| 10 октября 2008 года | N 181 |
ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
УКАЗ
О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДДЕРЖКЕ КУЛЬТУРЫ
В РЕСПУБЛИКЕ КАЛМЫКИЯ
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
В целях обеспечения государственной поддержки системы культуры постановляю:
1. Учредить 2 премии Главы Республики Калмыкия лучшим работникам муниципальных учреждений и лучшим муниципальным учреждениям с ежегодным присуждением их, начиная с 2009 года.
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Утвердить:
2.1. Положение
о Премии Главы Республики Калмыкия лучшим работникам муниципальных учреждений (Приложение № 1);
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.2. Положение
о Премии Главы Республики Калмыкия лучшим муниципальным учреждениям (Приложение № 2);
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Правительству Республики Калмыкия, ежегодно, при формировании республиканского бюджета на очередной финансовый год, предусматривать расходы, связанные с реализацией настоящего Указа.
4. Настоящий Указ вступает в силу по истечении десяти дней после его официального опубликования.
Глава
Республики Калмыкия
К.ИЛЮМЖИНОВ
Элиста
10 октября 2008 года
№ 181
Приложение № 1
к Указу Главы
Республики Калмыкия
от 10 октября 2008 г. № 181
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРЕМИИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ ЛУЧШИМ РАБОТНИКАМ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ "КРЕАТИВНОСТЬ - ЗАЛОГ УСПЕХА"
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
I. Общие положения
повышения качества услуг культуры для населения;
сохранение и пропаганда народных традиций.
III. Порядок проведения конкурса и критерии конкурсного отбора
3.1. Выдвижение претендентов на Премию, указанных в пункте 1.1
. настоящего Положения, производится:
отделами (управлениями) районных муниципальных образований и г. Элисты в области культуры;
творческими союзами и общественными организациями.
3.2. Прием документов претендентов на премию осуществляется ежегодно с 10 декабря по 20 января секретарем экспертной комиссии.
3.3. Документы, поданные по окончании указанного срока приема, не принимаются и не рассматриваются.
3.4. Документы претендентов на Премию не возвращаются, рецензии не выдаются.
3.5. Срок рассмотрения документов экспертной комиссией осуществляется ежегодно с 21 января по 01 марта.
3.6. Претенденты на Премию представляют в экспертную комиссию документы:
абзац исключен. - Указ
Главы РК от 22.03.2012 № 21;
(см. текст в предыдущей редакции
)
обоснованное ходатайство претендента на Премию;
аналитическую справку о деятельности учреждения, заверенную вышестоящей организацией совместно с комитетом профсоюза работников культуры (при наличии);
(абзац в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
представление творческой работы (проекта) в произвольной форме с разработкой Программы (по желанию) по предлагаемым примерным темам:
"Проблемы в сфере культуры нашего района, поселка и т.д.",
"Культуре района, поселка - достойное существование!"
"Перспективы развития культуры в селе, районе....",
"Грамотная кадровая политика в сфере культуры",
"Новые формы вовлечения населения в культурную жизнь района, поселка",
"Внедрение привлекательных форм досуговой деятельности". Объем - от 6 до 10 машинописных страниц, формат бумаги - А-4, шрифт - 14, интервал - 1,5.
К творческим работам прилагаются примерные сметы расходов.
3.7. Конкурсный отбор претендентов на Премию (далее - конкурс) проводится на основании следующих критериев отбора:
использование в работе новых форм досуговой деятельности и современных технологий;
абзац исключен. - Указ
Главы РК от 22.03.2012 № 21;
(см. текст в предыдущей редакции
)
абзац исключен. - Указ
Главы РК от 22.03.2012 № 21;
(см. текст в предыдущей редакции
)
наличие стабильно существующих в учреждении творческих коллективов по жанрам традиционного народного творчества, студий, кружков по интересам и т.д.;
успешное участие коллективов, отдельных солистов художественной самодеятельности, мастеров по направлениям в муниципальных, республиканских, региональных, всероссийских и международных фестивалях, конкурсах, выставках и т.д.;
повышение квалификации специалистов.
IV. Определение победителей и вручение Премий
4.1. Экспертная комиссия Министерства на основании рейтинга формирует список претендентов на Премию - победителей конкурса, получивших наибольшее количество баллов.
4.2. Список претендентов на Премию - победителей конкурса направляется Главе Республики Калмыкия для принятия решения о награждении.
4.3. Премия перечисляется на лицевой счет победителя конкурса, открытый в органах Федерального казначейства.
(п. 4.3 в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.4. Вручение Премий - победителям конкурса, осуществляется ежегодно на торжественном заседании, посвященном Дню работника культуры.
(в ред. Указа
Главы РК от 22.03.2012 № 21)
(см. текст в предыдущей редакции
)
