ГЛАВА ГОРОДА КОМСОМОЛЬСКА-НА-АМУРЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 сентября 2010 г. № 162
О ФОРМИРОВАНИИ МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО РЕШЕНИЮ ПРОБЛЕМ
ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
(в ред. постановления
главы города Комсомольска-на-Амуре
от 15.12.2010 № 214)
В соответствии с постановлением
Губернатора Хабаровского края от 30 июля 2009 г. № 101 "О создании межведомственной комиссии по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате и снижению напряженности на рынке труда", а также в целях стабилизации социально-экономической ситуации в городе Комсомольске-на-Амуре и преодоления негативных последствий финансово-экономического кризиса постановляю:
1. Сформировать межведомственную комиссию по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате.
2. Утвердить прилагаемые:
2.1. Положение
о межведомственной комиссии по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате;
2.2. Состав
межведомственной комиссии по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате согласно приложению.
3. Постановление опубликовать в газете "Дальневосточный Комсомольск".
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Комсомольска-на-Амуре Гусеву Л.Д.
Глава города
В.П.Михалев
УТВЕРЖДЕНО
Постановлением
главы города Комсомольска-на-Амуре
от 29 сентября 2010 г. № 162
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО РЕШЕНИЮ ПРОБЛЕМ
ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
1. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате (далее по тексту - комиссия) является постоянно действующим совещательным органом при администрации города Комсомольска-на-Амуре.
1.2. Комиссия создана в целях обеспечения согласованных действий администрации города Комсомольска-на-Амуре и других заинтересованных органов и организаций по решению проблем просроченной задолженности по заработной плате работников предприятий, учреждений и организаций городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре".
1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Хабаровского края, а также настоящим Положением.
2. Задачи комиссии
К основным задачам комиссии относятся:
- выявление и анализ причин образования задолженности по заработной плате на предприятиях, в учреждениях и организациях городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре" независимо от форм собственности;
- содействие в разработке и принятии мер по ликвидации задолженности по заработной плате;
- разработка предложений по решению вопросов своевременной выплаты заработной платы и уплате платежей в государственные внебюджетные фонды;
- подготовка предложений о совершенствовании нормативных правовых актов по вопросам ликвидации задолженности по выплате заработной платы.
3. Права комиссии
Комиссия для выполнения возложенных на нее задач имеет право:
- запрашивать от органов исполнительной власти края, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных внебюджетных фондов, от предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности необходимую информацию по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
- заслушивать на заседаниях комиссии информацию территориальных федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, о принимаемых ими мерах по привлечению к ответственности (дисциплинарной, административной, уголовной) работодателей за нарушение трудовых прав граждан по выплате заработной платы;
- приглашать и заслушивать на заседаниях комиссии руководителей предприятий, учреждений и организаций независимо от форм собственности, арбитражных управляющих, иных заинтересованных лиц по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
- вносить руководителям предприятий, учреждений и организаций независимо от форм собственности предложения по принятию в установленном порядке мер по ликвидации задолженности по заработной плате и платежам в государственные внебюджетные фонды;
- вести разъяснительную работу в трудовых коллективах, средствах массовой информации о случаях нарушения трудового законодательства с разъяснениями трудовых прав и гарантий работников.
4. Организация деятельности комиссии
4.1. В состав комиссии входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь комиссии и члены.
4.2. Председатель комиссии:
- возглавляет комиссию;
- ведет заседания комиссии;
- распределяет обязанности между заместителем председателя, секретарем и другими членами комиссии;
- определяет день проведения заседания комиссии.
4.3. В случае временного отсутствия председателя комиссии руководство возлагается на заместителя председателя комиссии.
4.4. Члены комиссии:
- принимают участие в заседаниях комиссии;
- вносят предложения по вопросам, относящимся к компетенции комиссии, а также в повестку заседания комиссии;
- принимают участие в обсуждении вопросов и принятии решений на заседаниях комиссии;
- участвуют в подготовке материалов, предложений и вопросов, рассматриваемых на заседаниях комиссии.
4.5. Секретарь комиссии:
- обеспечивает организацию работы комиссии;
- своевременно информирует членов комиссии и приглашенных на заседание представителей предприятий, учреждений и организаций о дате, времени, повестке дня и месте проведения заседания комиссии;
- подготавливает и направляет запросы в организации о представлении информации по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;
- формирует перечень предприятий, учреждений и организаций, имеющих задолженность по заработной плате, согласовывает с председателем комиссии списки организаций, руководители которых будут заслушиваться на очередном заседании комиссии;
- оформляет протоколы заседания комиссии;
- направляет копии протокола заседания комиссии на предприятия, в учреждения и организации, руководители которых были заслушаны на заседании комиссии;
- осуществляет иные функции по вопросам, касающимся деятельности комиссии, осуществление которых определяется председателем комиссии.
4.6. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие.
4.7. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины от установленного числа ее членов.
4.8. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии и оформляются протоколом. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.
4.9. Протокол заседания комиссии подписывается председателем комиссии, его заместителем и членами комиссии, присутствующими на заседании комиссии.
4.10. Протокол заседания комиссии направляется в организации, предприятия, учреждения, руководители которых были заслушаны на заседании комиссии.
4.11. Организационно-техническое и информационно-аналитическое обеспечение деятельности комиссии осуществляется отделом трудовых отношений и оплаты труда управления экономического развития администрации города Комсомольска-на-Амуре.
Постановлением
главы города Комсомольска-на-Амуре
от 29 сентября 2010 г. № 162
МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО РЕШЕНИЮ ПРОБЛЕМ
ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
(в ред. постановления
главы города Комсомольска-на-Амуре
от 15.12.2010 № 214)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Гусева Л.Д. - заместитель главы администрации города Комсомольска-на-Амуре, председатель комиссии;
Чесноков В.Г. - начальник управления экономического развития администрации города Комсомольска-на-Амуре, заместитель председателя комиссии;
Маслова Н.В. - главный специалист отдела трудовых отношений и оплаты труда управления экономического развития администрации города Комсомольска-на-Амуре, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Гаврилович А.С. - начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства в городе Комсомольске-на-Амуре (по согласованию);
Иванов Ю.Н. - председатель совета по предпринимательству при главе города Комсомольска-на-Амуре;
Колягин М.В. - начальник отдела сбора и обработки статистической информации по городу Комсомольску-на-Амуре (по согласованию);
Кучина Н.И. - начальник инспекции Федеральной налоговой службы РФ по городу Комсомольску-на-Амуре (по согласованию);
Павлов И.А. - начальник межрайонного отдела судебных приставов по городу Комсомольску-на-Амуре и Комсомольскому району (по согласованию);
Свиридова Е.А. - начальник отдела трудовых отношений и оплаты труда управления экономического развития администрации города Комсомольска-на-Амуре;
Таран В.М. - председатель координационного совета организаций профсоюзов города Комсомольска-на-Амуре;
Цыгипа О.Б. - помощник прокурора города Комсомольска-на-Амуре (по согласованию);
Шевченко З.Г. - начальник финансового управления администрации города Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края.
