Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Костромская область

Документ

распространяется

на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года.




АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 сентября 2011 г. № 2207

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРАВИЛА УСТАНОВЛЕНИЯ СИСТЕМ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДА КОСТРОМЫ ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
"ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ОБЛАСТИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"

В целях обеспечения социальных гарантий и материальной заинтересованности работников муниципальных учреждений здравоохранения города Костромы, руководствуясь статьей 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю:
1. Внести в Правила установления систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "деятельность в области здравоохранения", утвержденных постановлением Главы города Костромы от 27 октября 2008 года № 2059 (с изменениями, внесенными постановлением Главы города Костромы от 3 декабря 2008 года № 2277, постановлениями Администрации города Костромы от 13 июля 2010 года № 1280, от 15 ноября 2010 года № 2328, от 4 мая 2011 года № 859), следующие изменения:
1.1. Подпункт б) пункта 6.13 изложить в следующей редакции:
"б) работникам муниципального учреждения здравоохранения "Первая городская больница", муниципального учреждения здравоохранения "Вторая городская больница" города Костромы, муниципального учреждения здравоохранения Детская городская больница города Костромы, муниципального учреждения здравоохранения "Городская поликлиника № 4" города Костромы, замещающим нижеперечисленные должности, - ежемесячная надбавка за увеличение объема выполняемой работы и оказание дополнительной медицинской помощи в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" в следующих размерах:
- врачам-заведующим поликлиническими отделениями для взрослых и для детей - 4 000 рублей;
- заведующим участковыми терапевтическими и педиатрическими отделениями - 4 000 рублей;
- старшим медицинским сестрам участковых терапевтических и педиатрических отделений - 2 000 рублей;";
1.2. Приложение к Правилам установления систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "деятельность в области здравоохранения" изложить в следующей редакции:
"Приложение
к Правилам установления
систем оплаты труда работников
муниципальных учреждений города Костромы,
по виду экономической деятельности
"Деятельность в области здравоохранения"

Минимальные оклады, должностные оклады, устанавливаемые
на основе отнесения профессий и должностей работников
к профессиональным квалификационным группам
и квалификационным уровням, и значения коэффициента,
учитывающего квалификацию работника и сложность
труда в зависимости от профессии, должности (Кд)

┌─────────────┬───────────────────────────────────┬────────┬─────────────┐
│Квалификаци- │   Профессии рабочих, должности    │   Кд   │ Минимальный │
│онные уровни │руководителей, специалистов и иных │        │   оклад,    │
│             │      служащих, отнесенных к       │        │ должностной │
│             │     квалификационному уровню      │        │   оклад,    │
│             │                                   │        │   рублей    │
├─────────────┼───────────────────────────────────┼────────┼─────────────┤
│      1      │                 2                 │   3    │      4      │
├─────────────┴───────────────────────────────────┴────────┴─────────────┤
│        I. Должности медицинских и фармацевтических работников          │
├────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│                Профессиональная квалификационная группа                │
│        "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня"        │
├─────────────┬───────────────────────────────────┬────────┬─────────────┤
│1 квалифика- │Санитарка, санитарка (мойщица)     │  1,00  │    2450     │
│ционный      │                                   │        │             │
│уровень      │                                   │        │             │


│             │по ремонту и обслуживанию          │        │             │
│             │электрооборудования, столяр,       │        │             │
│             │оператор стиральных машин, повар,  │        │             │
│             │машинист котельной, слесарь-       │        │             │
│             │сантехник, слесарь-электрик        │        │             │
├─────────────┼───────────────────────────────────┼────────┼─────────────┤
│2 квалифика- │Наименования профессий рабочих,    │  1,00  │    3280     │
│ционный      │по которым предусмотрено присвоение│        │             │
│уровень      │6 и 7 квалификационных разрядов в  │        │             │
│             │соответствии с Единым тарифно-     │        │             │
│             │квалификационным справочником работ│        │             │
│             │и профессий рабочих, выпуск 1,     │        │             │
│             │раздел "Профессии рабочих, общие   │        │             │
│             │для всех отраслей народного        │        │             │
│             │хозяйства"                         │        │             │
├─────────────┼───────────────────────────────────┼────────┼─────────────┤
│3 квалифика- │Наименования профессий рабочих, по │  1,00  │    3542     │
│ционный      │которым предусмотрено присвоение 8 │        │             │
│уровень      │квалификационного разряда в        │        │             │
│             │соответствии с Единым тарифно-     │        │             │
│             │квалификационным справочником работ│        │             │
│             │и профессий рабочих, выпуск 1,     │        │             │
│             │раздел "Профессии рабочих, общие   │        │             │
│             │для всех отраслей народного        │        │             │
│             │хозяйства"                         │        │             │
├─────────────┼───────────────────────────────────┼────────┼─────────────┤
│4 квалифика- │Наименования профессий рабочих,    │  1,00  │    4297     │
│ционный      │предусмотренных 1-3                │        │             │
│уровень      │квалификационными уровнями         │        │             │
│             │настоящей профессиональной         │        │             │
│             │квалификационной группы,           │        │             │
│             │выполняющих важные (особо важные)  │        │             │
│             │и ответственные (особо             │        │             │
│             │ответственные работы), водитель    │        │             │
│             │автомобиля, слесарь по ремонту     │        │             │
│             │автомобиля, газосварщик,           │        │             │
│             │электросварщик                     │        │             │
└─────────────┴───────────────────────────────────┴────────┴─────────────┘".

2. Увеличить с 1 июня 2011 года в 1,065 раза установленные трудовыми договорами должностные оклады руководителей муниципальных учреждений здравоохранения города Костромы и муниципального бюджетного учреждения города Костромы "Поликлиники № 9 - Центр психотерапии и практической психологии".
3. Признать утратившим силу пункты 1.1, 1.2, 1.3 постановления Администрации города Костромы от 29 июля 2011 года № 1758 "Об увеличении установленных трудовыми договорами окладов (должностных окладов) и минимальных окладов (должностных окладов) руководителей и работников отдельных муниципальных учреждений города Костромы, подведомственных Управлению здравоохранения Администрации города Костромы, Управлению культуры, туризма, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы".
4. Расходы на реализацию настоящего постановления производить в пределах фондов оплаты труда учреждений, сформированных за счет средств обязательного медицинского страхования, за счет ассигнований, выделенных Управлению здравоохранения Администрации города Костромы на оплату труда работников муниципальных учреждений города Костромы в соответствии с ведомственной структурой расходов бюджета города Костромы, установленной решением Думы города Костромы о бюджете города Костромы на 2011 год, по разделу 0900 "Здравоохранение" классификации расходов бюджетов Российской Федерации, а также за счет средств, поступающих от осуществления учреждениями оплачиваемой деятельности, и иных внебюджетных средств.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года, и подлежит официальному опубликованию.

Глава Администрации
города Костромы
А.В.ШАДРИЧЕВ




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено

Вступил в силу с 30 сентября 2011 года и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 года (пункт 5 данного документа).

Постановление Администрации города Костромы от 30.09.2011 № 2207
"О внесении изменений в Правила установления систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "деятельность в области здравоохранения"

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru