| 31 октября 2008 года | N 262-ЗСО |
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ЗАКОН
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Принят
Саратовской областной Думой
22 октября 2008 года
(в ред. Законов Саратовской области
от 24.12.2008 № 355-ЗСО
, от 26.03.2009 № 34-ЗСО
,
от 28.12.2011 № 226-ЗСО
,
с изм., внесенными Законом
Саратовской области
от 03.12.2009 № 196-ЗСО)
Настоящий Закон регулирует отношения в сфере оплаты труда работников государственных учреждений Саратовской области. Настоящий Закон не распространяется на работников государственных общеобразовательных учреждений.
Статья 1
Для работников областных государственных учреждений устанавливается система оплаты труда на основе должностных окладов руководителей, специалистов, служащих, окладов рабочих, выплат компенсационного характера и выплат стимулирующего характера.
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 2. Утратила силу с 1 января 2012 года. - Закон
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО.
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 3
1. Установить для работников областных государственных учреждений следующий перечень видов выплат компенсационного характера:
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными, а также иными особыми условиями труда;
выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);
надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в соответствии с федеральным законодательством.
2. Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями устанавливаются с учетом коэффициента к заработной плате за работу в пустынной и безводной местности.
1. Установить для работников областных государственных учреждений следующий перечень видов выплат стимулирующего характера:
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
выплаты за качество выполняемых работ;
выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет;
премиальные выплаты по итогам работы.
2. Утратила силу. - Закон
Саратовской области от 24.12.2008 № 355-ЗСО.
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Порядок стимулирования работников областных государственных учреждений определяется администрацией учреждений по согласованию с представительным органом работников.
(в ред. Законов Саратовской области от 24.12.2008 № 355-ЗСО
, от 28.12.2011 № 226-ЗСО
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Порядок стимулирования руководителей областных государственных учреждений определяется органами исполнительной власти области, осуществляющими функции и полномочия учредителя.
(в ред. Законов Саратовской области от 24.12.2008 № 355-ЗСО
, от 28.12.2011 № 226-ЗСО
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Правительством области:
устанавливаются размеры должностных окладов по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и других служащих областных казенных и бюджетных учреждений;
устанавливаются размеры окладов по профессиям рабочих областных казенных и бюджетных учреждений;
утверждаются положения об оплате труда работников областных казенных и бюджетных учреждений;
утверждается положение об оплате труда руководителей областных автономных учреждений;
утверждается примерная форма трудового договора с руководителем областного автономного учреждения и с руководителем областного бюджетного учреждения.
2. Областные автономные учреждения (за исключением общеобразовательных учреждений) самостоятельно определяют размеры и условия оплаты труда (размеры должностных окладов (окладов), выплат компенсационного и стимулирующего характера) работников в соответствии с действующим законодательством.
Размеры должностных окладов (окладов) работников областных автономных учреждений не могут быть ниже размеров, установленных для работников областных казенных и бюджетных учреждений по соответствующей должности (профессии рабочих).
Статья 6
Размеры должностных окладов руководителей, специалистов, служащих, оклады рабочих областных казенных и бюджетных учреждений устанавливаются на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации с учетом сложности, объема выполняемой работы и стажа работы.
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 7
Руководителям и специалистам областных казенных и бюджетных учреждений образования, здравоохранения, социального обслуживания населения, культуры, физкультурно-спортивной направленности, ветеринарии, работающим в сельской местности, должностные оклады (оклады) повышаются на 25 процентов.
(в ред. Законов Саратовской области от 26.03.2009 № 34-ЗСО
, от 28.12.2011 № 226-ЗСО
)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 8
Заработная плата работников областных государственных учреждений (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Законом, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), установленной до введения систем оплаты труда в соответствии со статьей 1
настоящего Закона, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Действие статьи 9 приостановлено с 1 января по 31 декабря 2010 года Законом
Саратовской области от 03.12.2009 № 196-ЗСО.
Статья 9 вступает в силу с 1 января 2010 года (пункт 1 статьи 13
данного документа).
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Индексация (увеличение) должностных окладов (окладов) работников областных казенных и бюджетных учреждений осуществляется в соответствии с законом области об областном бюджете на соответствующий финансовый год с учетом уровня инфляции.
2. Индексация (увеличение) должностных окладов (окладов) работников областных автономных учреждений осуществляется их руководителями в установленном порядке, но не реже, чем в областных казенных и бюджетных учреждениях.
Статья 10. Утратила силу с 1 января 2012 года. - Закон
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО.
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 11
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Штатное расписание областного государственного учреждения утверждается руководителем учреждения и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) этого учреждения.
2. Источниками финансового обеспечения расходов на оплату труда работников областных бюджетных и автономных учреждений являются субсидии из областного бюджета на выполнение государственного задания и средства из иных не запрещенных федеральными законами источников.
Финансовое обеспечение расходов на оплату труда работников областных казенных учреждений осуществляется за счет бюджетных ассигнований областного бюджета и в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на указанные цели, доведенных до областных казенных учреждений главными распорядителями средств областного бюджета, в установленном порядке.
3. Объем средств на оплату труда, формируемый за счет ассигнований областного бюджета и направляемый на выплаты стимулирующего характера (за исключением выплат за стаж непрерывной работы, выслугу лет) работникам областных государственных учреждений, должен составлять не менее 15 процентов объема средств на оплату труда, направляемых на должностные оклады (оклады).
По решению Правительства области с учетом мнения соответствующих областных организаций профсоюзов для работников отдельных областных казенных и бюджетных учреждений, может применяться иная система оплаты труда, отличная от установленной настоящим Законом.
(в ред. Закона
Саратовской области от 28.12.2011 № 226-ЗСО)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 13
1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2009 года, за исключением статьи 9
настоящего Закона, вступающей в силу с 1 января 2010 года.
2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу:
Закон
Саратовской области от 22 декабря 2004 г. № 65-ЗСО "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области";
Закон
Саратовской области от 9 сентября 2005 г. № 80-ЗСО "О внесении изменений в Закон Саратовской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области";
Закон
Саратовской области от 1 февраля 2006 г. № 7-ЗСО "О внесении изменений в Закон Саратовской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области";
Закон
Саратовской области от 2 августа 2007 г. № 148-ЗСО "О внесении изменений в статьи 2 и 3 Закона Саратовской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области";
статью 4
Закона Саратовской области от 2 июля 2008 г. № 175-ЗСО "Об оплате труда работников государственных общеобразовательных учреждений Саратовской области и о внесении изменений в Закон Саратовской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Саратовской области".
Губернатор
Саратовской области
П.Л.ИПАТОВ
г. Саратов
31 октября 2008 года
№ 262-ЗСО
