ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 октября 2008 г. № 422-П
О ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) И
УСТАНОВЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ БАЗОВЫХ ОКЛАДОВ (БАЗОВЫХ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ
ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ И ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ
(в ред. Постановлений Правительства Ульяновской области
от 06.05.2009 № 194-П
, от 11.09.2009 № 334-П
,
от 02.06.2011 № 242-П
, от 07.10.2011 № 487-П
,
от 26.12.2011 № 645-П
)
В целях введения отраслевых систем оплаты труда в областных государственных учреждениях Правительство Ульяновской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
определения окладов (должностных окладов) и установления размеров базовых окладов (базовых должностных окладов) работников областных государственных учреждений по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих.
2. Признать утратившим силу постановление
Правительства Ульяновской области от 11.08.2008 № 348-П "О размерах базовых окладов (базовых должностных окладов) работников областных государственных учреждений".
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2009 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ульяновской области Опенышеву С.В.
(п. 4 в ред. Постановления
Правительства Ульяновской области от 07.10.2011 № 487-П)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Губернатор - Председатель
Правительства
Ульяновской области
С.И.МОРОЗОВ
Утвержден
постановлением
Правительства
Ульяновской области
от 10 октября 2008 г. № 422-П
ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ)
И УСТАНОВЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ БАЗОВЫХ ОКЛАДОВ (БАЗОВЫХ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
И ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ
(в ред. Постановлений Правительства Ульяновской области
от 06.05.2009 № 194-П
, от 11.09.2009 № 334-П
,
от 02.06.2011 № 242-П
, от 07.10.2011 № 487-П
,
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│2 квалификационный уровень │К= 0,15 │
├───────────────────────────────────┴─────────────────────────────────────┤
│Должности служащих, отнесенные к профессиональной квалификационной группе│
│ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня". БО пкг - 4143 рубля │
├───────────────────────────────────┬─────────────────────────────────────┤
│1 квалификационный уровень │К = 0 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│2 квалификационный уровень │К = 0,05 - 0,1 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│3 квалификационный уровень │К = 0,2 - 0,5 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│4 квалификационный уровень │К = 0,25 - 0,3 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│5 квалификационный уровень │К= 0,3 - 0,65 │
├───────────────────────────────────┴─────────────────────────────────────┤
│Должности служащих, отнесенные к профессиональной квалификационной группе│
│"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня". БО пкг - 4766 рублей│
├───────────────────────────────────┬─────────────────────────────────────┤
│1 квалификационный уровень │К = 0 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│2 квалификационный уровень │К = 0,1 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│3 квалификационный уровень │К = 0,15 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│4 квалификационный уровень │К = 0,25 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│5 квалификационный уровень │К= 0,3 │
├───────────────────────────────────┴─────────────────────────────────────┤
│Должности служащих, отнесенные к профессиональной квалификационной группе│
│ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня". БО пкг - 5448 │
│ рублей │
├───────────────────────────────────┬─────────────────────────────────────┤
│1 квалификационный уровень │К = 0 - 0,25 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│2 квалификационный уровень │К = 0,2 - 0,6 │
├───────────────────────────────────┼─────────────────────────────────────┤
│3 квалификационный уровень │К = 0,3 - 0,8 │
└───────────────────────────────────┴─────────────────────────────────────┘
Повышающие коэффициенты на 1, 2 и 3 квалификационных уровнях профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" служащим устанавливаются руководителем областного государственного учреждения в зависимости от численности работников возглавляемого подразделения, значимости и сложности выполняемых функций.
(п.4. в ред. Постановления
Правительства Ульяновской области от 26.12.2011 № 645-П)
(см. текст в предыдущей редакции
)
5. Руководителям областных государственных учреждений (за исключением учреждений здравоохранения, социального обслуживания населения, социальной защиты населения, физической культуры и спорта, занятости, культуры, ветеринарной службы, средств массовой информации, образовательных учреждений) устанавливается базовый должностной оклад в размере 5448 рублей.
В зависимости от группы по оплате труда руководителей областных государственных учреждений, указанных в абзаце первом настоящего пункта, к базовому должностному окладу устанавливаются повышающие коэффициенты: за I группу - в размере 0,85; за II группу - в размере 0,6; за III группу - в размере 0,5; за IV группу - в размере 0,35.
(п. 5. в ред. Постановления
Правительства Ульяновской области от 26.12.2011 № 645-П)
(см. текст в предыдущей редакции
)
