ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ИНГУШЕТИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 апреля 2012 г. № 102
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСТАВА
ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ "ЮРТ БОАХАМ"
В соответствии со статьей 20
Федерального закона от 14 ноября 2002 года № 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", Правительство Республики Ингушетия постановляет:
Утвердить прилагаемый Устав
государственного унитарного предприятия "Юрт боахам".
Председатель Правительства
Республики Ингушетия
М.ЧИЛИЕВ
Утвержден
Постановлением Правительства
Республики Ингушетия
от 11 апреля 2012 г. № 102
УСТАВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
"ЮРТ БОАХАМ"
1. Общие положения
1.1. Государственное унитарное предприятие "Юрт боахам", основанное на праве хозяйственного ведения, в дальнейшем именуемое "Предприятие", создано путем реорганизации в форме слияния сельскохозяйственных государственных унитарных предприятий в соответствии с Постановлением
Правительства Республики Ингушетия от 27 сентября 2011 года № 318 "О реорганизации государственных унитарных предприятий".
1.2. Фирменное наименование Предприятия на русском языке:
полное - Государственное унитарное предприятие "Юрт боахам";
сокращенное - ГУП "Юрт боахам".
1.3. Предприятие является коммерческой организацией.
1.4. Предприятие находится в ведомственном подчинении Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Ингушетия (далее - Министерство).
Учредителем Предприятия является Правительство Республики Ингушетия.
Функции собственника имущества осуществляет Министерство имущественных и земельных отношений Республики Ингушетия.
1.5. Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках, круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке и указание на место нахождения унитарного предприятия.
Предприятие вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.
1.6. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Предприятие не несет ответственность по обязательствам Республики Ингушетия, а Республика Ингушетия не несет ответственность по обязательствам Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.
1.7. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с действующим законодательством.
1.8. Место нахождения Предприятия: Республика Ингушетия, г. Назрань, ул. Муталиева, 8.
Почтовый адрес: Республика Ингушетия, 386102 г. Назрань, ул. Муталиева, 8.
1.9. Предприятие приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.
2. Цели и предмет деятельности Предприятия
2.1. Предприятие создано в целях удовлетворения общественных потребностей в результатах его деятельности и получения прибыли.
ежегодно перечислять в республиканский бюджет часть прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в порядке, в размере и в сроки, которые определяются действующим законодательством;
осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные действующим законодательством;
предоставлять государственным органам информацию в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством.
5. Управление Предприятием
5.1. Предприятие возглавляет Директор, назначаемый на эту должность Правительством Республики Ингушетия на конкурсной основе.
Освобождение Директора от занимаемой должности осуществляется Правительством Республики Ингушетия по предложению руководителя Министерства.
Права и обязанности Директора, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым договором, заключаемым между Директором и Министерством по согласованию с Министерством имущественных и земельных отношений Республики Ингушетия.
Изменение трудового договора с Директором осуществляется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации, Министерством по согласованию с Министерством имущественных и земельных отношений Республики Ингушетия.
Прекращение трудового договора с Директором осуществляется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. Директор действует от имени Предприятия без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.
Директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с действующим законодательством, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.
Директор признается заинтересованным в совершении предприятием сделки в случаях, установленных действующим законодательством.
5.3. Компетенция заместителей Директора Предприятия устанавливается Директором Предприятия.
Заместители Директора действуют от имени Предприятия, представляют его в государственных органах, в организациях Российской Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях, выдаваемых Директором Предприятия.
5.4. Взаимоотношения работников и Директора Предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором.
5.5. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией Предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с действующим законодательством.
5.6. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются Директором Предприятия в соответствии с действующим законодательством.
6. Филиалы и представительства
6.1. Предприятие может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.
Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.
6.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются Предприятием имуществом и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Предприятием.
6.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.
6.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности Директором Предприятия, наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им Директором Предприятия.
7. Реорганизация и ликвидация Предприятия
7.1. Реорганизация Предприятия без изменения формы собственности на переданное ему имущество осуществляется в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
7.2. В случаях, установленных законом, реорганизация Предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких предприятий осуществляется на основании решения уполномоченного государственного органа или решения суда.
7.3. При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения в Устав и единый государственный реестр юридических лиц. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Предприятия к его правопреемникам в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.
При реорганизации Предприятия в форме присоединения к нему другого унитарного предприятия первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении присоединенного унитарного предприятия.
7.4. Предприятие может быть ликвидировано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
7.5. Ликвидация Предприятия влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
Порядок образования ликвидационной комиссии определяется при принятии решения о ликвидации Предприятия.
С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Предприятия.
Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Предприятия выступает в суде.
Ликвидационная комиссия помещает в печати публикацию о ликвидации Предприятия с указанием в ней порядка и сроков заявления требований кредиторами, выявляет кредиторов, рассчитывается с ними, принимает меры к получению дебиторской задолженности, а также письменно уведомляет кредиторов о ликвидации Предприятия.
Ликвидационная комиссия составляет ликвидационные балансы и представляет их Министерству имущественных и земельных отношений Республики Ингушетия и Министерству для утверждения.
Распоряжение оставшимся, после удовлетворения требований кредиторов, имуществом ликвидируемого Предприятия осуществляется Министерством имущественных и земельных отношений Республики Ингушетия.
7.6. Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащие Предприятию на момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.7. Ликвидация Предприятия считается завершенной, а Предприятие - прекратившим свою деятельность, после внесения записи об этом в единый государственный реестр юридических лиц.
7.8. При ликвидации и реорганизации Предприятия увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.9. При реорганизации и ликвидации Предприятия все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются на хранение в государственный архив в порядке, установленном действующим законодательством.
