ГУБЕРНАТОР СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 апреля 2011 г. № 234
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 01 НОЯБРЯ 2006 Г. № 749
"О ПРОВЕДЕНИИ КРАЕВОГО КОНКУРСА "ЛУЧШИЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ"
(в ред. постановления
Губернатора Ставропольского края
от 17.04.2012 № 240)
Постановляю:
1. Внести в постановление
Губернатора Ставропольского края от 01 ноября 2006 г. № 749 "О проведении краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий" (с изменениями, внесенными постановлениями Губернатора Ставропольского края от 18 марта 2008 г. № 186, от 04 декабря 2008 г. № 998 и от 09 октября 2009 г. № 632) следующие изменения:
1.1. Положение
о краевом конкурсе "Лучший муниципальный служащий" изложить в прилагаемой редакции
.
1.2. Утратил силу с 17 апреля 2012 года. - Постановление
Губернатора Ставропольского края от 17.04.2012 № 240.
(см. текст в предыдущей редакции
)
1.3. Положение
о конкурсной комиссии по проведению краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий" изложить в прилагаемой редакции
.
2. Признать утратившими силу:
постановление
Губернатора Ставропольского края от 18 марта 2008 г. № 186 "О внесении изменений в постановление Губернатора Ставропольского края от 01 ноября 2006 г. № 749 "О проведении краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий";
подпункты 1.2
и 1.4
постановления Губернатора Ставропольского края от 04 декабря 2008 г. № 998 "О внесении изменений в постановление Губернатора Ставропольского края от 01 ноября 2006 г. № 749 "О проведении краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий".
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор
Ставропольского края
В.В.ГАЕВСКИЙ
Утверждено
постановлением
Губернатора Ставропольского края
от 01 ноября 2006 г. № 749
(в редакции
постановления
Губернатора Ставропольского края
от 15 апреля 2011 г. № 234)
ПОЛОЖЕНИЕ
О КРАЕВОМ КОНКУРСЕ "ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ"
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок организации, проведения и определения победителей краевого конкурса на звание "Лучший муниципальный служащий" (далее - конкурс).
2. Конкурс проводится один раз в год на основании распоряжения Губернатора Ставропольского края.
Стаж муниципальной (государственной) службы _______________________________
Повышение уровня профессиональных знаний (профессиональная переподготовка,
курсы повышения квалификации, стажировка, семинары)
___________________________________________________________________________
Ученая степень, звание ____________________________________________________
Научные труды, изобретения ________________________________________________
Награды, дипломы __________________________________________________________
Какими языками Вы владеете ________________________________________________
Занимаетесь ли Вы преподавательской деятельностью
___________________________________________________________________________
Какую еще информацию о своей практической или научной деятельности Вы
хотели бы сообщить дополнительно __________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Дата заполнения Подпись
_____________________ __________________________________
Утверждено
постановлением
Губернатора Ставропольского края
от 01 ноября 2006 г. № 749
(в редакции
постановления
Губернатора Ставропольского края
от 15 апреля 2011 г. № 234)
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КРАЕВОГО КОНКУРСА
"ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ"
1. Настоящее Положение определяет порядок работы конкурсной комиссии по проведению краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий" среди выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих муниципальной службы в Ставропольском крае (далее - конкурсная комиссия).
2. Персональный состав конкурсной комиссии утверждается постановлением Губернатора Ставропольского края.
3. Основной задачей конкурсной комиссии является определение победителей краевого конкурса "Лучший муниципальный служащий" (далее - конкурс).
4. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:
1) рассматривает документы, представленные участниками конкурса, заключения с интегрированной оценкой и рейтингом участников конкурса, составленные управлением по вопросам местного самоуправления аппарата Правительства Ставропольского края (далее - управление по вопросам местного самоуправления);
2) определяет в установленном порядке победителей конкурса, размеры присуждаемых им премий, а также принимает решение о поощрении ценными подарками участников конкурса, не занявших призовые места;
3) осуществляет процедуру награждения победителей конкурса и поощрения участников конкурса, не занявших призовые места.
5. Конкурсная комиссия вправе запрашивать и получать необходимую для осуществления своих функций информацию от участников конкурса, органов местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края и органов исполнительной власти Ставропольского края, привлекать к работе в конкурсной комиссии экспертов, специалистов и научных работников.
6. Заседания конкурсной комиссии проводит председатель конкурсной комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя конкурсной комиссии.
7. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей членов конкурсной комиссии.
8. Решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием и считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих членов конкурсной комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.
9. Решения конкурсной комиссии оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании конкурсной комиссии и секретарем конкурсной комиссии.
10. Организационное и техническое обеспечение работы конкурсной комиссии осуществляет управление по вопросам местного самоуправления.
