Зарегистрировано в Минюсте Республики Марий Эл 2.03.2010 г. N 120920100297 МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ПРИКАЗ от 26.02.2010 г. N 2-н ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ (в ред. приказов Министерства финансов Республики Марий Эл от 28.12.2010 N 25-н, от 03.05.2012 N 8-н)

Зарегистрировано в Минюсте Республики Марий Эл 2 марта 2010 г. № 120920100297

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

ПРИКАЗ

от 26 февраля 2010 г. № 2-н

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ДОЛЖНОСТЯМ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

(в ред. приказов Министерства финансов Республики Марий Эл

от 28.12.2010 № 25-н, от 03.05.2012 № 8-н)

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 10 Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 года № 38-З "О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве финансов Республики Марий Эл.

2. Признать утратившими силу:

приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 4 июля 2007 года № 59 о/д "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам для замещения должностей";

приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 30 декабря 2008 года № 154 о/д "О внесении изменений в приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 4 июля 2007 года № 59 о/д".

Министр

Е.Д.РЫЖАКОВ

Утверждены

приказом

Министерства финансов

Республики Марий Эл

от 26 февраля 2010 г. № 2-н

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ДОЛЖНОСТЯМ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

(в ред. приказа Министерства финансов Республики Марий Эл

от 03.05.2012 № 8-н)

(см. текст в предыдущей редакции)

Категория "руководители" высшей и главной групп должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Марий Эл, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Республики Марий Эл и иных нормативных правовых актов Республики Марий Эл, нормативных правовых актов Министерства финансов Российской Федерации и Республики Марий Эл применительно к исполнению должностных обязанностей; бюджетного и налогового законодательства; законодательства Российской Федерации и Республики Марий Эл о государственной гражданской службе и основ трудового законодательства; основ государственного и муниципального управления; основ управления и организации труда; норм деловой этики и делового этикета; порядка предупреждения и урегулирования конфликта интересов; основных механизмов противодействия коррупции; порядка работы со служебной документацией; основ делопроизводства;

правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления.

Навыки: постановки целей и задач; оперативного принятия и реализации управленческих решений; практического применения правовых актов; контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; организации и обеспечения достижения поставленных целей; способности самостоятельно отвечать за принятое решение; анализа, прогнозирования и систематизации информации; эффективного планирования своего служебного времени и подчиненных; организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления в сфере своих полномочий; ведения деловых переговоров, деловой переписки; публичных выступлений; взаимодействия со средствами массовой информации; организации работы с подчиненными по недопущению конфликтных ситуаций;

стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; работы с базами данных; работы с системами управления проектами.

Категория "специалисты" главной группы должностей

аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения достижения поставленных целей; анализа, прогнозирования и систематизации информации; эффективного планирования своего служебного времени и подчиненных; организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления в сфере своих полномочий; ведения деловых переговоров, деловой переписки; публичных выступлений; взаимодействия со средствами массовой информации; организации работы с подчиненными по недопущению конфликтных ситуаций;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Категория "специалисты" ведущей и старшей групп должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Марий Эл, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Республики Марий Эл и иных нормативных правовых актов Республики Марий Эл, нормативных правовых актов Министерства финансов Российской Федерации и Республики Марий Эл применительно к исполнению должностных обязанностей; бюджетного законодательства; законодательства Российской Федерации и Республики Марий Эл о государственной гражданской службе, основ государственного и муниципального управления; норм деловой этики и делового этикета; порядка предупреждения и урегулирования конфликта интересов; основных механизмов противодействия коррупции; порядка работы со служебной документацией;

Навыки: оперативной реализации управленческих решений; обеспечения достижения поставленных целей; анализа и систематизации информации; эффективного планирования своего служебного времени; организации взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления в сфере своих полномочий; ведения деловых переговоров, деловой переписки; публичных выступлений; взаимодействия со средствами массовой информации; недопущения конфликтных ситуаций;

Категория "обеспечивающие специалисты"

ведущей группы должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Марий Эл, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Республики Марий Эл и иных нормативных правовых актов Республики Марий Эл, нормативных правовых актов Министерства финансов Российской Федерации и Республики Марий Эл применительно к исполнению должностных обязанностей; бюджетного законодательства; законодательства Российской Федерации и Республики Марий Эл о государственной гражданской службе, основ государственного и муниципального управления; норм деловой этики и делового этикета; порядка предупреждения и урегулирования конфликта интересов; основных механизмов противодействия коррупции; порядка работы со служебной документацией;

Навыки: оперативной реализации управленческих решений; обеспечения достижения поставленных целей; анализа и систематизации информации; эффективного планирования своего служебного времени; грамотного взаимодействия с государственными органами и органами местного самоуправления в сфере своих полномочий; ведения деловых переговоров, деловой переписки; недопущения конфликтных ситуаций;

Категории "обеспечивающие специалисты"

старшей и младшей групп должностей

Знания: Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Марий Эл, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Республики Марий Эл и иных нормативных правовых актов Республики Марий Эл, нормативных правовых актов Министерства финансов Российской Федерации и Республики Марий Эл применительно к исполнению должностных обязанностей; бюджетного законодательства; законодательства Российской Федерации и Республики Марий Эл о государственной гражданской службе, основ государственного и муниципального управления; норм деловой этики и делового этикета; порядка предупреждения и урегулирования конфликта интересов; основных механизмов противодействия коррупции; порядка работы со служебной документацией;

Навыки: достижения поставленных целей и задач; эффективного планирования своего служебного времени; систематизации информации; сотрудничества с коллегами; ведения деловых переговоров; недопущения конфликтных ситуаций;

Специальные квалификационные требования, дополнительно

предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам,

необходимым для исполнения должностных обязанностей по

должностям отдела программного обеспечения

автоматизированной системы финансовых расчетов

Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения Министерством финансов Республики Марий Эл основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.

Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.