АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 4 июля 2003 г. № 3377
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ПО РАСПРЕДЕЛЕНИЮ
ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА, ЗАНЯТОГО ОБСЛУЖИВАНИЕМ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ШКОЛ,
ГИМНАЗИЙ, ЛИЦЕЕВ ГОРОДА ТЮМЕНИ
(в ред. распоряжения
Администрации города Тюмени
от 26.04.2004 № 2129)
В целях упорядочения штатов в муниципальных общеобразовательных школах, гимназиях, лицеях города, руководствуясь статьей 58
Устава г. Тюмени:
1. Утвердить с 01.09.2003 нормативы
по распределению численности персонала, занятого обслуживанием муниципальных общеобразовательных школ, гимназий, лицеев города Тюмени (приложение).
2. Разрешить руководителям общеобразовательных учреждений города Тюмени вносить изменения в штатные расписания муниципальных общеобразовательных учреждений в пределах фонда заработной платы, рассчитанного по нормативам
численности, утвержденным настоящим распоряжением.
3. Контроль за исполнением данного распоряжения возложить на начальника Управления по образованию Администрации города Тюмени Клюсову В.Я.
4. Считать утратившим силу распоряжение Администрации города Тюмени от 14.08.1996 № 1300 "Об утверждении нормативов по распределению численности персонала, занятого обслуживанием муниципальных общеобразовательных школ, гимназий, лицеев города Тюмени".
И.о. Главы города Тюмени
Н.В.РОМАНОВ
Приложение
к Распоряжению
Администрации города Тюмени
от 4 июля 2003 г. № 3377
НОРМАТИВЫ
ПО РАСПРЕДЕЛЕНИЮ ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА,
ЗАНЯТОГО ОБСЛУЖИВАНИЕМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ШКОЛ, ГИМНАЗИЙ, ЛИЦЕЕВ
(в ред. распоряжения
Администрации города Тюмени
от 26.04.2004 № 2129)
┌────────────────┬───────────────────────────────────────────────┐
│ Должность │ Количество штатных единиц │
│ ├────┬────┬────┬────┬───┬───┬───┬───┬───┬───┬───┤
│ │до 6│7-10│11- │14- │17-│23-│31-│45-│67-│79-│89-│
│ │ │ │13 │16 │22 │30 │44 │66 │78 │88 │100│
├────────────────┼────┼────┼────┼────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┤
│Директор │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │
├────────────────┼────┼────┼────┼────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┤
│Зам. директора │ - │0,5 │1 │1 │1 │1,5│2,5│3,5│4,5│5,5│6 │
│по учебно- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│обучения <***>
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────┼────┼────┼────┼────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┤
│Инженер ЭВМ │0,25│0,25│0,5 │0,5 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │
├────────────────┼────┼────┼────┼────┼───┼───┼───┼───┼───┼───┼───┤
│Преподаватель- │ - │ - │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │1 │
│организатор ОБЖ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────┼────┴────┴────┴────┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┤
│Классный │1 ставка на 5 классов-комплектов │
│воспитатель │ │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Воспитатель ГПД │1 ставка на 1 группу продленного дня на 10 │
│ │классов-комплектов │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Логопед │В коррекционных образовательных учреждениях │
│ │(классах) V, VII и VIII видов из расчета 1 │
│ │ставка на 20 учащихся I ступени обучения │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Педагог-психолог│1 ставка на каждые 250 учащихся │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Социальный │1 ставка на 500 учащихся │
│педагог │ │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Педагог │0,5 ставки на 10 классов-комплектов │
│дополнительного │ │
│образования │ │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Уборщики │0,5 ставки на 250 кв. м убираемой площади, │
│ │но не менее 0,5 ставки на учреждение, в две │
│ │смены - 0,25 ставки на 250 кв. м, более │
│ │двух смен - дополнительно 0,5 ставки на 250 │
│ │кв. м │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Дворники │1 ставка на 1100 кв. м убираемой площади │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Сторожа │В зависимости от режима работы учреждения │
│ │при отсутствии вневедомственной охраны │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Вахтеры │1,8 ставки на здание │
├────────────────┼───────────────────────────────────────────────┤
│Водители │При наличии транспорта, но не более одной │
│ │ставки │
└────────────────┴───────────────────────────────────────────────┘
--------------------------------
Примечание. <*> - при наличии в учреждении бойлерной установки и насоса - 1 ставка рабочего в смену.
<**> - при наличии детской общественной организации.
<***> - при условии профессиональной подготовки.
