3) увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям.
3.6. Применение и снятие дисциплинарных взысканий осуществляются в порядке, установленном статьями 193
и 194
Трудового кодекса Российской Федерации.
4. Права и обязанности работодателя
4.1. Работодатель обязан:
1) подписать с Главой администрации контракт в соответствии с условиями, установленными Собранием представителей г. Заречного Пензенской области, иные договоры в случаях, предусмотренных законодательством;
2) обеспечивать условия труда, необходимые для эффективного выполнения Главой администрации обязанностей по настоящему контракту, в том числе предоставить в его распоряжение необходимое для этого помещение, имущество, оргтехнику, средства связи, транспортные средства в исправном состоянии;
3) обеспечивать в отношении Главы администрации как муниципального служащего соблюдение всех правовых, социальных и иных гарантий, предусмотренных федеральными законами, законами Пензенской области, Уставом
;
4) письменно предупредить Главу администрации не менее чем за три календарных дня до увольнения о расторжении контракта в связи с истечением срока его действия.
4.2. Работодатель имеет право:
1) требовать от Главы администрации соблюдения Конституции
Российской Федерации, федеральных законов, законов Пензенской области, Устава
и иных муниципальных правовых актов органов местного самоуправления при исполнении им своих обязанностей;
2) вносить на рассмотрение Собрания представителей г. Заречного Пензенской области вопрос о поощрении либо о привлечении Главы администрации к ответственности. По результатам рассмотрения вопроса о привлечении Главы администрации к ответственности и в случае принятия Собранием представителей г. Заречного Пензенской области решения о привлечении Главы администрации к ответственности работодатель издает соответствующий акт.
5. Рабочее время и время отдыха
5.1. Глава администрации осуществляет свою деятельность в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка Администрации.
5.2. Главе администрации устанавливается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью _____________ календарных дней.
5.3. Сверх ежегодного основного оплачиваемого отпуска Главе администрации предоставляется:
1) дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет на условиях и в порядке, установленных Законом
Пензенской области "О муниципальной службе в Пензенской области";
2) дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день, продолжительность которого устанавливается в соответствии с трудовым законодательством.
5.4. Отпуск Главе администрации предоставляется на основании распоряжения Главы города Заречного.
6. Денежное содержание, социальные гарантии
6.1. Денежное содержание Главы администрации определяется в соответствии с решением Собрания представителей города Заречного Пензенской области, в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и состоит из:
1) должностного оклада в размере _____________________ руб. в месяц;
2) надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере __________ процентов должностного оклада в месяц;
3) надбавки к должностному окладу за выслугу лет в размере __________ процентов должностного оклада в месяц;
4) денежного поощрения в размере __________ процентов должностного оклада;
5) надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере __________ процентов должностного оклада в месяц;
6) премий за выполнение особо важных и сложных заданий;
7) ежемесячной классификационной доплаты в размере ___________ руб.
6.2. Социальные гарантии Главе администрации устанавливаются в соответствии с Федеральным законом
"О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Пензенской области "О муниципальной службе в Пензенской области" и Уставом
.
6.3. Расходы, связанные с оплатой труда и предоставлением гарантий Главе администрации, производятся за счет средств бюджета города Заречного Пензенской области.
7. Изменение, прекращение контракта
7.1. Действие контракта с Главой администрации прекращается досрочно в случае:
1) смерти;
2) отставки по собственному желанию;
3) расторжения контракта в соответствии с пунктом 7.2
настоящего контракта;
4) отрешения от должности в соответствии со статьей 74
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
5) признания судом недееспособным или ограниченно дееспособным;
6) признания судом безвестно отсутствующим или объявления умершим;
7) вступления в отношении него в законную силу обвинительного приговора суда;
8) выезда за пределы Российской Федерации на постоянное место жительства;
9) прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право быть избранным в органы местного самоуправления, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право быть избранным в органы местного самоуправления;
10) призыва на военную службу или направления на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу;
11) преобразования, реорганизации закрытого административно-территориального образования город Заречный Пензенской области;
12) в иных случаях, предусмотренных Федеральным законом
от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах местного самоуправления в Российской Федерации";
12) несоблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой и установленных Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями).
7.2. Контракт с Главой администрации может быть расторгнут по соглашению сторон или в судебном порядке на основании заявления:
1) Собрания представителей г. Заречного Пензенской области или Главы города Заречного - в связи с нарушением условий контракта в части, касающейся решения вопросов местного значения;
2) Губернатора Пензенской области - в связи с нарушением условий контракта в части, касающейся осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Пензенской области;
3) Главы администрации - в связи с нарушениями условий контракта органами местного самоуправления и (или) органами государственной власти Пензенской области.
7.3. Настоящий контракт и его условия не могут быть изменены в одностороннем порядке.
7.4. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по соглашению сторон в следующих случаях:
1) при изменении законодательства Российской Федерации, законодательства Пензенской области, Устава
;
2) по инициативе любой из сторон настоящего контракта;
3) изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего контракта.
8. Ответственность сторон
8.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей по настоящему контракту стороны несут ответственность в соответствии с федеральным законодательством, законодательством Пензенской области и Уставом
.
9. Прочие условия контракта
9.1. В обстоятельствах, не предусмотренных настоящим контрактом, стороны руководствуются федеральными законами, законами Пензенской области и Уставом
.
9.2. При невозможности разрешения спорных вопросов на основе настоящего контракта или взаимной договоренности каждая из сторон вправе обратиться в суд.
9.3. Настоящий контракт вступает в силу с момента его подписания сторонами.
9.4. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из сторон.
Работодатель Гражданин
Глава города Заречного _________________________________
(фамилия, имя, отчество
_____________ _____________________ паспорт, серия _______ № ________
(подпись) (фамилия, инициалы)
выдан ___________________________
_________________________________
зарегистрирован _________________
_________________________________
Место печати проживающий по адресу: __________
_________________________________
_________________________________
_______________ _________________
(подпись) фамилия, инициалы
