АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 апреля 2007 г. № 1192
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКЕ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
РАБОЧИМ ПО УБОРКЕ ПРИДОМОВОЙ ТЕРРИТОРИИ (ДВОРНИКАМ)
(в ред. постановления
администрации г. Н.Новгорода
от 04.09.2007 № 4044)
С целью закрепления кадров в сфере жилищно-коммунального хозяйства города Нижнего Новгорода, повышения качества санитарного состояния придомовых территорий:
1. Утвердить прилагаемое Положение о персональной надбавке главы администрации города Нижнего Новгорода рабочим по уборке придомовой территории (дворникам) согласно приложению
.
2. Контроль за настоящим постановлением оставляю за собой.
Глава администрации города
В.Е.БУЛАВИНОВ
Утверждено
постановлением
главы администрации города
от 02.04.2007 № 1192
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА РАБОЧИМ ПО УБОРКЕ
ПРИДОМОВОЙ ТЕРРИТОРИИ (ДВОРНИКАМ)
(в ред. постановления
администрации г. Н.Новгорода
от 04.09.2007 № 4044)
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплаты персональной надбавки главы администрации города Нижнего Новгорода рабочим по уборке придомовой территории (дворникам) (далее - дворники).
1.2. Персональная надбавка начисляется ежемесячно.
1.3. Целью введения персональной надбавки является закрепление кадров в сфере жилищно-коммунального хозяйства, повышение качества санитарного состояния придомовых территорий, поощрение дворников, добросовестно выполняющих свои обязанности.
2. НАЧИСЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКИ
2.1. Персональная надбавка начисляется дворнику, занятому в уборке придомовых территорий, дифференцированно в зависимости от стажа работы в жилищно-эксплуатационной организации:
стаж работы до 3 лет - 1500 руб. в месяц;
стаж работы свыше 3 - 2000 руб. в месяц.
2.2. Персональная надбавка начисляется пропорционально отработанному времени исходя из полной отработки нормы рабочего времени.
2.3. Дворнику начисляется не более одной персональной надбавки независимо от количества убираемых участков при условии качественного выполнения работы в соответствии с критериями, предусмотренными в пункте 3
настоящего Положения.
3. КРИТЕРИИ НАЧИСЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКИ
Персональная надбавка начисляется при условии выполнения дворником своих обязанностей согласно должностной инструкции и выполнения требований, предъявляемых к содержанию придомовой территории в соответствии с действующим законодательством.
4. ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ НАЧИСЛЕНИЯ НАДБАВКИ
4.1. В зависимости от выбора способа управления многоквартирными домами организации по управлению или обслуживанию жилищного фонда (далее - жилищные организации) не позднее пятого числа месяца, следующего за отчетным, формируют реестры дворников по форме согласно приложению
к настоящему Положению.
4.2. Реестры согласовываются с департаментом жилья и инженерной инфраструктуры администрации города Нижнего Новгорода, если рабочие по уборке придомовой территории обслуживают объекты специализированного жилищного фонда, находящиеся в управлении МП "Горжилсоцфонд". Во всех иных случаях реестры согласовываются с администрацией соответствующего района города Нижнего Новгорода.
(п. 4.2 в ред. постановления
администрации г. Н.Новгорода от 04.09.2007 № 4044)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.3. Департамент жилья и инженерной инфраструктуры администрации города Нижнего Новгорода, муниципальное учреждение "Городская административно-техническая инспекция города Нижнего Новгорода" осуществляют выборочные проверки на предмет качества уборки придомовых территорий, закрепленных за дворниками, включенных в реестры.
4.4. Департамент жилья и инженерной инфраструктуры администрации города Нижнего Новгорода представляет в комитет перечень жилищных организаций, осуществляющих выплату персональной надбавки.
5. ФИНАНСИРОВАНИЕ ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКИ
5.1. Жилищные организации заключают договор с комитетом по труду и работе с населением администрации города Нижнего Новгорода на перечисление сумм персональной надбавки главы администрации города Нижнего Новгорода дворникам.
5.2. Жилищные организации представляют в комитет по труду и работе с населением администрации города Нижнего Новгорода реестры дворников, согласованные в порядке, предусмотренном п. 4.2
настоящего Положения, не позднее пятого числа месяца, следующего за отчетным.
5.3. Департамент финансов и налоговой политики администрации города Нижнего Новгорода осуществляет перечисление денежных средств с лицевого счета комитета по труду и работе с населением администрации города Нижнего Новгорода согласно заявке на финансирование с приложением реестра на выплату персональной надбавки главы администрации города Нижнего Новгорода дворникам на расчетные счета жилищных организаций.
5.4. Руководители жилищных организаций несут персональную ответственность за целевое использование средств бюджета города Нижнего Новгорода, предназначенных для выплаты персональной надбавки дворникам и начислений на нее.
5.5. Департамент жилья и инженерной инфраструктуры администрации города Нижнего Новгорода и администрации районов города Нижнего Новгорода осуществляют контроль за целевым расходованием средств, выделяемых из городского бюджета на персональные надбавки дворникам.
Приложение
к Положению о персональной
надбавке главы администрации города
Нижнего Новгорода рабочим по уборке
придомовой территории (дворникам)
(в ред. постановления
администрации г. Н.Новгорода
от 04.09.2007 № 4044)
(см. текст в предыдущей редакции
)
РЕЕСТР
НА ВЫПЛАТУ ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКИ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
РАБОЧИМ ПО УБОРКЕ ПРИДОМОВОЙ ТЕРРИТОРИИ (ДВОРНИКАМ)
┌───┬──────────┬──────┬────────────┬────────────┬────────────┬──────────┐
│ № │ Ф.И.О. │ Стаж │ Сумма │ Сумма │Всего сумма │Примечание│
│п/п│ │работы│персональной│ начислений │персональной│ │
│ │ │ │надбавки (в │ на │ надбавки │ │
│ │ │ │ т.ч. │персональную│ │ │
│ │ │ │ подоходный │ надбавку │ │ │
│ │ │ │ налог) │ │ │ │
├───┼──────────┼──────┼────────────┼────────────┼────────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼──────────┼──────┼────────────┼────────────┼────────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼──────────┼──────┼────────────┼────────────┼────────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼──────────┼──────┼────────────┼────────────┼────────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼──────────┼──────┼────────────┼────────────┼────────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┴──────────┴──────┴────────────┴────────────┼────────────┼──────────┤
│Итого общая сумма по реестру │ │ │
└───────────────────────────────────────────────┴────────────┴──────────┘
Руководитель жилищной Руководитель Руководитель
организации комитета по труду и администрации
работе с населением ________________ района
_____________________ ___________________ _______________________
Главный бухгалтер Главный бухгалтер Главный бухгалтер
_____________________ ___________________ _______________________
или (в соответствии с
п. 4.2)
Директор департамента
жилья и инженерной
инфраструктуры
администрации города
Нижнего Новгорода
_______________________
