МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 21 сентября 2011 г. № 01-05/646
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СОГЛАСОВАНИЯ НАЗНАЧЕНИЯ НА ДОЛЖНОСТЬ
И ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЯ
БЮДЖЕТНОГО И КАЗЕННОГО, УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ФУНКЦИИ УЧРЕДИТЕЛЯ
На основании постановления
Правительства Ставропольского края от 17.11.2010 № 376-п "Об осуществлении органами исполнительной власти Ставропольского края функций и полномочий учредителя бюджетного, казенного учреждения Ставропольского края, а также иных полномочий по управлению бюджетным и казенным учреждением Ставропольского края" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый порядок
согласования назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя бюджетного и казенного учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции учредителя.
2. Начальнику отдела кадровой работы и образовательных медицинских учреждений Резниченко В.Н. довести настоящий приказ до сведения руководителей бюджетных и казенных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции учредителя.
3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра здравоохранения Ставропольского края Хурцева К.В.
Министр
В.Н.МАЖАРОВ
Утвержден
приказом
министра здравоохранения
Ставропольского края
от 28.09.2011 № 01-05/646
ПОРЯДОК
СОГЛАСОВАНИЯ НАЗНАЧЕНИЯ НА ДОЛЖНОСТЬ И ОСВОБОЖДЕНИЯ
ОТ ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛЯ БЮДЖЕТНОГО
И КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ МИНИСТЕРСТВО
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ
ФУНКЦИИ УЧРЕДИТЕЛЯ
1. Настоящий Порядок согласования назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя бюджетного и казенного учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции учредителя (далее соответственно - Порядок, заместитель руководителя, учреждение, министерство), устанавливает единые правила согласования назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководателя учреждения.
2. Настоящий Порядок разработан в целях упорядочения процедуры согласования назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя учреждения.
3. Согласование назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя учреждения осуществляется уполномоченными должностными лицами министерства по представлению руководителя учреждения.
4. Работа по подготовке предложений и согласованию назначения на должность и освобождения от должности заместителей руководителя учреждения осуществляется непосредственно руководителем учреждения.
5. Руководителем учреждения для согласования назначения на должность заместителя руководителя учреждения готовится и направляется в министерство представление на кандидата в заместители руководителя учреждения, которое включает в себя справку-объективку
на заместителя по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку, характеристику с последнего места работы в свободной форме, которая должна содержать всестороннюю оценку личности, индивидуальных особенностей работника, показатели результатов работы и документы по списку
согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
6. Представление на кандидата в заместители руководителя учреждения рассматривается министерством в течение 5 рабочих дней с даты его поступления в министерство.
7. В случае одобрения кандидатуры заместителя руководителя учреждения министерством в учреждение направляется согласие о назначении заместителя.
8. Руководителем учреждения при освобождении от должности заместителя руководителя учреждения готовится и направляется в министерство уведомление, содержащее информацию об освобождении от должности заместителя руководителя с указанием причины освобождения не позднее чем за 10 рабочих дней до даты освобождения от занимаемой должности заместителя руководителя учреждения.
9. Руководитель учреждения несет персональную ответственность за соблюдение настоящего Порядка.
Приложение 1
к Порядку
согласования назначения на
должность и освобождения от
должности заместителей руководителя
бюджетного и казенного учреждений,
в отношении которых министерство
здравоохранения Ставропольского края
осуществляет функции учредителя
СПРАВКА-ОБЪЕКТИВКА
на кандидата в заместители руководителя
_______________________________________________________________________
ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО
_______________________________________________________________________
НАИМЕНОВАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ
_______________________________________________________________________
Год, число и месяц рождения Место рождения
Образование Окончил (когда, что)
Специальность по образованию
Какими иностранными языками владеет Пребывание за границей
Государственные награды Семейное положение,
(иные награды) сведения о жене (муже) и детях
Трудовая деятельность
(с указанием периодов, должностей и мест работы)
с ________________ по __________________ должность, место работы
Приложение 2
к Порядку
согласования назначения на
должность и освобождения от
должности заместителей руководителя
бюджетного и казенного учреждений,
в отношении которых министерство
здравоохранения Ставропольского края
осуществляет функции учредителя
СПИСОК
ПРИЛАГАЕМЫХ ДОКУМЕНТОВ К ПРЕДСТАВЛЕНИЮ
КАНДИДАТА НА ДОЛЖНОСТЬ ЗАМЕСТИТЕЛЯ
┌──┬──────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│1.│Личный листок по учету кадров кандидата на должность │ оригинал │
│ │заместителя │ │
├──┼──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│2.│Документ, удостоверяющий личность кандидата на должность │ копия │
│ │заместителя │ │
├──┼──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│3.│Документы, подтверждающие необходимое профессиональное │ копия │
│ │образование (с вкладышами) кандидата на должность │ │
│ │заместителя │ │
├──┼──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│4.│Документ, подтверждающий необходимый стаж работы (трудовая│ копия │
│ │книжка, военный билет и др.) кандидата на должность │ │
│ │заместителя │ │
├──┼──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│5.│Документы кандидата на должность заместителя, │ копия │
│ │подтверждающие ученую степень, ученое звание (при наличии)│ │
├──┼──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│6.│Удостоверения кандидата на должность заместителя о │ копия │
│ │награждении государственными наградами (при наличии) │ │
└──┴──────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Копии документов должны быть заверены кадровой службой бюджетного или казенного учреждения, в отношении которого министерство осуществляет функции учредителя в соответствии с ГОСТ Р 6.30-2003
"Государственный стандарт Российской Федерации. Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов", утвержденным постановлением Госстандарта Российской Федерации от 03 марта 2003 г. № 65-ст.
