ПРАВИТЕЛЬСТВО САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 октября 2011 г. № 567-П
О ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЕ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В целях реализации Закона
Саратовской области "О социальной поддержке молодых специалистов учреждений бюджетной сферы в Саратовской области" и на основании Устава
(Основного Закона) Саратовской области Правительство области постановляет:
1. Определить министерство социального развития области органом, уполномоченным предоставлять через сеть подведомственных государственных учреждений социальной поддержки населения во взаимодействии с его территориальными органами (далее - органы социальной защиты населения) единовременную денежную выплату молодым специалистам учреждений бюджетной сферы в Саратовской области.
2. Утвердить Перечень
специальностей (должностей) работников учреждений бюджетной сферы по отраслям в муниципальных районах, городских округах Саратовской области согласно приложению № 1.
3. Утвердить Положение
о порядке назначения и выплаты единовременной денежной выплаты молодым специалистам учреждений бюджетной сферы в Саратовской области согласно приложению № 2.
4. Министерству социального развития области совместно с другими заинтересованными органами исполнительной власти области давать разъяснения по применению Положения о порядке назначения и выплаты единовременной денежной выплаты молодым специалистам учреждений бюджетной сферы в Саратовской области.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства области Данилова А.Н.
6. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Губернатор
Саратовской области
П.Л.ИПАТОВ
Приложение № 1
к постановлению
Правительства Саратовской области
от 17 октября 2011 г. № 567-П
ПЕРЕЧЕНЬ
СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ (ДОЛЖНОСТЕЙ) РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ БЮДЖЕТНОЙ
СФЕРЫ ПО ОТРАСЛЯМ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАЙОНАХ, ГОРОДСКИХ ОКРУГАХ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
В учреждениях социальной защиты
┌──────┬──────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ № │ Наименование специальности (должности) │
│ п/п │ │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ 1. │Врач-терапевт │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ 2. │Врач-психиатр │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ 3. │Врач-педиатр │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ 4. │Врач-невролог │
├──────┼──────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ 5. │Врач-гастроэнтеролог │
└───────┴─────────────────────────────────────────────────────────────────┘
Приложение № 2
к постановлению
Правительства Саратовской области
от 17 октября 2011 г. № 567-П
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ДЕНЕЖНОЙ
ВЫПЛАТЫ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ УЧРЕЖДЕНИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ
В САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее Положение определяет порядок назначения и выплаты единовременной денежной выплаты молодым специалистам учреждений бюджетной сферы в Саратовской области.
2. Право на получение единовременной денежной выплаты имеют молодые специалисты, соответствующие требованиям Закона
Саратовской области "О социальной поддержке молодых специалистов учреждений бюджетной сферы в Саратовской области" (далее - Закон), работающие после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования по трудовому договору не менее одного года по специальности (должности), определенной с учетом имеющейся потребности в привлечении молодых специалистов к работе в соответствующих учреждениях бюджетной сферы Перечнем специальностей (должностей) работников учреждений бюджетной сферы по отраслям в муниципальных районах, городских округах Саратовской области, согласно приложению № 1
к настоящему постановлению (далее - Перечень).
3. Единовременная денежная выплата назначается и выплачивается один раз в год в размере, установленном Законом
, на основании заявления, подаваемого в письменной форме в орган социальной защиты населения по месту основной работы молодого специалиста.
4. Для принятия решения о назначении единовременной денежной выплаты заявитель представляет следующие документы:
документ, удостоверяющий личность заявителя, и его копия;
диплом об окончании молодым специалистом высшего учебного заведения и его копия;
копия трудового договора, заключенного между областным государственным и (или) муниципальным учреждением социальной защиты, здравоохранения, образования, культуры или физической культуры и спорта (далее - учреждения бюджетной сферы) и молодым специалистом, заверенная соответствующим учреждением бюджетной сферы (его кадровой службой);
копия трудовой книжки, заверенная соответствующим учреждением бюджетной сферы (его кадровой службой);
документы, подтверждающие период нахождения в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком, прохождения военной службы по призыву - для лиц, не приступивших в течение трех месяцев со дня окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования к работе по специальности в соответствии с полученной квалификацией в учреждении (учреждениях) бюджетной сферы.
5. Представленные для назначения ежегодной денежной выплаты документы не должны содержать подчистки либо приписки, зачеркнутые слова и иные не оговоренные в них исправления, а также серьезные повреждения, не позволяющие однозначно истолковать их содержание.
6. Оригиналы документа, удостоверяющего личность заявителя, диплома возвращаются заявителю после сличения копий документов с оригиналами.
7. Единовременная денежная выплата назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту приема заявления.
8. Единовременная денежная выплата за первый календарный год работы назначается и выплачивается при обращении за ее назначением в течение второго года работы, за второй год работы - в течение третьего года работы, за третий год работы - в течение четвертого года работы.
9. Днем обращения за назначением единовременной денежной выплаты считается день приема заявления с документами, предусмотренными абзацами вторым - шестым части первой пункта 5
настоящего Положения.
10. Орган социальной защиты населения, принявший заявление о назначении и выплате ежегодной денежной выплаты, выдает расписку о приеме заявления с документами с указанием даты приема заявления.
11. Решение о назначении или об отказе в назначении ежегодной денежной выплаты принимается органом социальной защиты населения не позднее 10 календарных дней со дня приема заявления.
Уведомление об отказе в назначении ежегодной денежной выплаты должно быть направлено заявителю органом социальной защиты населения в письменной форме не позднее чем через 10 календарных дней после принятия решения об отказе в назначении ежегодной денежной выплаты.
12. При необходимости дополнительной проверки представленных документов и подтверждения оснований для получения ежегодной денежной выплаты срок принятия решения может быть продлен не более чем на 30 календарных дней, о чем заявитель уведомляется с указанием причин и предполагаемого срока принятия решения.
13. Основания для отказа в назначении единовременной денежной выплаты:
статус заявителя не соответствует требованиям статьи 1
Закона;
повторное обращение за назначением ежегодной денежной выплаты за один и тот же год работы;
обращение за назначением ежегодной денежной выплаты в срок, не предусмотренный пунктом 8
настоящего Положения;
обращение за назначением ежегодной денежной выплаты в ненадлежащий орган;
документы, представленные заявителем для назначения ежегодной денежной выплаты, не соответствуют требованиям пункта 4
и (или) пункта 5
настоящего Положения.
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
15. Ежегодная денежная выплата выплачивается не позднее 60 календарных дней со дня назначения ежегодной денежной выплаты путем зачисления средств на счет получателя в кредитной организации или через организацию почтовой связи (по выбору заявителя), о чем указывается в заявлении молодого специалиста.
16. Суммы ежегодной денежной выплаты, излишне выплаченные получателям вследствие злоупотребления с их стороны (представление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения и выплаты), возмещаются получателями в добровольном порядке, а в случае отказа - взыскиваются в соответствии с законодательством.
17. Ежегодная денежная выплата, назначенная, но не выплаченная в связи со смертью получателя, наследуется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
