Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Красноярский край

Изменения, внесенные Постановлением администрации г. Красноярска от 21.10.2011 № 473, распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года.




 
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КРАСНОЯРСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 января 2010 г. № 14

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА
КРАСНОЯРСКА, УЧАСТВУЮЩИХ В ЭКСПЕРИМЕНТЕ ПО ВВЕДЕНИЮ НОВЫХ
СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА

(в ред. Постановления Главы г. Красноярска
от 19.04.2010 № 176,
Постановлений администрации г. Красноярска
от 22.09.2010 № 399, от 18.03.2011 № 74,
от 20.05.2011 № 170, от 23.05.2011 № 185,
от 13.07.2011 № 271, от 22.09.2011 № 376,
от 11.10.2011 № 420, от 21.10.2011 № 473)

В целях проведения эксперимента по введению новых систем оплаты труда в муниципальных образовательных учреждениях города Красноярска, в соответствии с Постановлением администрации города от 19.01.2010 № 1 "О новых системах оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Красноярска, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда, согласно приложению.
2. Департаменту информационной политики администрации города (Акентьева И.Г.) опубликовать данное Постановление в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города в сети Интернет.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы города - руководителя департамента социальной политики Куимова В.В.

Исполняющий обязанности
Глава города
В.Н.ШЕВЛЯКОВ





Приложение
к Постановлению
администрации города
от 27 января 2010 г. № 14

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА КРАСНОЯРСКА, УЧАСТВУЮЩИХ В ЭКСПЕРИМЕНТЕ
ПО ВВЕДЕНИЮ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА

(в ред. Постановления Главы г. Красноярска
от 19.04.2010 № 176,
Постановлений администрации г. Красноярска
от 22.09.2010 № 399, от 18.03.2011 № 74,
от 20.05.2011 № 170, от 23.05.2011 № 185,
от 13.07.2011 № 271, от 22.09.2011 № 376,
от 11.10.2011 № 420, от 21.10.2011 № 473)


│            │                 │отсутствие замечаний по│        0        │20%          │
│            │                 │итогам проведенных     │                 │             │
│            │                 │проверок               │                 │             │
│            │                 ├───────────────────────┼─────────────────┼─────────────┤
│            │                 │объемы привлечения     │положительная    │10%          │
│            │                 │внебюджетных средств   │динамика         │             │
│            │                 ├───────────────────────┼─────────────────┼─────────────┤
│            │                 │повышение заработной   │положительная    │20%          │
│            │                 │платы работников       │динамика         │             │
│            ├─────────────────┴───────────────────────┴─────────────────┴─────────────┤
│            │Выплаты за качество выполняемых работ                                    │
│            ├─────────────────┬───────────────────────┬─────────────────┬─────────────┤
│            │Высокий уровень  │внедрение новых        │использование    │20%          │
│            │профессионального│программных форм       │новых программ   │             │
│            │мастерства при   │бухгалтерского учета   │                 │             │
│            │организации      │                       │                 │             │
│            │финансово-       │                       │                 │             │
│            │экономической    │                       │                 │             │
│            │деятельности     │                       │                 │             │
└────────────┴─────────────────┴───────────────────────┴─────────────────┴─────────────┘

Руководитель главного
управления образования
Н.И.ЖИЛИНСКАЯ





Приложение 10
к Примерному положению
об оплате труда работников
муниципальных образовательных
учреждений города Красноярска,
участвующих в эксперименте
по введению новых систем
оплаты труда

ВИДЫ ВЫПЛАТ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА, РАЗМЕР И УСЛОВИЯ
ИХ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ, КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ
И КАЧЕСТВА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЙ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ,
ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ И ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ

Исключены. - Постановление администрации г. Красноярска от 22.09.2010 № 399.
(см. текст в предыдущей редакции)




Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа опубликован в издании
"Городские новости", № 13, 30.01.2010.



Начало действия редакции - 02.11.2011.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Изменения, внесенные Постановлением администрации г. Красноярска от 21.10.2011 № 473, вступили в силу со дня официального опубликования, и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года (опубликовано в "Городских новостях" - 02.11.2011).

Постановление Главы г. Красноярска от 27.01.2010 № 14
(ред. от 21.10.2011)
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Красноярска, участвующих в эксперименте по введению новых систем оплаты труда"
(вместе с "Перечнем должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности")


Действующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакция

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru