ДУМА ГОРОДА ХАНТЫ-МАНСИЙСКА
РЕШЕНИЕ
от 8 апреля 2011 г. № 15
О РЕГУЛИРОВАНИИ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСОВ
ОПЛАТЫ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
(в ред. решений Думы города Ханты-Мансийска
от 27.05.2011 № 41
, от 24.06.2011 № 48
, от 28.12.2011 № 160
,
от 30.03.2012 № 211
, от 25.05.2012 № 236
)
В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с Уставом
города Ханты-Мансийска, принятого Решением Думы города Ханты-Мансийска от 11 марта 2011 года № 1169, руководствуясь пунктом 1 статьи 69
Устава города Ханты-Мансийска, Дума города Ханты-Мансийска решила:
1. Установить размеры должностных окладов по должностям муниципальной службы согласно приложению 1
к настоящему Решению.
(п. 1 в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 25.05.2012 № 236)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Утвердить:
2.1. Положение
о порядке и условиях ежемесячной (персональной) выплаты за сложность, напряженность и высокие достижения в работе согласно приложению 2 к настоящему Решению;
2.2. Положение
о порядке и условиях выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы согласно приложению 3 к настоящему Решению;
2.3. Положение
о порядке и условиях выплаты ежемесячного денежного поощрения согласно приложению 4 к настоящему Решению;
2.4. Положение
о порядке и условиях выплаты премий за выполнение особо важных и сложных заданий согласно приложению 5 к настоящему Решению;
(в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 25.05.2012 № 236)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.5. Положение
о порядке и условиях выплаты денежного поощрения по результатам работы за квартал, год согласно приложению 6 к настоящему Решению;
(в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 25.05.2012 № 236)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.6. Положение
о порядке и условиях выплаты материальной помощи согласно приложению 7 к настоящему Решению;
2.7. Положение
о порядке и условиях выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет согласно приложению 8 к настоящему Решению;
2.8. Положение
о порядке и условиях единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска согласно приложению 9 к настоящему Решению;
2.9. Положение
о порядке и условиях выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин согласно приложению 10 к настоящему Решению.
3. Установить, что правила исчисления денежного содержания муниципальных служащих утверждаются постановлением Администрации города Ханты-Мансийска.
4. Признать утратившими силу:
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 28 сентября 2007 года № 339 "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 01 февраля 2008 года № 440 "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих";
(в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 28.12.2011 № 160)
(см. текст в предыдущей редакции
)
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 30 мая 2008 года № 542 "О внесении изменений в Решение Думы города Ханты-Мансийска от 28 сентября 2007 года "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 26 сентября 2008 года "О внесении изменений в Положение о порядке и условиях выплаты ежемесячной (персональной) надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в работе";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 24 апреля 2009 года № 778 "О внесении изменений в Положение о порядке и условиях выплаты материальной помощи, утвержденное Решением Думы города Ханты-Мансийска от 28 сентября 2007 года № 339 "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 30 октября 2009 года № 876 "О внесении изменений в Решение Думы города Ханты-Мансийска от 28 сентября 2007 года "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 29 октября 2010 года № 1034 "О внесении изменений в Положение о порядке и условиях выплаты премии по результатам работы за год";
- Решение
Думы города Ханты-Мансийска от 11 марта 2011 года № 1165 "О внесении изменений в Решение Думы города Ханты-Мансийска от 28 сентября 2007 года № 339 "О регулировании отдельных вопросов оплаты труда муниципальных служащих".
5. Настоящее Решение вступает в силу после дня его официального опубликования.
Глава города Ханты-Мансийска
В.А.ФИЛИПЕНКО
8 апреля 2011 года
(дата подписания)
2. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в размере двух месячных фондов оплаты труда и выплачивается один раз в календарном году при уходе муниципального служащего в очередной оплачиваемый отпуск.
В случае принятия на работу лиц, ранее замещавших должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования город Ханты-Мансийск, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается муниципальному служащему при условии предоставления справки с прежнего места работы о неполучении единовременной выплаты к отпуску в текущем календарном году.
(абзац введен решением
Думы города Ханты-Мансийска от 28.12.2011 № 160)
3. Основанием для единовременной выплаты к отпуску является муниципальный правовой акт Главы города Ханты-Мансийска, Администрации города Ханты-Мансийска, руководителя органа Администрации города Ханты-Мансийска, являющегося юридическим лицом, о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и единовременной выплаты к отпуску. Основанием для подготовки муниципального правового акта является письменное заявление муниципального служащего о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по основному месту работы и основной замещаемой должности.
В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска в установленном порядке на части единовременная выплата к отпуску производится при предоставлении любой из частей указанного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней.
Муниципальным служащим, проработавшим менее шести месяцев в органе местного самоуправления муниципального образования город Ханты-Мансийск, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы производится пропорционально отработанному времени в текущем календарном году.
(п. 3 в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 28.12.2011 № 160)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Приложение 10
к Решению
Думы города Ханты-Мансийска
от 8 апреля 2011 года № 15
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА КЛАССНЫЙ ЧИН
(в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска
от 28.12.2011 № 160)
1. Надбавка к должностному окладу за классный чин устанавливается в размере:
1) действительный муниципальный советник 1 класса - 2178 рублей;
2) действительный муниципальный советник 2 класса - 2047 рублей;
3) действительный муниципальный советник 3 класса - 1924 рубля;
4) муниципальный советник 1 класса - 1716 рублей;
5) муниципальный советник 2 класса - 1613 рублей;
6) муниципальный советник 3 класса - 1516 рублей;
7) советник муниципальной службы 1 класса - 1367 рублей;
8) советник муниципальной службы 2 класса - 1285 рублей;
9) советник муниципальной службы 3 класса - 1208 рублей;
10) референт муниципальной службы 1 класса - 1060 рублей;
11) референт муниципальной службы 2 класса - 996 рублей;
12) референт муниципальной службы 3 класса - 936 рублей;
13) секретарь муниципальной службы 1 класса - 713 рублей;
14) секретарь муниципальной службы 2 класса - 670 рублей;
15) секретарь муниципальной службы 3 класса - 630 рублей.
2. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин устанавливается в соответствии с присвоенным классным чином:
1) руководителям органов Администрации города Ханты-Мансийска, являющихся юридическими лицами, муниципальным служащим в Администрации города Ханты-Мансийска - Главой Администрации города Ханты-Мансийска;
2) муниципальным служащим в органе Администрации города Ханты-Мансийска, являющемся юридическим лицом, - руководителем органа;
3) муниципальным служащим в Думе города Ханты-Мансийска и органах, образуемых Думой города Ханты-Мансийска, - Главой города Ханты-Мансийска.
(в ред. решения
Думы города Ханты-Мансийска от 28.12.2011 № 160)
(см. текст в предыдущей редакции
)