ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 мая 2012 г. № 423-П
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В ОБЛАСТИ
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ И ОХРАНЫ ОБЪЕКТОВ ЖИВОТНОГО МИРА
И ВОДНЫХ БИОЛОГИЧЕСКИХ РЕСУРСОВ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ
ПРИРОДНО-РЕСУРСНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ, ЛЕСНЫХ ОТНОШЕНИЙ
И РАЗВИТИЯ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
В соответствии со статьей 144
Трудового кодекса Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Ямало-Ненецкого автономного округа, регулирующими вопросы оплаты труда, Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
1. Утвердить:
1.1. Положение
об оплате труда работников государственных казенных учреждений в области использования и охраны объектов животного мира и водных биологических ресурсов, подведомственных департаменту природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, согласно приложению № 1;
1.2. Положение
о проведении аттестации и тарификации работников государственных казенных учреждений в области использования и охраны объектов животного мира и водных биологических ресурсов, подведомственных департаменту природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, согласно приложению № 2.
2. Установить величину базовой единицы для расчета базовых (должностных) окладов (ставок рабочих) работников государственных казенных учреждений в области использования и охраны объектов животного мира и водных биологических ресурсов, подведомственных департаменту природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, на момент введения системы оплаты труда в размере 4480 (четыре тысячи четыреста восемьдесят) рублей.
3. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2012 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Владимирова В.В.
Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.Н.КОБЫЛКИН
Приложение № 1
Утверждено
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 31 мая 2012 года № 423-П
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В ОБЛАСТИ
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ И ОХРАНЫ ОБЪЕКТОВ ЖИВОТНОГО МИРА
И ВОДНЫХ БИОЛОГИЧЕСКИХ РЕСУРСОВ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ
ПРИРОДНО-РЕСУРСНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ, ЛЕСНЫХ ОТНОШЕНИЙ
И РАЗВИТИЯ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
I. Общие положения
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│8. │Наличие оснований, дающих право для применения │ │
│ │коэффициента сложности и напряженности │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│9. │Коэффициент сложности и напряженности (К2) с указанием │ │
│ │даты и номера протокола заседания тарификационной │ │
│ │комиссии, присвоившей данную величину коэффициента │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│10.│Размер повышения базового оклада в соответствии с │ │
│ │коэффициентом сложности и напряженности (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│11.│Коэффициент квалификации (К3) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│12.│Размер повышения базового оклада в соответствии с │ │
│ │коэффициентом квалификации (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│13.│Итого размер оклада (стр. 4
+ стр. 7
+ стр. 10
+ стр. 12
) │ │
│ │(руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│14.│Районный коэффициент (КР) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│15.│Размер повышения оклада в соответствии с районным │ │
│ │коэффициентом (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│16.│Процентная надбавка за непрерывный стаж работы в районах │ │
│ │Крайнего Севера (КС) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│17.│Размер повышения оклада в соответствии с процентной │ │
│ │надбавкой за непрерывный стаж работы в районах Крайнего │ │
│ │Севера (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│18.│Ставка (стр. 13
+ стр. 15
+ стр. 17
) (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│19.│Объем выполняемых работ (количество ставок, в том числе по│ │
│ │совместительству) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│20.│Оклад с учетом объема работ (руб.) │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│21.│Ставка по вакантным профессиям рабочих │ │
├───┼──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────┤
│22.│Дополнительные сведения (в том числе: является ли работа │ │
│ │по данной должности важной (особо важной) и ответственной │ │
│ │(особо ответственной), т.е. основание для повышения │ │
│ │разряда до 9 - 10) │ │
└───┴──────────────────────────────────────────────────────────┴──────────┘
Подписи членов комиссии
