9/359 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального района "Сысольский" следующие изменения:
1) Приложение № 1 к постановлению "Должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных учреждений культуры муниципального района "Сысольский" изложить в редакции согласно приложению № 1;
2) Приложение № 2 к постановлению "Оклады высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений культуры муниципального района "Сысольский", постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах" изложить в редакции согласно приложению № 2;

Подпункт 3 пункта 1 вступил в силу с 1 сентября 2012 года (пункт 2 данного документа).

3) Приложение № 3 к постановлению "Размеры повышения должностных окладов, окладов, тарифных ставок работников муниципальных учреждений культуры муниципального района "Сысольский" изложить в редакции согласно приложению № 3.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 октября 2012 года, за исключением подпункта 3 пункта 1, который вступает в силу с 1 сентября 2012 года.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя руководителя администрации муниципального района "Сысольский" по социальному развитию Михееву Н.П.

Руководитель администрации
В.МАЛЬЦЕВ





Приложение № 1
к Постановлению
администрации муниципального района
"Сысольский"
от 1 августа 2012 г. № 8/505

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫСОЛЬСКИЙ"

I. Должностные оклады руководителей, специалистов
и других служащих муниципальных музеев
и других учреждений музейного типа Сысольского района

1. Должностные оклады руководителей муниципальных музеев и других учреждений музейного типа Сысольского района, устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:

┌────┬────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐
│ №  │         Наименование должности         │Должностной оклад (рублей) │
│п/п │                                        ├───────────────────────────┤
│    │                                        │  Группа по оплате труда   │
│    │                                        │       руководителей       │




│    │учреждений   культуры    муниципального    района│                  │
│    │"Сысольский"  (по  вновь  присужденным   почетным│                  │
│    │званиям  должностной  оклад  повышается  со   дня│                  │
│    │представления     документов,      подтверждающих│                  │
│    │присвоение почетного звания)                     │                  │
├────┼─────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│ 8. │Руководителям,     заместителям     руководителя,│      до 30       │
│    │осуществляющим  методическую  помощь  учреждениям│                  │
│    │культуры Сысольского района:                     │                  │
│    │Муниципальное  учреждение  культуры   "Сысольская│                  │
│    │централизованная клубная система",  Муниципальное│                  │
│    │учреждение культуры  "Музей  истории  и  культуры│                  │
│    │Сысольского  района",  Муниципальное   учреждение│                  │
│    │культуры       "Сысольская       межпоселенческая│                  │
│    │централизованная      библиотечная      система",│                  │
│    │Управление культуры администрации  муниципального│                  │
│    │района "Сысольский"                              │                  │
├────┼─────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│ 9. │Специалистам, осуществляющим методическую  помощь│      до 20       │
│    │учреждениям культуры Сысольского района:         │                  │
│    │Муниципальное  учреждение  культуры   "Сысольская│                  │
│    │централизованная клубная система",  Муниципальное│                  │
│    │учреждение культуры  "Музей  истории  и  культуры│                  │
│    │Сысольского  района",  Муниципальное   учреждение│                  │
│    │культуры       "Сысольская       межпоселенческая│                  │
│    │централизованная      библиотечная      система",│                  │
│    │Управление культуры администрации  муниципального│                  │
│    │района "Сысольский"                              │                  │
├────┼─────────────────────────────────────────────────┼──────────────────┤
│10. │Педагогическим      работникам      муниципальных│                  │
│    │учреждений культуры и дополнительного образования│                  │
│    │детей  в  сфере  культуры  муниципального  района│                  │
│    │"Сысольский", занимающим должности, перечисленные│                  │
│    │в таблице пункта 4 раздела  II  приложения  №  1,│                  │
│    │утвержденного  постановлением  Администрации   МР│                  │
│    │"Сысольский" от 31 марта  2011  г.  №  3/158  "Об│                  │
│    │оплате труда работников учреждений  образования",│                  │
│    │за наличие:                                      │                  │
│    │- второй квалификационной категории              │         5        │
│    │- первой квалификационной категории              │        10        │
│    │- высшей квалификационной категории              │        20        │
└────┴─────────────────────────────────────────────────┴──────────────────┘

2. Работникам, имеющим почетное звание, ученую степень, повышение должностных окладов производится только по одному основанию, указанному в позициях 4 - 7 Перечня, на основании письменного заявления работника.
3. Перечень должностей руководителей, заместителей руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры, осуществляющих методическую помощь учреждениям культуры Сысольского района, утверждается приказом Управления культуры администрации МР "Сысольский", осуществляющего организационно-методическое руководство, координацию и контроль за деятельностью соответствующего учреждения.
4. В случаях если работникам предусмотрено повышение должностного оклада, оклада, тарифной ставки по двум и более основаниям, абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется от должностного оклада, оклада, тарифной ставки без учета повышения по другим основаниям.
5. Повышенные должностные оклады, оклады, тарифные ставки по основаниям, предусмотренным в Перечне, образуют новые размеры должностных окладов, окладов, тарифных ставок.





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru