АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 декабря 2011 г. № 3261
О РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ
ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ,
ОКАЗЫВАЕМОЙ СПЕЦИАЛИСТАМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ
БЮДЖЕТА ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК
В соответствии с Федеральным законом
от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь постановлением
Правительства Республики Мордовия от 23 мая 2011 г. № 173 "О реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами медицинских организаций, финансируемых за счет средств республиканского бюджета Республики Мордовия", в целях повышения доступности и качества оказания амбулаторной медицинской помощи населению городского округа Саранск, создания заинтересованности медицинского персонала в улучшении качества оказания медицинской помощи и реализации принципа оплаты труда медицинских работников, ориентированного на результат, Администрация городского округа Саранск постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
Перечень
должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения; финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, согласно приложению 1;
Методику
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, согласно приложению 2;
Порядок
осуществления денежных выплат стимулирующего характера врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, согласно приложению 3;
Порядок
расходования средств бюджета городского округа Саранск на реализацию мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи в рамках Программы модернизации здравоохранения Республики Мордовия на 2011 - 2012 годы, согласно приложению 4.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2011 года.
Глава Администрации
городского округа Саранск
В.Ф.СУШКОВ
Приложение 1
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 06.12.2011 № 3261
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ
МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ
МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ, ОКАЗЫВАЕМОЙ СПЕЦИАЛИСТАМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА
ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК
1. Врачи-специалисты с высшим медицинским образованием, ведущие самостоятельный амбулаторный прием:
врач-психотерапевт.
2. Средний медицинский персонал:
медицинская сестра, работающая с врачом-психотерапевтом.
Приложение 2
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 06.12.2011 № 3261
МЕТОДИКА
ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ
ОБРАЗОВАНИЕМ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ
ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ
ПОМОЩИ, ОКАЗЫВАЕМОЙ СПЕЦИАЛИСТАМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА ГОРОДСКОГО
ОКРУГА САРАНСК
1. Оценка деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, для расчета объемов денежных выплат стимулирующего характера конкретным специалистам с высшим и средним медицинским образованием (далее - специалисты) осуществляется исходя из общего объема средств, полученных учреждением здравоохранения по дополнительному тарифу, и выполнения показателей
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, утвержденных приказом Министерства здравоохранения Республики Мордовия, пропорционально фактически отработанному времени.
2. Расчет выполнения показателей производится ежемесячно на основании данных за прошедший расчетный период и применяется в периоде, следующем за прошедшим.
3. Формирование денежных выплат стимулирующего характера по каждому специалисту производится в зависимости от выполнения показателей
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Республики Мордовия (далее - показатели), по следующей формуле:
ФСм = ФСмп x Иобщ, где:
ФСм - фактическая денежная выплата стимулирующего характера;
ФСмп - плановая денежная выплата стимулирующего характера;
Иобщ - общий индекс выполнения корректирующих месячных показателей, определяемый по формуле:
Иобщ = (Д1 : 100 x В1 : 100 + ... + Дj : 100 x Вj : 100), где:
Д1, ..., j - доля 1, ..., j-го корректирующего показателя в структуре фонда стимулирования (значимость), в процентах;
В1, ..., j - процент выполнения корректирующего j-го показателя.
При этом фактическая денежная выплата стимулирующего характера не может быть ниже 60 процентов и выше 100 процентов от планового размера денежной выплаты стимулирующего характера.
Приложение 3
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 06.12.2011 № 3261
ПОРЯДОК
ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ВРАЧАМ-СПЕЦИАЛИСТАМ
И СПЕЦИАЛИСТАМ СО СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ ОБРАЗОВАНИЕМ,
УЧАСТВУЮЩИМ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ
ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ,
ОКАЗЫВАЕМОЙ СПЕЦИАЛИСТАМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА ГОРОДСКОГО
ОКРУГА САРАНСК
1. Настоящий Порядок определяет правила и условия осуществления денежных выплат стимулирующего характера врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск (далее - денежные выплаты).
