ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 октября 2011 г. № 458
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИК ФОРМИРОВАНИЯ МОДЕЛЬНЫХ ШТАТНЫХ
РАСПИСАНИЙ И КОЛИЧЕСТВА СТАВОК ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ДЛЯ РАСЧЕТА ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА, ВХОДЯЩИХ В ЧУКОТСКИЙ
(НАДМУНИЦИПАЛЬНЫЙ) ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ОКРУГ, НА 2012 ГОД
С целью исполнения Постановления
Правительства Чукотского автономного округа от 25 июня 2007 года № 86 "О проведении эксперимента по организации управления образованием на основе создания образовательного округа на территории Чукотского автономного округа", концентрации и эффективного использования финансовых и кадровых ресурсов, совершенствования новых подходов к финансированию образовательной сферы на территории Чукотского автономного округа на основе нормативного подушевого принципа, сокращению объемов неэффективных расходов консолидированного бюджета Чукотского автономного округа Правительство Чукотского автономного округа постановляет:
1. Утвердить:
1) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательную программу дошкольного образования, согласно приложению 1 к настоящему постановлению;
2) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательные программы дошкольного образования и начального общего образования, согласно приложению 2 к настоящему постановлению;
3) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательные программы дошкольного образования, начального общего образования, основного общего образования, а также образовательные программы для детей с ограниченными возможностями здоровья, согласно приложению 3 к настоящему постановлению;
4) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательные программы дошкольного образования, начального общего образования, основного общего образования, среднего (полного) общего образования, согласно приложению 4 к настоящему постановлению;
5) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательные программы среднего (полного) общего образования с профильным и углубленным изучением предметов и обеспечивающих выравнивание возможностей реализации прав граждан в получении качественного общего образования независимо от места проживания в Чукотском автономном округе, согласно приложению 5 к настоящему постановлению;
6) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих комплекс программ дополнительного образования детей (спортивной, технической, художественно-эстетической, творческой, декоративно-прикладной, досугово-развлекательной, социально-адаптационной направленностей), согласно приложению 6 к настоящему постановлению;
7) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы дополнительного образования детей оздоровительно-образовательной направленности, согласно приложению 7 к настоящему постановлению;
8) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы начального профессионального образования и начальной профессиональной подготовки, согласно приложению 8 к настоящему постановлению;
9) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы начального профессионального образования, среднего профессионального образования и профессиональной подготовки, а также программы среднего полного общего образования, согласно приложению 9 к настоящему постановлению;
10) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы дополнительного профессионального образования, программы переподготовки и повышения квалификации специалистов, согласно приложению 10 к настоящему постановлению;
11) Методику
формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа дополнительного образования детей, реализующих программы дополнительного образования детей в сфере культуры и искусства, согласно приложению 11 к настоящему постановлению;
12) Модельный расчет
количества ставок педагогических работников (учителей) образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих общеобразовательные программы, согласно приложению 12 к настоящему постановлению;
13) Модельный расчет
количества ставок педагогических работников (преподавателей и мастеров производственного обучения) образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы начального профессионального образования, согласно приложению 13 к настоящему постановлению;
14) Модельный расчет
количества ставок педагогических работников (преподавателей) образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы среднего профессионального образования, согласно приложению 14 к настоящему постановлению;
15) Модельный расчет
количества ставок педагогических работников образовательных учреждений Чукотского автономного округа, реализующих программы дополнительного образования детей в сфере культуры и искусства, согласно приложению 15 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования, культуры и молодежной политики Чукотского автономного округа (Полукшт Д.С.).
Председатель Правительства
Р.В.КОПИН
Приложение 1
к Постановлению Правительства
Чукотского автономного округа
от 28 октября 2011 г. № 458
МЕТОДИКА
ФОРМИРОВАНИЯ МОДЕЛЬНОГО ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА, РЕАЛИЗУЮЩИХ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ПРОГРАММУ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
│ 4 │ 6,50 │ 0,36 │ 2,50 │ 0,14 │ 6,00 │ 0,25 │ 2,50 │ 0,10 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 5 │ 6,50 │ 0,36 │ 2,50 │ 0,14 │ 6,00 │ 0,33 │ 2,50 │ 0,14 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 6 │ 9,50 │ 0,53 │ 4,00 │ 0,22 │ 7,50 │ 0,42 │ 3,00 │ 0,17 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 7 │ - │ - │ - │ - │ 8,50 │ 0,47 │ 3,00 │ 0,17 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 8 │ - │ - │ - │ - │ 9,50 │ 0,53 │ 4,00 │ 0,22 │ 0,50 │ 0,02 │
└─────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
Таблица 2
┌────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ Концертмейстер │
├─────┬──────────────┬──────────────┬──────────────┬──────────────┬──────────────┤
│ │ │ │ │Дополнительное│Дополнительное│
│ │ Базовое │ Базовое │ │ количество │ количество │
│ │ количество │ количество │Дополнительное│учебных часов │учебных часов │
│ │учебных часов │учебных часов │ количество │индивидуальных│индивидуальных│
│ │ в неделю и │ в неделю и │учебных часов │ занятий в │ занятий в │
│ │ ставок на │ ставок на │ в неделю и │ неделю и │ неделю и │
│Класс│ класс │ класс │ ставок на │ ставок на │ ставок на │
│ │ 5(6)-летнего │ 7(8)-летнего │ класс │ одного │ одного │
│ │ срока │срока обучения│ обучающихся │ обучающегося │ обучающегося │
│ │ обучения │ │ │ 5(6)-летнего │ 7(8)-летнего │
│ │ │ │ │срока обучения│срока обучения│
│ ├───────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤
│ │учебных│ставок│учебных│ставок│учебных│ставок│учебных│ставок│учебных│ставок│
│ │ часов │ │ часов │ │ часов │ │ часов │ │ часов │ │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 1 │ 3,50 │ 0,15 │ 3,50 │ 0,15 │ 0,50 │ 0,02 │ - │ - │ - │ - │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 2 │ 3,50 │ 0,15 │ 3,50 │ 0,15 │ 0,50 │ 0,02 │ - │ - │ - │ - │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 3 │ 3,50 │ 0,15 │ 3,50 │ 0,15 │ 0,50 │ 0,02 │ - │ - │ - │ - │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 4 │ 4,00 │ 0,17 │ 3,50 │ 0,15 │ 0,50 │ 0,02 │ 0,50 │ 0,02 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 5 │ 4,00 │ 0,17 │ 3,50 │ 0,15 │ 0,50 │ 0,02 │ 0,50 │ 0,02 │ 0,50 │ 0,02 │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 6 │ 5,00 │ 0,21 │ 4,00 │ 0,17 │ 0,50 │ 0,02 │ 2,00 │ 0,08 │ - │ - │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 7 │ - │ - │ 4,00 │ 0,17 │ 0,50 │ 0,02 │ - │ - │ - │ - │
├─────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ 8 │ - │ - │ 5,00 │ 0,21 │ 0,50 │ 0,02 │ - │ - │ 2,00 │ 0,08 │
└─────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
