ЛЕСОСИБИРСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
РЕШЕНИЕ
от 18 августа 2010 г. № 51
О НОВЫХ СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
(в ред. Решений Лесосибирского городского Совета депутатов
Красноярского края от 25.11.2010 № 87
,
от 28.02.2011 № 119
, от 18.08.2011 № 173
,
от 26.10.2011 № 194
)
В соответствии с Законом
Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений", Распоряжением
Правительства Красноярского края от 30.12.2009 № 1140, ст. 21
Устава города Лесосибирска городской Совет решил:
(в ред. Решения
Лесосибирского городского Совета депутатов Красноярского края от 28.02.2011 № 119)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Установить новые системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений (далее - работники учреждений), финансируемых за счет средств краевого бюджета, бюджета г. Лесосибирска, отличные от тарифной системы оплаты труда, согласно приложениям № 1
- 5
к настоящему Решению.
(в ред. Решения
Лесосибирского городского Совета депутатов Красноярского края от 28.02.2011 № 119)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Решение вступает в силу с 1 сентября 2010 года.
Глава
города Лесосибирска
Б.А.ЗОЛИН
к Решению
городского Совета
от 18 августа 2010 г. № 51
О НОВЫХ СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
(в ред. Решений Лесосибирского городского Совета депутатов
Красноярского края от 25.11.2010 № 87
,
от 28.02.2011 № 119
, от 18.08.2011 № 173
,
от 26.10.2011 № 194
)
Статья 1. Общие положения
1. Новая система оплаты труда работников учреждений (далее - новая система оплаты труда) включает в себя следующие элементы оплаты труда:
оклады (должностные оклады), ставки заработной платы;
выплаты компенсационного характера;
выплаты стимулирующего характера.
│ № │ Тип (вид) учреждения │ Группы по оплате труда руководителей │
│п/п│ │ учреждений (по сумме баллов) │
│ │ ├─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│ │ │ I │ II │ III │ IV │
├───┼─────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┼─────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│1 │Общеобразовательные │свыше 500│от 351 │от 201 до│до 200 │
│ │учреждения (начального │ │до 500 │350 │ │
│ │общего, основного общего, │ │ │ │ │
│ │среднего (полного) общего │ │ │ │ │
│ │образования) │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│2 │Дошкольные образовательные │свыше 350│от 251 │от 151 до│до 150 │
│ │учреждения │ │до 350 │250 │ │
└───┴─────────────────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┘
Приложение № 5
к Решению
городского Совета
от 18 августа 2010 г. № 51
ПРЕДЕЛЬНОЕ КОЛИЧЕСТВО ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
УЧРЕЖДЕНИЙ, УЧИТЫВАЕМОЕ ПРИ ОПРЕДЕЛЕНИИ ОБЪЕМА
СРЕДСТВ НА ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
РУКОВОДИТЕЛЯМ УЧРЕЖДЕНИЙ
(в ред. Решения
Лесосибирского городского Совета депутатов
Красноярского края от 28.02.2011 № 119)
┌───┬──────────────────────────┬──────────────────────────────────────────┐
│ № │ Учреждения │Предельное количество должностных окладов │
│п/п│ │ руководителя учреждения, подлежащих │
│ │ │ централизации, в год │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├───┼──────────────────────────┼──────────────────────────────────────────┤
│1 │Муниципальные бюджетные и │до 45 │
│ │казенные учреждения │ │
│(в ред. Решения
Лесосибирского городского Совета депутатов Красноярского│
│края от 28.02.2011 № 119) │ │
│(см. текст в предыдущей редакции
) │
└───┴──────────────────────────┴──────────────────────────────────────────┘