СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КИРОВСК
С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ
РЕШЕНИЕ
от 28 февраля 2012 г. № 9
О ВИДАХ ПООЩРЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КИРОВСК С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ И
ПОРЯДКЕ ИХ ПРИМЕНЕНИЯ
В соответствии со статьей 26
Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 26
Закона Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области", Уставом
города Кировска, Совет депутатов города Кировска решил:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о видах поощрения муниципальных служащих муниципального образования город Кировск с подведомственной территорией и порядке их применения.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Со дня вступления настоящего решения в силу признать утратившим силу постановление Главы города Кировска от 22.07.2009 № 9-П "О видах поощрения муниципальных служащих муниципального образования город Кировск с подведомственной территорией и порядке их применения".
Глава
города Кировска
М.В.ГОРБАЧЕВ
Приложение
к решению
Совета депутатов муниципального образования
город Кировск с подведомственной территорией
от 28 февраля 2012 г. № 9
ПОЛОЖЕНИЕ
О ВИДАХ ПООЩРЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КИРОВСК С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ И
ПОРЯДКЕ ИХ ПРИМЕНЕНИЯ
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о видах поощрения муниципальных служащих муниципального образования город Кировск с подведомственной территорией и порядке их применения (далее - Положение) устанавливает виды поощрения муниципального служащего и регулирует порядок их применения.
1.2. Поощрение муниципального служащего - это особая форма оценки и признания его заслуг в работе, исполнении им обязанностей на соответствующей должности муниципальной службы, важнейшее средство морального и материального стимулирования его служебной деятельности.
2. Виды поощрений и награждений
2.1. За безупречную и эффективную муниципальную службу применяются следующие виды поощрения и награждения:
2.1.1. Объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения.
2.1.2. Награждение почетной грамотой органа местного самоуправления, иной наградой органа местного самоуправления города Кировска с выплатой единовременного поощрения.
2.1.3. Выплата единовременного поощрения в связи с выходом на трудовую пенсию (на государственную пенсию за выслугу лет).
2.1.4. Иные виды поощрения и награждения, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
2.1.5. Иные виды поощрения и награждения, предусмотренные Законом
Мурманской области "О наградах и премиях Мурманской области".
3. Представление муниципальных служащих к поощрению
3.1. Решение о поощрении или награждении муниципального служащего в соответствии с подпунктами 2.1.1
- 2.1.3 пункта 2.1
настоящего Положения принимается представителем нанимателя (работодателем).
Выплата муниципальному служащему единовременного поощрения, предусмотренного подпунктами 2.1.1
- 2.1.3 пункта 2.1
настоящего Положения производится в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя (работодателем) в соответствии с муниципальными правовыми актами города Кировска в пределах установленного фонда оплаты труда муниципальных служащих.
3.2. Решение о поощрении или награждении муниципального служащего в соответствии с подпунктом 2.1.4 пункта 2.1
настоящего Положения принимается по представлению представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
3.3. Решение о поощрении или награждении муниципального служащего в соответствии с подпунктом 2.1.5 пункта 2.1
настоящего Положения принимается по представлению нанимателя (работодателя) в порядке, установленном законодательством Мурманской области.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: в пункте 2.1 данного Положения подпункт 2.1.6 отсутствует.
3.4. Решения о поощрении или награждении муниципального служащего в соответствии с подпунктами 2.1.1
- 2.1.3 пункта 2.1
настоящего Положения оформляются правовым актом органа местного самоуправления, а в соответствии с подпунктами 2.1.5
и 2.1.6 пункта 2.1 настоящего Положения - в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Мурманской области.
3.5. Муниципальные служащие, имеющие неснятые дисциплинарные взыскания, к поощрениям (наградам) не представляются.
4. Порядок поощрения (награждения) муниципальных служащих
4.1. Поощрения (награды) муниципальным служащим объявляются (вручаются) не позднее одного месяца со дня принятия решения о поощрении (награждении).
4.2. Поощрения (награды) объявляются (вручаются) муниципальным служащим представителем нанимателя (работодателя) либо по его поручению уполномоченным лицом, как правило, в торжественной обстановке.
4.3. Вручение муниципальным служащим государственных наград, иных федеральных наград производится в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации.
4.4. Вручение муниципальным служащим поощрений и наград, предусмотренных законодательством Мурманской области, производится в порядке и на условиях, установленных законодательством Мурманской области.
4.5. Соответствующая запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело муниципального служащего.
