МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ЖИЗДРИНСКИЙ РАЙОН"
РАЙОННОЕ СОБРАНИЕ
РЕШЕНИЕ
от 18 апреля 2011 г. № 40
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСЛОВИЙ КОНТРАКТА (ТРУДОВОГО ДОГОВОРА)
С ГЛАВОЙ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"ЖИЗДРИНСКИЙ РАЙОН"
(в ред. Решений Районного Собрания МО "Жиздринский район"
от 20.05.2011 № 43
, от 22.11.2011 № 102
)
В соответствии со статьей 37
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и статьей 16
Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Уставом
муниципального района "Жиздринский район" Районное Собрание
РЕШИЛО:
1. Утвердить прилагаемые к настоящему Решению условия контракта
(трудового договора) с Главой администрации муниципального района "Жиздринский район".
2. Настоящее Решение вступает в силу с момента опубликования в районной газете "Искра".
Глава муниципального района
"Жиздринский район"
М.С.Куренкова
Утверждены
Решением
Районного Собрания
муниципального района
"Жиздринский район"
от 18 апреля 2011 г. № 40
(в ред. Решений Районного Собрания МО "Жиздринский район"
от 20.05.2011 № 43
, от 22.11.2011 № 102
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
УСЛОВИЯ КОНТРАКТА
(ТРУДОВОГО ДОГОВОРА) С ГЛАВОЙ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ЖИЗДРИНСКИЙ РАЙОН"
КОНТРАКТ (ТРУДОВОЙ ДОГОВОР)
с Главой администрации муниципального района
(руководителем исполнительно-распорядительного
органа)
"__" _________ 2011 год № _______
5. Прекращение контракта (трудового договора)
Помимо оснований, предусмотренных Трудовым кодексом
Российской
Федерации, и п. 10
, п. 11 ст. 37
Федерального закона от 6 октября 2003 года
№ 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в
Российской Федерации", и Уставом
муниципального района, настоящий контракт
(трудовой договор) с Главой администрации может быть расторгнут по
инициативе Работодателя в случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения
должностных обязанностей, в том числе по:
- организации обеспечения гарантированного предоставления
муниципальных услуг на территории муниципального района;
- своевременному внесению в представительный орган муниципального
района проекта местного бюджета на очередной финансовый год;
- целевому и эффективному использованию средств местного бюджета;
- выполнению нормативных правовых актов представительного органа
муниципального района;
- соблюдению запрета, установленного законодательством Российской
Федерации на занятие отдельными видами деятельности.
6. Иные положения
6.1. Споры, возникающие между сторонами в связи с исполнением
обязанностей по настоящему контракту (трудовому договору), разрешаются
в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
6.2. Настоящий контракт (трудовой договор) имеет обязательную
юридическую силу для сторон, может быть изменен только по соглашению
сторон.
6.3. По вопросам, не предусмотренным настоящим контрактом (трудовым
договором), стороны руководствуются законодательством Российской Федерации
и Калужской области.
6.4. Настоящий контракт (трудовой договор) вступает в силу со дня его
подписания обеими сторонами.
6.5. Настоящий контракт (трудовой договор) составлен в двух
экземплярах. Один из них находится в представительном органе муниципального
образования, другой - у Главы администрации.
Работодатель Глава администрации
Глава муниципального района _______________________________
"Жиздринский район" _______________________________
______________ ____________ _______________ _______________
(подпись) (подпись)
"__" ___________ 2011 г. "__" ____________ 2011 г.
Паспорт: _________ № __________
выдан _________________________
М.П. _______________________________
Адрес: ____________________ Адрес: ________________________
___________________________ _______________________________
