АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ПРОНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 марта 2011 г. № 78
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛГОСРОЧНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ПОДДЕРЖКА И РАЗВИТИЕ МАЛОГО И СРЕДНЕГО
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ПРОНСКОМ РАЙОНЕ
В 2011 - 2014 ГОДАХ"
(в ред. Постановлений Администрации муниципального
образования - Пронский муниципальный район
Рязанской области от 01.09.2011 № 442
,
от 30.12.2011 № 802
, от 01.02.2012 № 40
)
В целях обеспечения благоприятных условий для интенсивного развития малых и средних предприятий и осуществления их деятельности, во исполнение Закона
Рязанской области от 09.07.2008 № 73-ОЗ "О развитии малого и среднего предпринимательства в Рязанской области" администрация муниципального образования - Пронский муниципальный район постановляет:
1. Утвердить долгосрочную целевую Программу
"Поддержка и развитие малого и среднего предпринимательства в Пронском муниципальном районе в 2011 - 2014 годах".
(п. 1 в ред. Постановления
Администрации муниципального образования - Пронский муниципальный район Рязанской области от 30.12.2011 № 802)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации по экономическому развитию.
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
4. Довести настоящее постановление до заинтересованных лиц.
Глава администрации
А.П.ШАСТИТКО
к Постановлению
администрации
муниципального образования -
Пронский муниципальный район
от 3 марта 2011 г. № 78
ДОЛГОСРОЧНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"ПОДДЕРЖКА И РАЗВИТИЕ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
В ПРОНСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ В 2011 - 2014 ГОДАХ"
(в ред. Постановления
Администрации муниципального
образования - Пронский муниципальный район
Рязанской области от 01.02.2012 № 40)
(см. текст в предыдущей редакции
)
│ │рамках долгосрочных│ │ │ │ │ │
│ │целевых программ,│ │ │ │ │ │
│ │направленных на│ │ │ │ │ │
│ │стабилизацию ситуации на│ │ │ │ │ │
│ │рынке труда Рязанской│ │ │ │ │ │
│ │области │ │ │ │ │ │
├──┼──────────────────────────┼─────┼──────────┼─────────────────┼───┼────┤
│8 │Прохождение Заявителем│ х │ │ не имеется │ 0 │ │
│ │краткосрочного обучения│ │ ├─────────────────┼───┤ │
│ │(повышение квалификации,│ │ │ имеется │ 5 │ │
│ │подготовка │ │ │ │ │ │
│ │(переподготовка) кадров и│ │ │ │ │ │
│ │т.п.), в том числе в школе│ │ │ │ │ │
│ │молодежного │ │ │ │ │ │
│ │предпринимательства, │ │ │ │ │ │
│ │центрах занятости,│ │ │ │ │ │
│ │Торгово-промышленной │ │ │ │ │ │
│ │палате и т.д. │ │ │ │ │ │
├──┼──────────────────────────┼─────┼──────────┼─────────────────┼───┼────┤
│9 │Рекомендательное письмо,│ х │ │ отсутствует │ 0 │ │
│ │ходатайство органов│ │ ├─────────────────┼───┤ │
│ │местного самоуправления│ │ │ имеется │ 5 │ │
│ │городских и сельских│ │ │ │ │ │
│ │поселений │ │ │ │ │ │
├──┼──────────────────────────┼─────┼──────────┼─────────────────┼───┼────┤
│10│Оценка экспертной комиссии│баллы│ │ │0 -│ │
│ │за бизнес-проект │ │ │ │50 │ │
├──┼──────────────────────────┼─────┼──────────┼─────────────────┼───┼────┤
│ │Итого │ х │ х │ х │ х │ │
└──┴──────────────────────────┴─────┴──────────┴─────────────────┴───┴────┘
<*> Для Заявителей, осуществляющих свою деятельность менее года, но
зарегистрированных в предшествующем календарном году, определяется как
разница между списочной численностью на дату объявления конкурса и
списочной численностью на 1 января текущего года.
Для Заявителей, зарегистрированных в текущем году, определяется как
разница между списочной численностью на дату объявления конкурса и
списочной численностью с момента регистрации Заявителя.
Максимально возможное количество баллов, которое может получить
Заявитель, - 150.
Достоверность данных гарантирую
Руководитель Заявителя _______________/____________________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Главный бухгалтер ______________/_____________________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
М.П.