УНЕЧСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 24 января 2012 г. № 4-344
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ
ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ПРОЦЕНТНЫХ НАДБАВОК ГРАЖДАНАМ,
ДОПУЩЕННЫМ К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЕ НА ПОСТОЯННОЙ
ОСНОВЕ, И СОТРУДНИКАМ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
ПО ЗАЩИТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЫ В АДМИНИСТРАЦИИ
УНЕЧСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА И ОРГАНИЗАЦИЯХ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА
В соответствии с Законом
Российской Федерации от 21 июля 1993 года № 5485-1 "О государственной тайне", Постановлением
Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 мая 2011 года № 408н, на основании Постановления
администрации Брянской области от 23 декабря 2011 года № 1183 "Об утверждении Положения о порядке и условиях выплаты ежемесячных процентных надбавок гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в администрации области, исполнительных органах государственной власти области и организациях, подведомственных администрации области", Устава муниципального образования "Унечский муниципальный район" Унечский районный Совет народных депутатов решил:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке установления и выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) работников, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны в администрации Унечского района, предприятиях и организациях, подведомственных администрации Унечского района согласно приложению к настоящему Решению.
2. Финансовому управлению администрации Унечского района предусмотреть в бюджете района средства на выплату надбавок в размерах, установленных Положением
, утвержденным настоящим Решением.
3. Настоящее Решение вступает в силу с момента принятия и распространяет действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.
4. Со дня вступления в силу настоящего Решения считать утратившими силу Решение Унечского районного Совета народных депутатов от 19 апреля 2007 года № 3-307 "О порядке предоставления социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в администрации Унечского района, предприятиях и организациях, подведомственных администрации района" и Решение Унечского районного Совета народных депутатов от 26.12.2008 № 3-524 "Об установлении и выплате ежемесячной надбавки к денежному содержанию и.о. главы Унечского района за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, на постоянной основе".
5. Данное Решение подлежит официальному опубликованию в газете "Унечская газета".
Глава Унечского района
Н.Е.ГОРБАТЕНКО
Утверждено
Решением
Унечского районного
Совета народных депутатов
от 24 января 2012 года № 4-344
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке и условиях выплаты ежемесячных
процентных надбавок гражданам, допущенным
к государственной тайне на постоянной основе,
и сотрудникам структурных подразделений по защите
государственной тайны в администрации
Унечского муниципального района и организациях,
подведомственных администрации района
Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом
Российской Федерации от 21 июля 1993 года № 5485-1 "О государственной тайне", Постановлением
Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", Приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 мая 2011 года № 408н, Постановлением
администрации Брянской области от 23 декабря 2011 года № 1183 "Об утверждении Положения о порядке и условиях выплаты ежемесячных процентных надбавок гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в администрации области, исполнительных органах государственной власти области и организациях, подведомственных администрации области".
1. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, в администрации Унечского района и организациях, подведомственных администрации района.
Ежемесячная процентная надбавка устанавливается к должностному окладу лицам, замещающим должности муниципальной службы, муниципальным служащим администрации Унечского района, лицам, замещающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы.
2. Ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается в зависимости от степени секретности сведений, к которым данные граждане имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях.
Размер ежемесячной процентной надбавки составляет:
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", - от 50 до 75 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", - от 30 до 50 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий - от 10 до 15 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень "секретно", при оформлении допуска без проведения проверочных мероприятий - от 5 до 10 процентов.
3. При определении размера ежемесячной процентной надбавки учитывается объем сведений, к которым указанные граждане имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.
Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу главе администрации Унечского района устанавливается решением Унечского районного Совета народных депутатов.
Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу сотрудникам администрации Унечского района устанавливается распоряжениями главы администрации района.
Сотрудникам структурного подразделения администрации района по защите государственной тайны (сектор по мобилизационной и специальной работе) выплачивается максимальный размер процентной надбавки к должностному окладу.
4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу выплачивается за счет утвержденного в установленном порядке фонда оплаты труда.
5. В случае, если размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу, предусмотренной пунктом 2
настоящего Положения, оказывается ниже размера ранее установленной надбавки, получаемой гражданами, допущенными к государственной тайне на постоянной основе, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, им сохраняется ранее установленная надбавка до истечения срока договора (контракта), которым она предусмотрена.
6. Доплата устанавливается распоряжением главы администрации района по предложению сектора по мобилизационной и специальной работе администрации Унечского района или приказом руководителя организации, подведомственной администрации, по предложению подразделения по защите государственной тайны, ведущих учет осведомленности в сведениях, составляющих государственную тайну.
7. Выплата надбавок за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, производится на основании соответствующего распоряжения (приказа), в котором указываются: должность гражданина, его фамилия, имя, отчество, дата оформления и номер допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, размер устанавливаемой ежемесячной надбавки, дата начала работы со сведениями, составляющими государственную тайну.
Распоряжение (приказ) о выплате указанных надбавок издается при допуске гражданина к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, а также при внесении изменений в штатное расписание, номенклатуру должностей работников, подлежащих оформлению на допуск к государственной тайне, в случае изменения формы допуска граждан к государственной тайне, при приеме граждан на службу (работу) и их увольнении.
Распоряжение (приказ) издается не реже одного раза в год.
9. Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, не выплачивается:
а) лицам, освобожденным от замещаемых должностей;
б) лицам, в отношении которых допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, прекращен;
в) лицам, освобожденным от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну;
г) лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного возраста;
д) лицам, находящимся в отпуске без сохранения заработной платы.
Выплата надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, прекращается со дня, следующего за днем освобождения от занимаемой должности, прекращения допуска к государственной тайне, освобождения от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну.
Основанием для прекращения выплаты надбавки является распоряжение (приказ) об освобождении работника от занимаемой должности, прекращении допуска к государственной тайне, освобождении от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну, об уходе в отпуск по уходу за ребенком или отпуск без сохранения заработной платы.
10. Сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны администрации Унечского района и организаций, подведомственных администрации района, дополнительно к предусмотренной настоящим Положением ежемесячной процентной надбавке к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в указанных структурных подразделениях.
При отсутствии в организации, подведомственной администрации района, самостоятельных подразделений по защите государственной тайны надбавка к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж работы в подразделении по защите государственной тайны выплачивается отдельным работникам, на которых согласно должностным обязанностям распоряжениями (приказами) руководителей возложены функции режимно-секретных, мобилизационных подразделений и подразделений по технической защите информации.
11. Размер процентной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны составляет:
при стаже работы от 1 до 5 лет - 10 процентов;
при стаже работы от 5 до 10 лет - 15 процентов;
при стаже работы от 10 лет и выше - 20 процентов.
12. При определении стажа работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны учитывается только подтвержденный документально стаж работы в указанных подразделениях независимо от того, в каком органе государственной власти, местного самоуправления, организации, воинской части работал (служил) сотрудник структурного подразделения и имел допуск к сведениям, составляющим государственную тайну.
При этом перерывы в работе в структурных подразделениях по защите государственной тайны в стаж работы для получения надбавки за стаж работы не засчитываются.
Выплата процентной надбавки за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны производится на основании распоряжения (приказа) главы администрации Унечского района или организации, подведомственной администрации Унечского района.
