АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 февраля 2012 г. № 372
О ПРИСВОЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКАМ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ
ПО ВОПРОСАМ СЕМЬИ И ДЕМОГРАФИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
В целях организации работы по определению уровня профессиональной подготовки и соответствия занимаемым должностям работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области, в соответствии с Трудовым кодексом
Российской Федерации, Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", пунктом 2.2 Положения об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск Самарской области, утвержденного Постановлением администрации городского округа Новокуйбышевск от 28.12.2011 № 4506 "О внесении изменений в Постановление главы городского округа Новокуйбышевск от 30.10.2009 № 2895 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск Самарской области" (с изм. от 04.03.2010 № 469), руководствуясь ст. 29
Устава городского округа Новокуйбышевск, постановляю:
1. Утвердить прилагаемые:
Положение
о порядке и периодичности присвоения квалификационных категорий работникам муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск;
Положение
об аттестационной комиссии Управления по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области по присвоению квалификационных категорий работникам муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск;
Положение
об экспертном совете при аттестационной комиссии Управления по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области по присвоению квалификационных категорий работникам муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск.
2. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы по социальным вопросам (Е.М. Пахомова).
3. Разместить настоящее Постановление на официальном сайте администрации городского округа Новокуйбышевск.
4. Действие настоящего Постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.
И.о. главы
городского округа
А.Ю.ШАМИН
Утверждено
Постановлением администрации
городского округа Новокуйбышевск
Самарской области
от 03.02.2012 № 372
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И ПЕРИОДИЧНОСТИ ПРИСВОЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ
КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ СЕМЬИ
И ДЕМОГРАФИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с пунктом 2.2 Положения об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск Самарской области, утвержденного Постановлением администрации городского округа Новокуйбышевск от 28.12.2011 № 4506 "О внесении изменений в Постановление главы городского округа Новокуйбышевск от 30.10.2009 № 2895 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск Самарской области" (с изм. от 04.03.2010 № 469) (далее - Положение об оплате труда), и определяет порядок и периодичность присвоения квалификационных категорий работникам муниципальных учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск (далее - работники учреждений).
1.2. Присвоение квалификационной категории производится:
при присвоении квалификационной категории впервые;
при получении более высокой квалификационной категории.
1.3. Ранее присвоенная квалификационная категория по истечении срока ее присвоения подтверждается. Подтверждение квалификационной категории осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением.
1.4. Квалификационные категории работникам учреждений присваиваются (подтверждаются) в порядке аттестации решением аттестационной комиссии Управления по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области (далее - АК) в соответствии с программами квалификационных испытаний, которые утверждаются приказом Министерства здравоохранения и социального развития Самарской области (далее - приказ министерства).
1.5. Аттестации на присвоение (подтверждение) квалификационной категории подлежат руководители и иные работники учреждений, должности которых отнесены к профессиональной квалификационной группе должностей руководителей структурных подразделений, к профессиональным квалификационным группам должностей педагогических работников, к профессиональной квалификационной группе должностей специалистов третьего уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг (за исключением медицинских психологов) в соответствии с приложениями № 2
, 3
к Положению об оплате труда.
1.6. Присвоение квалификационных категорий медицинским работникам учреждений осуществляется в соответствии с приказом министерства, регулирующим порядок присвоения квалификационных категорий специалистам с высшим и средним профессиональным образованием, работающим в системе здравоохранения Самарской области.
Утверждено
Постановлением администрации
городского округа Новокуйбышевск
Самарской области
от 03.02.2012 № 372
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ЭКСПЕРТНОМ СОВЕТЕ ПРИ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ УПРАВЛЕНИЯ
ПО ВОПРОСАМ СЕМЬИ И ДЕМОГРАФИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПО ПРИСВОЕНИЮ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКАМ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ СЕМЬИ И ДЕМОГРАФИЧЕСКОГО
РАЗВИТИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА НОВОКУЙБЫШЕВСК
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок работы экспертного совета (далее - ЭС) при аттестационной комиссии Управления по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области по присвоению квалификационных категорий работникам учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск (далее - АК).
1.2. Целью деятельности ЭС является проведение первого этапа аттестации - выдачи решений ЭС о соответствии (несоответствии) уровня квалификации аттестуемого работника требованиям, предъявляемым к заявленной квалификационной категории.
1.3. В случае если в процессе проверки аттестационной работы, представленной аттестуемым работником учреждения, у члена ЭС, проверяющего данную работу, возникли вопросы, аттестуемый приглашается на заседание ЭС на собеседование.
1.4. Основными принципами работы ЭС являются открытость, коллегиальность, системность и целостность экспертных оценок, обеспечивающие объективное, корректное и доброжелательное отношение к аттестуемым работникам.
2. Состав экспертного совета
2.1. Состав ЭС утверждается приказом Управления по вопросам семьи и демографического развития администрации городского округа Новокуйбышевск Самарской области (далее - Управление).
ЭС состоит из председателя ЭС и членов ЭС. В структуру ЭС входит 4 сектора по направлениям деятельности (1 - директора и заместители директоров; 2 - педагоги-психологи, учителя-логопеды, учителя-дефектологи; 3 - социальные педагоги и специалисты по социальной работе; 4 - преподаватели (педагоги) дополнительного образования (направления) и воспитатели).
2.2. В состав каждого сектора ЭС входят не менее трех членов, в том числе специалисты учреждений службы семьи и демографического развития городского округа Новокуйбышевск.
2.3. Председатель ЭС назначается из числа начальников отделов Управления или директоров учреждений. В его обязанности входят планирование и координация деятельности членов ЭС и организация взаимодействия с АК в процессе организации квалификационных испытаний, их подготовки и проведения.
2.4. Координацию и контроль за деятельностью ЭС осуществляет АК.
2.5. ЭС независим в принятии решений о соответствии (несоответствии) уровня квалификации аттестуемого работника учреждения требованиям, предъявляемым к заявленной квалификационной категории.
3. Порядок проведения квалификационных испытаний
3.1. При проведении первого этапа аттестации члены ЭС обязаны руководствоваться программами квалификационных испытаний, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Самарской области.
3.2. Основной формой деятельности ЭС являются заседания, которые проводятся в соответствии с графиком работы ЭС, ежегодно утверждаемым председателем АК.
3.3. Заседание ЭС считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов ЭС.
Решение ЭС принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов ЭС путем открытого голосования. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу аттестуемого работника учреждения.
3.4. ЭС принимает одно из следующих решений:
профессиональные знания соответствуют заявленной квалификационной категории;
профессиональные знания не соответствуют заявленной квалификационной категории.
3.5. Решение ЭС оформляется протоколом, который подписывается председателем и членами экспертного совета и хранится у секретаря АК.
3.6. Результатом первого этапа аттестации является решение экспертного совета о соответствии (несоответствии) уровня квалификации должности аттестуемого работника квалификационным требованиям, предъявляемым к заявленной квалификационной категории.
3.7. Решение ЭС носит рекомендательный характер.
