АДМИНИСТРАЦИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 февраля 2012 г. № 118-п
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ФИНАНСОВОЙ ПОДДЕРЖКИ
БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ И ЖЕНЩИНАМ В ПЕРИОД ОТПУСКА ПО УХОДУ
ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ
ПРИ НАПРАВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ КАЗЕННЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ
СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ, ПЕРЕПОДГОТОВКУ
И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ
В соответствии с пунктом 2 статьи 23
Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" Администрация Волгоградской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет при направлении государственными казенными учреждениями службы занятости населения Волгоградской области на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в другую местность.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава Администрации
Волгоградской области
С.А.БОЖЕНОВ
Утвержден
постановлением
Администрации
Волгоградской области
от 27 февраля 2012 г. № 118-п
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ФИНАНСОВОЙ ПОДДЕРЖКИ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ
И ЖЕНЩИНАМ В ПЕРИОД ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ
ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ КАЗЕННЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ
НАСЕЛЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ
ПОДГОТОВКУ, ПЕРЕПОДГОТОВКУ И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктом 2 статьи 23
Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и определяет размеры, порядок и условия предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет при направлении государственными казенными учреждениями службы занятости населения Волгоградской области на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации (далее именуется - профессиональное обучение) в другую местность (в другой населенный пункт по существующему административно-территориальному делению), в том числе за пределы Волгоградской области (далее именуется - финансовая поддержка).
1.2. Финансовая поддержка оказывается государственным казенным учреждением службы занятости населения Волгоградской области (далее именуется - центр занятости), где безработный гражданин состоит на регистрационном учете либо в который по месту своего жительства обратилась женщина в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее именуется - женщина в период отпуска по уходу за ребенком), за счет средств областного бюджета в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на соответствующий финансовый год.
1.3. Выплата финансовой поддержки осуществляется путем перечисления денежных средств на счет, открытый безработным гражданином либо женщиной в период отпуска по уходу за ребенком в банке или иной кредитной организации.
1.4. Финансовая поддержка включает:
оплату стоимости проезда к месту профессионального обучения и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями);
суточные расходы за время следования к месту профессионального обучения и обратно;
оплату найма жилого помещения на период профессионального обучения.
2. Размеры финансовой поддержки
Финансовая поддержка оказывается в следующих размерах:
2.1. Оплата стоимости проезда к месту профессионального обучения и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда, поезда дальнего и местного следования;
внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест - на сидячих местах;
автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения.
2.2. Суточные расходы за время следования к месту профессионального обучения и обратно - в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту профессионального обучения и обратно, за исключением случаев, когда безработный гражданин либо женщина в период отпуска по уходу за ребенком находится в пути следования менее суток.
2.3. Оплата найма жилого помещения на период профессионального обучения - в размере, не превышающем 550 рублей в сутки, за исключением случаев, когда предоставляется бесплатное жилое помещение либо отказа безработного гражданина или женщины в период отпуска по уходу за ребенком от услуг по проживанию в период профессионального обучения.
3. Условия и порядок предоставления финансовой поддержки
3.1. Право на получение финансовой поддержки имеют граждане, признанные в установленном порядке безработными, либо женщины в период отпуска по уходу за ребенком, давшие согласие на прохождение профессионального обучения в другой местности (далее именуются - граждане) и с которыми у центра занятости заключен договор о прохождении профессионального обучения.
3.2. Финансовая поддержка предоставляется на период профессионального обучения, продолжительность которого установлена профессиональной образовательной программой.
3.3. Оплата стоимости проезда гражданина к месту профессионального обучения и обратно к месту постоянного проживания осуществляется путем возмещения центром занятости средств после представления проездных документов в центр занятости.
3.4. Выплата суточных расходов за время следования к месту обучения и обратно к месту постоянного проживания осуществляется при представлении в центр занятости документов, подтверждающих проезд к месту профессионального обучения и обратно.
3.5. В случае ежедневного проезда гражданина к месту профессионального обучения и обратно к месту постоянного проживания (с учетом расстояния, условий транспортного сообщения, расписания занятий) возмещение расходов производится при условии представления подтверждающих документов. В этом случае суточные расходы за время следования к месту профессионального обучения и обратно, а также расходы по найму жилого помещения на время пребывания в другой местности не оплачиваются.
3.6. Оплата найма жилого помещения на время профессионального обучения осуществляется путем перечисления бюджетных средств на счет юридического лица либо индивидуального предпринимателя, с которыми у центра занятости заключен договор о представлении услуг по проживанию гражданина в период профессионального обучения.
3.7. Центр занятости не позднее пяти рабочих дней до даты отбытия информирует гражданина о месте и условиях проживания в период профессионального обучения.
3.8. Гражданин вправе по личному заявлению отказаться от услуг по проживанию в период профессионального обучения.
3.9. Гражданин для получения финансовой поддержки не позднее пяти рабочих дней до отбытия к месту профессионального обучения представляет в центр занятости:
заявление о возмещении расходов по проезду с указанием реквизитов лицевого счета в банке (или) иной кредитной организации;
проездные документы, подтверждающие расходы на проезд к месту обучения и обратно к месту постоянного проживания (в случаях, когда проездные документы приобретаются в обе стороны).
Документы, перечисленные в настоящем пункте, могут быть представлены гражданином после завершения обучения не позднее пяти рабочих дней после прибытия к месту постоянного проживания.
3.10. В случае ежедневного проезда к месту обучения и обратно к месту постоянного проживания гражданин представляет в центр занятости проездные документы, подтверждающие произведенные расходы, не позднее 10-го числа каждого месяца.
3.11. Центр занятости не позднее пяти рабочих дней со дня представления гражданином документов, установленных пунктами 3.9
, 3.10
настоящего Порядка, перечисляет на лицевой счет гражданина денежные средства на финансовую поддержку.
4. Основания для отказа гражданам в оказании финансовой
поддержки и возврата денежных средств
4.1. Основанием для отказа в предоставлении финансовой поддержки являются:
непредставление либо неполное представление гражданином документов, указанных в пунктах 3.9
, 3.10
настоящего Порядка;
наличие в представленных документах недостоверных сведений;
досрочное отчисление гражданина из образовательного учреждения за неуспеваемость, непосещение занятий, нарушения дисциплины и других правил, установленных образовательным учреждением, либо досрочное прекращение гражданином профессионального обучения без уважительных причин;
случаи, когда гражданин не приступил к профессиональному обучению.
4.2. Основанием для возврата денежных средств, выплаченных центром занятости гражданину в качестве финансовой поддержки, являются:
представление гражданином недостоверных документов или недостоверных сведений в документах, послуживших основанием для оказания финансовой поддержки;
досрочное отчисление гражданина из образовательного учреждения за неуспеваемость, непосещение занятий, нарушение дисциплины и других правил, установленных образовательным учреждением, либо досрочное прекращение гражданином профессионального обучения без уважительных причин;
случаи, когда гражданин без уважительных причин не приступил к профессиональному обучению.
5. Контроль за целевым использованием бюджетных средств
5.1. Контроль за целевым использованием бюджетных средств, предназначенных для финансовой поддержки, осуществляется центрами занятости, заключившими соответствующие договоры, и Комитетом по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области.
5.2. Центр занятости в установленном порядке представляет в Комитет по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области отчет о расходовании бюджетных средств, предусмотренных на оказание финансовой поддержки, по форме, утверждаемой Комитетом по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области.