ГУБЕРНАТОР ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 июля 2010 г. № 127
О ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
(в ред. постановлений Губернатора ХМАО - Югры
от 10.05.2011 № 72
, от 25.07.2011 № 103
, от 20.02.2012 № 24
,
от 13.03.2012 № 35
)
В соответствии с Уставом
(Основным законом) Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 19 ноября 2001 года № 75-оз
"О Губернаторе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" и от 2 апреля 2010 года № 62-оз
"О системе исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", постановлением
Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 13 апреля 2010 года № 67 "О структуре исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", учитывая согласование Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 15 июля 2010 года № 23-3/10/2-5950, постановляю:
1. Утвердить Положение
о Департаменте труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (приложение 1), его структуру
(приложение 2) и предельную штатную численность в количестве 68 штатных единиц (из них 62 должности государственной гражданской службы и 6 должностей, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы).
2. Осуществить формирование предельной штатной численности Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, указанной в пункте 1
настоящего постановления, и финансовое обеспечение расходных обязательств по предоставлению Департаменту труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры бюджетных ассигнований за счет штатной численности переименованного Департамента труда и социальной защиты населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в количестве 13 единиц в связи с передачей Департаменту труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры функций в сфере труда и бюджетных ассигнований, предусмотренных ему на руководство и управление в сфере установленных функций.
3. Департаменту труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры внести в Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:
3.1. В трехдневный срок - проекты распоряжения Правительства автономного округа об утверждении штатного расписания Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и постановления Правительства автономного округа об отмене постановления
Правительства автономного округа от 29 декабря 2006 года № 327-п "Об утверждении Положения о Департаменте занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры".
3.2. В семидневный срок - предложения о приведении иных нормативных правовых актов автономного округа в соответствие с настоящим постановлением.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор автономного округа
Н.В.КОМАРОВА
к постановлению Губернатора
автономного округа
от 16.07.2010 № 127
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
(в ред. постановлений Губернатора ХМАО - Югры
от 10.05.2011 № 72
, от 25.07.2011 № 103
, от 20.02.2012 № 24
,
от 13.03.2012 № 35
)
I. Общие положения
1. Департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (Дептруда и занятости Югры) является исполнительным органом государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее также - автономный округ), осуществляющим функции по реализации единой государственной политики, нормативному правовому регулированию, оказанию государственных услуг в сфере труда, содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции, альтернативной гражданской службы и урегулирования коллективных трудовых споров, региональному государственному контролю в сфере занятости.
2. Департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Департамент) находится в ведении первого заместителя Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.
3. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений, занятости населения и безработицы, трудовой миграции, альтернативной гражданской службы, федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы, по оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, Уставом
(Основным законом) Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, постановлениями, распоряжениями Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, постановлениями, распоряжениями Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, распоряжениями первого заместителя Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, а также настоящим Положением.
4. Департамент осуществляет свою деятельность во взаимодействии с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений, занятости населения и безработицы, трудовой миграции, альтернативной гражданской службы, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы, по оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, иными федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, органами местного самоуправления муниципальных образований автономного округа (далее - органы местного самоуправления), общественными объединениями и иными организациями.
5. Департамент осуществляет свою деятельность непосредственно и через подведомственные ему учреждения автономного округа - центры занятости населения (далее также - центры занятости населения).
└───────────────────────────────────────┘
┌───────────────────────────────────────┐
│ Департамент труда и занятости │
│ населения Ханты-Мансийского │
│ автономного округа - Югры │
│ Исх. № _____________________ │
│ "____" _________________ 20___ г. │
│ Подпись ______________________ │
└───────────────────────────────────────┘
Приложение 2
к постановлению Губернатора
автономного округа
от 16.07.2010 № 127
СТРУКТУРА
ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
(ДАЛЕЕ - ДЕПАРТАМЕНТ)
Директор Департамента
Первый заместитель директора Департамента
Заместители директора Департамента
Помощник директора Департамента
Управление труда:
отдел социально-трудовых отношений,
отдел трудовой миграции,
отдел охраны и экспертизы условий труда.
Управление занятости населения:
отдел анализа рынка труда,
отдел содействия трудоустройству и технологии работы,
отдел профессиональной ориентации и профессионального обучения,
отдел контроля за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения.
Управление отраслевого планирования, анализа и прогнозирования:
отдел разработки, мониторинга и реализации программ содействия занятости населения,
отдел отраслевого планирования.
Административное управление:
отдел юридической и кадровой работы,
отдел бухгалтерского учета и отчетности,
отдел делопроизводства, информационных технологий и материально-технического обеспечения.