ПРЕДСТАВИТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
МЕЖДУРЕЧЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 12 февраля 2008 г. № 10
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ РАЙОНА
(в ред. решений Представительного Собрания
Междуреченского муниципального района
от 26.03.2008 № 28
, от 06.11.2008 № 71
,
от 02.08.2011 № 30
, от 26.12.2011 № 62
,
от 27.12.2011 № 66
)
В соответствии с законом
Вологодской области от 26 декабря 2007 года № 1727-ОЗ "О регулировании некоторых вопросов оплаты труда муниципальных служащих в Вологодской области", решением
Представительного Собрания района от 30 января 2007 года № 284 "О статусе должностных лиц местного самоуправления, замещающих муниципальные должности, предусмотренные Уставом района" Представительное Собрание района решило:
1. Определить размеры
должностных окладов лицам, замещающим муниципальные должности, предусмотренные Уставом
района, и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления района, согласно приложению 1.
2. Установить размеры ежемесячных надбавок к должностным окладам за особые условия муниципальной службы и особые условия труда:
- муниципальным служащим органов местного самоуправления района (приложение 2)
;
- лицам, замещающим муниципальные должности, предусмотренные Уставом
района (приложение 3)
;
- порядок
выплаты указанных надбавок (приложение 4).
3. Установить:
- выплата ежемесячного денежного поощрения осуществляется в размере от 5 до 150% должностного оклада;
(в ред. решений Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 26.03.2008 № 28
, от 02.08.2011 № 30
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
- порядок
выплаты ежемесячного денежного поощрения в органах местного самоуправления района (приложение 5).
4. Определить порядок
выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (стаж муниципальной службы) и за стаж работы на муниципальной должности в органах местного самоуправления района согласно приложению 6.
5. Установить:
Изменения, внесенные решением
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 27.12.2011 № 66 в абзац второй пункта 5, распространяются
на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2011 года.
- премия за выполнение особо важных и сложных заданий выплачивается в размере от 50 до 200% должностного оклада;
(в ред. решения
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 27.12.2011 № 66)
(см. текст в предыдущей редакции
)
- порядок
выплаты премий за выполнение особо важных и сложных заданий (приложение 7).
6. Установить:
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляется в размере одного должностного оклада в год;
- порядок
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (приложение 8).
(п. 6 введен решением
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 06.11.2008 № 71)
7. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, определяется в соответствии с действующим законодательством.
(п. 7 введен решением
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 06.11.2008 № 71)
8. Установить:
- материальная помощь выплачивается в размере двух должностных окладов в год;
- порядок
выплаты материальной помощи (приложение 9).
(п. 8 введен решением
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 06.11.2008 № 71)
9
. Настоящее решение подлежит опубликованию в районной газете "Междуречье" и вступает в силу с 1 января 2008 года.
Глава района
С.П.ШИТОВ
Работникам, вновь принятым на работу, выплата производится за фактически отработанное время.
Приложение 9
к Решению
Представительного Собрания
Междуреченского муниципального района
от 12 февраля 2008 г. № 10
ПОРЯДОК
ВЫПЛАТЫ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
(введен решением
Представительного Собрания
Междуреченского муниципального района
от 06.11.2008 № 71;
в ред. решения
Представительного Собрания
Междуреченского муниципального района
от 02.08.2011 № 30)
1. Общие положения
1.1. Материальная помощь выплачивается лицам, замещающим:
- муниципальные должности, предусмотренные Уставом
района;
- должности муниципальной службы в органах местного самоуправления района (далее - работники).
1.2. Материальная помощь выплачивается по одному должностному окладу в каждом полугодии календарного года по личному заявлению работника.
1.3. При наличии следующих обстоятельств выплачивается дополнительная материальная помощь:
в случае смерти работника - в размере двух должностных окладов;
в случае смерти близких родственников работника (родители, его дети, в том числе усыновленные, муж (жена) - в размере одного должностного оклада;
в случае тяжелого материального положения или особых обстоятельств (пожар, хищение и др.) - в размере одного должностного оклада;
в случае рождения (усыновления) ребенка - в размере одного должностного оклада.
Выплаты, предусмотренные настоящим подпунктом, производятся при наличии подтверждающих документов.
В случае, предусмотренном абзацем вторым пункта 1.3
настоящего Положения, материальная помощь оказывается по заявлению одного из родственников работника.
(п. 1.3 введен решением
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 02.08.2011 № 30)
2. Порядок осуществления выплаты материальной помощи
2.1. Работникам, проработавшим неполный календарный год в связи с переходом на другую работу, поступлением в учебное заведение, выходом на пенсию, увольнением по сокращению штатов и по другим уважительным причинам, выплата производится пропорционально отработанному времени.
(в ред. решения
Представительного Собрания Междуреченского муниципального района от 02.08.2011 № 30)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Работникам, вновь принятым на работу, материальная помощь выплачивается за фактически отработанное время.
2.2. Решение о выплате материальной помощи в отношении муниципальных служащих администрации района, руководителей иных органов местного самоуправления района, первого заместителя Главы администрации района принимается Главой района.
2.3. Решение о выплате материальной помощи муниципальным служащим аппарата Представительного Собрания района принимается председателем Представительного Собрания района.
2.4. Решение о выплате материальной помощи муниципальным служащим иных органов местного самоуправления района принимается руководителем соответствующего органа местного самоуправления.
2.5. Решение о выплате материальной помощи оформляется распоряжением (приказом).
