Зарегистрировано в Минюсте РБ 12 января 2009 г. № 534
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПРИКАЗ
от 19 декабря 2008 г. № 11
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ О МАТЕРИАЛЬНОМ
СТИМУЛИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
(в ред. Приказа
Минтруда РБ от 04.07.2011 № 173-о)
В целях приведения условий материального стимулирования работников государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан, в соответствие с Постановлением
Правительства Республики Башкортостан от 22 октября 2008 года № 364 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан" приказываю:
1. Утвердить Типовое положение
о материальном стимулировании работников государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан.
2. Руководителям государственных учреждений разработать и утвердить положение о материальном стимулировании работников с учетом Типового положения
, указанного в пункте 1
настоящего Приказа.
3. Настоящий Приказ направить в Министерство юстиции Республики Башкортостан для государственной регистрации.
Министр
Ф.А.ЯМАЛТДИНОВ
Утверждено
Приказом Министерства труда
и социальной защиты населения
Республики Башкортостан
от 19 декабря 2008 г. № 11
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА И
СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
(в ред. Приказа
Минтруда РБ от 04.07.2011 № 173-о)
Настоящее Типовое положение о материальном стимулировании работников государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (далее - Типовое положение) разработано в целях реализации Постановления
Правительства Республики Башкортостан от 22 октября 2008 года № 364 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан".
Типовое положение распространяется на следующие государственные учреждения (далее - учреждения):
государственные нестационарные учреждения социального обслуживания населения по городам и районам Республики Башкортостан;
государственные стационарные учреждения социального обслуживания населения;
государственное учреждение Исследовательская лаборатория экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан;
государственное учреждение Республиканский центр по предоставлению гражданам субсидий на оплату жилых помещений и коммунальных услуг.
1. Определение общего размера средств, направляемых на
выплаты стимулирующего характера
Приложение № 4
к Приказу Министерства
труда и социальной защиты населения
Республики Башкортостан
от 19 декабря 2008 г. № 11
Пример расчета показателей ведомости на установление
премии по итогам работы за месяц
ВЕДОМОСТЬ
по установлению размера премии по итогам работы за месяц
за январь 2009 года
Наименование учреждения ГУ Комплексный центр социального обслуживания населения
Сумма к распределению (С) - 3500 руб.
┌────────────┬────────┬───────────────┬──────────────┬─────────────────┬──────────────────────────┬────────────────┐
│ Должность │ Ф.И.О. │ Основная │ Коэффициент │ Расчетная │ Размер премии, исходя из │ Общая │
│ │ │ заработная │ оценки │ основная │ суммы для распределения │ заработная │
│ │ │плата (оклад с │ качества и │ заработная │ премии, руб. │ плата, руб. │
│ │ │ учетом │эффективности │ плата, руб. │ │(гр. 3 + гр. 6) │
│ │ │компенсационных│ труда │(гр. 3 х гр. 4) │┌─ ─┐ │ │
│ │ │ выплат), руб. │ │ ││ С │ │ │
│ │ │ │ │ ││ ──────────── х гр. 5 │ │ │
│ │ │ │ │ ││ Итого гр. 5 │ │ │
│ │ │ │ │ │└─ ─┘ │ │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│Социальный │Иванова │ 3200 │ 1,2 │ 3840 │ 999 │ 4199 │
│работник │А.А. │ │ │ │ │ │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│Медицинская │Петрова │ 4500 │ 1 │ 4500 │ 1170 │ 5620 │
│сестра │И.П. │ │ │ │ │ │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│Врач │Сидоров │ 6400 │ 0,8 │ 5120 │ 1331 │ 7731 │
│ │С.И. │ │ │ │ │ │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│... │ │ │ │ │ │ │
├────────────┼────────┼───────────────┼──────────────┼─────────────────┼──────────────────────────┼────────────────┤
│ Итого │ │ 14100 │ х │ 13460 │ 3500 │ 17600 │
└────────────┴────────┴───────────────┴──────────────┴─────────────────┴──────────────────────────┴────────────────┘
Дата составления 26 января 2009 года
Руководитель Никитин Н.Н. ____________ Подпись
