Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Краснодарский край


АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД НОВОРОССИЙСК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 декабря 2011 г. № 5822

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОЦЕНКЕ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД НОВОРОССИЙСК
И ЕЕ ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНОВ И О ПРИЗНАНИИ
УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГЛАВЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД-ГЕРОЙ НОВОРОССИЙСК
ОТ 17 АПРЕЛЯ 2009 ГОДА № 1061

В целях повышения ответственности лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования город Новороссийск за результаты деятельности и стимулирования их профессионализма, в соответствии с решением Городской Думы муниципального образования город Новороссийск от 22 ноября 2010 года № 63 "Об оплате труда и денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих", руководствуясь статьей 32 Устава муниципального образования город Новороссийск, постановляю:
1. Утвердить Положение об оценке эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов (прилагается).
2. Руководителям структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов:
2.1. Ежемесячно до 25 числа отчетного месяца предоставлять в отдел по аналитической работе и стратегическому планированию управления экономического развития на бумажном и электронных носителях карточки по оценке деятельности муниципальных служащих, показатели эффективности деятельности подразделения по итогам работы за месяц с оценкой заместителя главы муниципального образования, сводный реестр распределения премий по итогам работы муниципальных служащих, протоколы совещаний по начислению премий муниципальным служащим.
2.2. Довести настоящее постановление до сведения муниципальных служащих.
3. Отделу по аналитической работе и стратегическому планированию управления экономического развития (Тенянская) ежемесячно:
3.1. Подводить итоги оценки эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов с учетом протоколов совещаний по начислению премий муниципальным служащим и направлять главе муниципального образования для утверждения до 5 числа месяца, следующего за отчетным.
3.2. Анализировать критерии оценки деятельности муниципальных служащих и показатели эффективности деятельности подразделений по итогам месяца и при необходимости вносить предложения по их корректированию в соответствии с функциональными обязанностями муниципальных служащих, задачами и функциями подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов.
4. Отделу учета и бухгалтерской отчетности (Шаранова) производить начисление заработной платы, согласно пункту 3 Положения об оценке эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов.
5. Признать утратившим силу постановление главы муниципального образования город-герой Новороссийск от 17 апреля 2009 года № 1061 "Об утверждении Положения об оценке эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город-герой Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов".
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования по экономике и финансам, начальника управления экономического развития Л.В. Криони.
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава муниципального
образования город Новороссийск
В.И.СИНЯГОВСКИЙ





Приложение

Утверждено
постановлением администрации
муниципального образования
город Новороссийск
от 6 декабря 2011 г. № 5822

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД НОВОРОССИЙСК И ЕЕ ОТРАСЛЕВЫХ
(ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНОВ


начальник управления
экономического развития
Л.В.КРИОНИ





Приложение № 3
к Положению об оценке эффективности
деятельности структурных подразделений
администрации муниципального
образования город Новороссийск и его
отраслевых (функциональных) органов

ФОРМА
СВОДНОГО РЕЕСТРА РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕМИЙ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЗА МЕСЯЦ

Сводный реестр распределения премий по итогам работы муниципальных служащих
     ___________________________________ за ______________ 20____ года
        (наименование подразделения)           (месяц)

┌───┬───────────┬─────────┬──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬──────────┐
│   │           │         │          Процент начисления премии по основным показателям премирования          │          │
│   │           │         ├────────────┬─────────────┬─────────────────┬──────────┬───────────┬──────────────┤          │
│   │           │         │            │             │  Качественная   │          │           │              │          │
│   │           │         │            │Качественное │   работа без    │  Личный  │           │Результативная│          │
│ № │  Ф.И.О.   │         │Эффективное │ выполнение  │нарушения сроков │ трудовой │Соблюдение │  работа на   │Итоговый %│
│п/п│специалиста│Должность│ выполнение │планов работ │   исполнения    │ вклад в  │внутреннего│ закрепленной │начисления│
│   │           │         │   задач    │      в      │ поручений главы │результаты│ трудового │      за      │  премии  │
│   │           │         │руководителя│установленные│ муниципального  │ работы и │распорядка │муниципальным │          │
│   │           │         │            │    сроки    │  образования,   │ качество │           │служащим улице│          │
│   │           │         │            │             │распорядительных │  труда   │           │              │          │
│   │           │         │            │             │   документов    │          │           │              │          │
├───┼───────────┼─────────┼────────────┼─────────────┼─────────────────┼──────────┼───────────┼──────────────┼──────────┤
│   │           │         │            │             │                 │          │           │              │          │
└───┴───────────┴─────────┴────────────┴─────────────┴─────────────────┴──────────┴───────────┴──────────────┴──────────┘

Начальник подразделения                        (подпись)                ФИО
Заместитель главы муниципального образования   (подпись)                ФИО

Зам. главы муниципального
образования по экономике и финансам,
начальник управления
экономического развития
Л.В.КРИОНИ




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено

В соответствии с пунктом 7 данный документ вступил в силу с 6 декабря 2011 года.

Постановление администрации муниципального образования город Новороссийск от 06.12.2011 № 5822
"Об утверждении Положения об оценке эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов и о признании утратившим силу постановления главы муниципального образования город-герой Новороссийск от 17 апреля 2009 года № 1061"

Постановление
Приложение. Положение об оценке эффективности деятельности структурных подразделений администрации муниципального образования город Новороссийск и ее отраслевых (функциональных) органов
1. Общие положения
2. Порядок оценки эффективности деятельности подразделений администрации
3. Механизм материального стимулирования муниципальных служащих
Приложение № 1. Оценка эффективности деятельности подразделений, курируемых заместителем главы муниципального образования
Приложение № 2. Форма карточки по оценке эффективности деятельности муниципальных служащих муниципального образования город Новороссийск
1. Эффективное выполнение задач руководителя
2. Выполнение планов работ в установленные сроки
3. Исполнение поручений главы администрации муниципального образования, распорядительных и контрольных документов
Приложение № 3. Форма сводного реестра распределения премий по итогам работы муниципальных служащих за месяц

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru