ДУМА ЗИМИНСКОГО ГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РЕШЕНИЕ
от 27 октября 2011 г. № 252
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ
ДУМЫ ЗИМИНСКОГО ГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Руководствуясь статьей 36
Устава Зиминского городского муниципального образования, статьей 45 Регламента Думы Зиминского городского муниципального образования, Дума Зиминского городского муниципального образования решила:
1. Утвердить Положение
о Почетной грамоте Думы Зиминского городского муниципального образования.
2. Настоящее решение подлежит официальному опубликованию в средствах массовой информации.
3. Контроль исполнения настоящего решения возложить на председателя Думы Зиминского городского муниципального образования Иванова В.С.
Мэр Зиминского городского
муниципального образования
В.В.ТРУБНИКОВ
Утверждено
решением
Думы Зиминского городского МО
от 27 октября 2011
№ 252
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ДУМЫ
ЗИМИНСКОГО ГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Почетная грамота Думы Зиминского городского муниципального образования (далее - Почетная грамота) является формой поощрения граждан, трудовых коллективов, организаций за заслуги перед городом Зимой. Решение о награждении Почетной грамотой оформляется решением Думы Зиминского городского муниципального образования (далее - Думы ЗГМО).
1. Почетной грамотой могут награждаться граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, а также трудовые коллективы и организации, осуществляющие свою деятельность на территории Зиминского городского муниципального образования.
2. Основаниями для награждения Почетной грамотой являются:
- достижения в области экономики, науки, культуры, воспитания, просвещения и охраны здоровья;
- отличия в воинской службе в воинских частях Вооруженных Сил Российской Федерации;
- содействие социальной и экономической политике, проводимой органами местного самоуправления Зиминского городского муниципального образования;
- достижение высоких результатов в трудовой деятельности;
- осуществление мер по обеспечению и защите прав и свобод человека и гражданина, общественного порядка;
- активное участие в благотворительной и общественной деятельности;
- юбилейные даты для трудовых коллективов и организаций (10 лет и далее каждые последующие 5 лет с момента образования);
- юбилейные даты для граждан (по достижении возраста 50 лет и далее каждые последующие 5 лет).
3. С ходатайством о награждении Почетной грамотой в Думу ЗГМО могут обращаться депутаты Думы ЗГМО, органы местного самоуправления Зиминского городского муниципального образования, руководители и должностные лица государственных органов Иркутской области, руководители организаций, осуществляющих свою деятельность на территории Зиминского городского муниципального образования (далее - инициаторы).
От одного инициатора может быть выдвинуто не более одной кандидатуры.
При возбуждении ходатайства о награждении Почетной грамотой представляются следующие документы (далее - наградные документы):
- ходатайство
о награждении Почетной грамотой установленной формы (Приложение № 1);
- характеристика на кандидата с описанием достижений и заслуг, за которые его предлагается поощрить;
- копии документов, подтверждающих достижения и заслуги выдвигаемой кандидатуры;
- предложение о дате и месте вручения Почетной грамоты награждаемому.
Наградные документы представляются в Думу ЗГМО не позднее чем за сорок пять календарных дней до даты вручения.
4. Председатель Думы ЗГМО в течение пяти календарных дней направляет наградные документы для рассмотрения в комиссию Думы ЗГМО по регламенту и депутатской этике (далее - Комиссия).
Комиссия в течение тридцати календарных дней рассматривает представленные наградные документы и принимает решение о поддержке или отклонении ходатайства о награждении Почетной грамотой.
При вынесении Комиссией положительного заключения по ходатайству о награждении Почетной грамотой соответствующее заключение Комиссии с приложением наградных документов, а также проект решения Думы ЗГМО о награждении вносятся на рассмотрение Думы ЗГМО в порядке, установленном Регламентом Думы ЗГМО.
5. Управление правовой, кадровой и организационной работы администрации Зиминского городского муниципального образования осуществляет организационно-техническое обеспечение работы Комиссии, а также на основании решения Думы ЗГМО о награждении Почетной грамотой оформляет соответствующие документы, ведет учет награжденных.
6. В награждении Почетной грамотой может быть отказано в случаях:
- непредставления документов и несоблюдения сроков, указанных в пункте 3
настоящего Положения;
- отсутствия оснований, указанных в пункте 2
настоящего Положения.
При вынесении Комиссией отрицательного заключения по ходатайству о награждении Почетной грамотой управление правовой, кадровой и организационной работы администрации Зиминского городского муниципального образования в течение пяти календарных дней со дня поступления заключения Комиссии направляет соответствующее заключение инициатору.
Решение об отказе в награждении Почетной грамотой может быть обжаловано инициатором в установленном действующем законодательстве РФ порядке.
7. Почетная грамота подписывается председателем Думы ЗГМО и заверяется гербовой печатью Думы ЗГМО.
8. Дата и место вручения Почетной грамоты определяются председателем Думы ЗГМО с учетом предложений инициатора.
Вручение Почетной грамоты производится председателем Думы ЗГМО или по его поручению заместителем председателя Думы ЗГМО либо депутатом Думы ЗГМО на заседании Думы ЗГМО, в трудовых коллективах и организациях, а также на торжественных и иных мероприятиях.
Лицам, удостоенным награждения Почетной грамотой Думы ЗГМО, вручается денежная премия в размере 1150 (одна тысяча сто пятьдесят) рублей с учетом НДФЛ. Выплата премии производится за счет местного бюджета.
Повторное награждение Почетной грамотой не производится.
9. При утере Почетной грамоты дубликаты не выдаются.
Приложение № 1
к Положению
о Почетной грамоте
Думы Зиминского городского
муниципального образования
ХОДАТАЙСТВО
О НАГРАЖДЕНИИ ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ ДУМЫ ЗИМИНСКОГО
ГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
г. Зима
1. Фамилия ____________________________________________________________
имя, отчество _____________________________________________________________
2. Должность, место работы (службы) ___________________________________
(точное наименование организации)
3. Число, месяц, год рождения _________________________________________
4. Образование ________________________________________________________
5. Ученая степень, (воинское звание для военнослужащих и сотрудников
органов внутренних дел)
6. Какими государственными, областными и др. наградами награжден(а) и
даты награждений __________________________________________________________
7. Домашний адрес _____________________________________________________
8. Общий стаж работы (службы) _________________________________________
9. Стаж работы в отрасли ______________________________________________
10. Паспортные данные _________________________________________________
11. ИНН _______________________________________________________________
12. № страхового свидетельства пенсионного фонда ______________________
13. Примечание ________________________________________________________
(иностранные граждане и лица без гражданства)
Трудовая деятельность (служба)
┌──────────────────┬────────────────────┬───────────────────────┐
│ Дата поступления │ Дата ухода │ Наименование │
│ │ │организации, должность │
├──────────────────┼────────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │
├──────────────────┼────────────────────┼───────────────────────┤
│ │ │ │
└──────────────────┴────────────────────┴───────────────────────┘
Данные заверяются
работником кадровой службы
организации
М.П.
