ГУБЕРНАТОР СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 9 июля 2010 г. № 318
О СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
(в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края
от 18.02.2011 № 89
, от 28.02.2012 № 115
,
от 22.08.2012 № 581
)
В соответствии с Концепцией
кадровой политики в Ставропольском крае на 2009 - 2011 годы, утвержденной распоряжением Губернатора Ставропольского края от 16 апреля 2009 г. № 264-р "Об утверждении Концепции кадровой политики в Ставропольском крае на 2009 - 2011 годы", постановляю:
1. Образовать совет по кадровой политике при Губернаторе Ставропольского края и утвердить его в прилагаемом составе
.
2. Утвердить прилагаемое Положение
о совете по кадровой политике при Губернаторе Ставропольского края.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края Белолапенко Ю.В.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор
Ставропольского края
В.В.ГАЕВСКИЙ
Утвержден
постановлением
Губернатора Ставропольского края
от 09 июля 2010 г. № 318
СОСТАВ
СОВЕТА ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
(в ред. постановления
Губернатора Ставропольского края
от 22.08.2012 № 581)
(см. текст в предыдущей редакции
)
ЗЕРЕНКОВ Губернатор Ставропольского края, председатель
Валерий Георгиевич совета
ТЫРТЫШОВ вице-губернатор - председатель Правительства
Юрий Павлович Ставропольского края, заместитель председателя
совета
ШУРУПОВ первый заместитель председателя Правительства
Виктор Александрович Ставропольского края, заместитель председателя
определение порядка участия органов государственной власти, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, образовательных учреждений, организаций и участников системы социального партнерства в реализации кадровой политики в Ставропольском крае;
анализ и оценка состояния рынка труда и занятости населения в Ставропольском крае, эффективности использования интеллектуального, управленческого и предпринимательского потенциала Ставропольского края;
анализ прогнозов развития кадрового потенциала, количественного и качественного состава трудовых ресурсов, оценка их соответствия потребностям рынка труда и Стратегии
социально-экономического развития Ставропольского края до 2020 года и на период до 2025 года, утвержденной распоряжением Правительства Ставропольского края от 15 июля 2009 г. № 221-рп "Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Ставропольского края до 2020 года и на период до 2025 года";
(в ред. постановления
Губернатора Ставропольского края от 28.02.2012 № 115)
(см. текст в предыдущей редакции
)
предварительное рассмотрение по поручению Губернатора Ставропольского края проектов законов Ставропольского края, нормативных правовых актов Ставропольского края, решений Губернатора Ставропольского края и Правительства Ставропольского края по вопросам кадровой политики, подготовка предложений по их доработке;
разработка рекомендаций по совершенствованию нормативного правового регулирования вопросов кадровой политики в Ставропольском крае;
подготовка предложений по созданию эффективной системы формирования, рационального использования и управления трудовыми ресурсами, повышению эффективности занятости населения в Ставропольском крае, развитию высококвалифицированного кадрового потенциала Ставропольского края;
подготовка предложений по обеспечению сбалансированности профессионального образования и спроса на рабочую силу, совершенствованию системы профессиональной ориентации выпускников общеобразовательных учреждений и подготовки специалистов по программам профессионального образования в Ставропольском крае;
изучение и подготовка предложений по распространению передового опыта реализации кадровой политики в Ставропольском крае.
IV. Права Совета
5. Совет для решения возложенных на него основных задач имеет право:
запрашивать и получать в установленном порядке от органов государственной власти, органов местного самоуправления, образовательных учреждений, организаций и участников системы социального партнерства необходимую информацию по вопросам, связанным с реализацией кадровой политики в Ставропольском крае;
создавать постоянные или временные рабочие группы, в том числе с привлечением представителей общественных объединений, организаций, ученых и специалистов;
приглашать на свои заседания представителей органов государственной власти, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений, образовательных учреждений, организаций и участников системы социального партнерства.
V. Порядок формирования и деятельности Совета
6. Совет состоит из председателя Совета, заместителей председателя Совета, секретаря Совета и членов Совета.
Персональный состав
Совета утверждается Губернатором Ставропольского края.
7. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие.
Заседания Совета проводит председатель Совета, а в его отсутствие - один из заместителей председателя Совета.
Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствуют более половины его членов.
Члены Совета участвуют в его заседаниях без права замены. В случае отсутствия члена Совета на заседании Совета он имеет право представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.
8. Председатель Совета:
руководит работой Совета;
утверждает планы работы Совета;
определяет место и время проведения заседаний Совета, утверждает повестку дня;
председательствует на заседаниях Совета;
дает поручения членам Совета;
подписывает все документы, связанные с деятельностью Совета;
координирует деятельность постоянных или временных рабочих групп Совета, дает им поручения и контролирует их исполнение.
9. Секретарь Совета:
обеспечивает подготовку планов работы Совета, формирует повестку дня заседаний Совета, организует подготовку материалов к его заседаниям;
информирует членов Совета о месте и времени проведения очередного заседания Совета, обеспечивает их необходимыми материалами;
оформляет и подписывает протоколы заседаний Совета;
контролирует выполнение решений Совета.
10. Решения Совета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета.
В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Совета.
Решения, принимаемые на заседаниях Совета, носят рекомендательный характер и оформляются протоколами, которые подписывают председательствующий на заседании Совета и секретарь Совета.
Решения Совета направляются соответствующим органам государственной власти, территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, органам местного самоуправления, образовательным учреждениям, организациям и участникам системы социального партнерства в целях их учета при подготовке и принятии решений по вопросам реализации кадровой политики в Ставропольском крае.
При необходимости принятые Советом решения оформляются в виде проектов нормативных правовых актов Губернатора Ставропольского края и Правительства Ставропольского края, которые вносятся в установленном порядке Губернатору Ставропольского края или в Правительство Ставропольского края.
11. Организационное и техническое обеспечение деятельности Совета осуществляет управление труда и занятости населения Ставропольского края.
(в ред. постановлений Губернатора Ставропольского края от 28.02.2012 № 115
, от 22.08.2012 № 581
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
