ДЕПАРТАМЕНТ ПО ТРУДУ, ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 5 декабря 2011 г. № 177/к
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В МЕТОДИКУ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА
ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ (ВКЛЮЧЕНИЯ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ)
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТЗТМ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННУЮ
ПРИКАЗОМ ДЕПАРТАМЕНТА ТЗТМ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.03.2011
№ 34/к (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)
В соответствии с Федеральным законом
от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с последующими изменениями), Указом
Президента РФ от 01.02.2005 № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы РФ" (с последующим изменением), приказываю:
1. Внести в Методику
проведения конкурса на замещение вакантной должности (включения в кадровый резерв) государственной гражданской службы Пензенской области в Департаменте ТЗТМ Пензенской области (далее - Методика), утвержденную приказом Департамента ТЗТМ Пензенской области от 11.03.2011 № 34/к "О конкурсной комиссии Департамента ТЗТМ Пензенской области" (с последующими изменениями) следующие изменения:
1.1. В пункте 3
Методики слова "на официальном сайте Департамента и сайте Правительства Пензенской области в сети Интернет" заменить словами "на сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и на сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
1.2. В пункте 17
Методики слова "на сайте Департамента и сайте Правительства Пензенской области в сети Интернет" заменить словами "на сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и на сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
2. Настоящий приказ опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Департамента
Е.И.КОСНИКОВА
