ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ПРИВОЛЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 февраля 2012 г. № 146-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
ПРИВОЛЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В соответствии со статьей 7
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 144
, 145
Трудового кодекса Российской Федерации, Законом
Ивановской области от 27.10.2008 № 117-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области", постановлением
Правительства Ивановской области от 30.10.2008 № 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области", Администрация Приволжского муниципального района постановляет:
1. Утвердить Типовое положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры Приволжского муниципального района согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования его в информационном бюллетене "Вестник Совета и Администрации Приволжского муниципального района" и распространяется на правоотношения с 01.03.2012.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на финансовый отдел Администрации Приволжского муниципального района.
Глава Администрации
Приволжского муниципального района
С.П.СЫЧЕВ
Приложение 1
к постановлению
Администрации Приволжского
муниципального района
от 27.02.2012 № 146-п
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
ПРИВОЛЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьями 144
, 145
Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением
Правительства Ивановской области от 30.10.2008 № 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области" (далее - Положение).
Положение включает в себя:
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: вместо слова "квалифицированным" следует читать "квалификационным".
- размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалифицированным группам (ПКГ);
- перечень, условия осуществления и размеры выплат стимулирующего характера;
- перечень, условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера;
- условия оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений;
- другие вопросы оплаты труда.
│ │главный режиссер, художественный руководитель │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│72.│Руководитель клубного формирования - любительского объединения,│
│ │студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│73.│Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│74.│Руководитель литературно-драматургической части │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│75.│Смотритель музейный │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│76.│Специалист по жанрам творчества │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│77.│Специалист по методике клубной работы │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│78.│Специалист по учетно-хранительской документации │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│79.│Специалист по фольклору │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│80.│Специалист экспозиционного и выставочного отдела │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│81.│Суфлер │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│82.│Хранитель фондов │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│83.│Художник по свету │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│84.│Художник-бутафор │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│85.│Художник-гример │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│86.│Художник-декоратор │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│87.│Художник-конструктор │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│88.│Художник-модельер театрального костюма │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│89.│Художник-постановщик │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│90.│Художник-реставратор │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│91.│Художник-скульптор │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│92.│Художник-фотограф │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│93.│Чтец-мастер художественного слова │
└───┴─────────────────────────────────────────────────────────────────────┘