2. Денежные выплаты производятся муниципальными учреждениями здравоохранения врачам-специалистам амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений) согласно Перечню
должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск (далее - Перечень).
3. Для осуществления денежных выплат работодатели заключают дополнительные соглашения к трудовым договорам с медицинскими работниками, указанными в Перечне
, в которых предусматриваются правила осуществления указанных выплат.
4. Дополнительное соглашение к трудовому договору заключается с работником, занимающим основную штатную должность в объеме не менее 0,5 ставки.
5. Плановый размер денежных выплат на 1 штатную должность составляет 5 тыс. рублей в месяц врачам-специалистам, ведущим самостоятельный амбулаторный прием, определенным пунктом 1
Перечня, и 2 тыс. рублей в месяц специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, определенным 2
Перечня.
6. Размер денежных выплат с учетом выполнения показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, утвержденных приказом Министерства здравоохранения Республики Мордовия, не должен превышать плановый.
7. Денежные выплаты учитываются при исчислении средней заработной платы в целях предоставления врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, гарантий, установленных Российской Федерации.
8. Денежные выплаты производятся ежемесячно с учетом показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, утвержденных приказом Министерства здравоохранения Республики Мордовия.
В случае если работник отработал неполный месяц (был в отпуске, на учебе, в период временной нетрудоспособности и т.д.), денежная выплата производится за фактически отработанное время.
9. Работникам, находящимся в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком, денежная выплата стимулирующего характера не выплачивается.
Приложение 4
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 06.12.2011 № 3261
ПОРЯДОК
РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА
ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ
ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ
ПОМОЩИ В РАМКАХ ПРОГРАММЫ
МОДЕРНИЗАЦИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ НА 2011 - 2012 ГОДЫ
1. Настоящий Порядок определяет механизм расходования средств бюджета городского округа Саранск муниципальными учреждениями здравоохранения городского округа Саранск на реализацию мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
2. Средства на повышение доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, направляются муниципальными учреждениями здравоохранения:
на осуществление денежных выплат стимулирующего характера врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторную медицинскую помощь, с учетом начислений на выплаты по оплате труда в размере не менее 70 процентов от суммы перечисленных средств;
на обеспечение лекарственными препаратами и расходными материалами, необходимыми для проведения диагностических и лечебных мероприятий при оказании амбулаторной медицинской помощи, в размере не более 30 процентов от суммы перечисленных средств.
3. Руководители муниципальных учреждений здравоохранения городского округа Саранск утверждают положение о порядке установления стимулирующих выплат медицинскому персоналу за счет средств, поступивших в учреждения в рамках Программы
, с учетом показателей оценки деятельности специалистов.
4. Средства, предназначенные на оплату труда и начисления на оплату труда врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием, в разрезе специалистов распределяются в соответствии с Методикой
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, оказываемой специалистами муниципальных учреждений здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета городского округа Саранск, и согласно положению, указанному в настоящем Порядке.
5. Расходование средств на приобретение лекарственных препаратов и расходных материалов осуществляется муниципальными учреждениями здравоохранения в зависимости от их потребности для проведения диагностических и лечебных мероприятий при оказании амбулаторной медицинской помощи.
6. Муниципальные учреждения здравоохранения городского округа Саранск, осуществляющие реализацию мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, ежемесячно, до 12 числа (включительно), представляют в Департамент по социальной политике Администрации городского округа Саранск отчет о ходе реализации мероприятий с указанием количества врачей и медицинских работников, получивших денежные выплаты стимулирующего характера, сумм данных выплат и объема расходов на обеспечение лекарственными препаратами и расходными материалами, необходимыми для проведения диагностических и лечебных мероприятий при оказании амбулаторной медицинской помощи.
7. Остаток средств после осуществления денежных выплат стимулирующего характера врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, направляется на соответствующие выплаты в следующем месяце.
