РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ
РАЙОННЫЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ЧЕРНЯХОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
РЕШЕНИЕ
от 29 января 2009 г. № 23
Об утверждений Порядка ведения реестра муниципальных
служащих муниципального образования
"Черняховский муниципальный район"
Рассмотрев обращение главы муниципального образования "Черняховский муниципальный район" Хлиманкова Б.П., на основании п. 4 ст. 3
Закона Калининградской области от 05.12.2008 № 301 "О правовом регулировании муниципальной службы в Калининградской области", руководствуясь Уставом
муниципального образования, районный Совет депутатов
РЕШИЛ:
1. Утвердить Порядок
ведения реестра муниципальных служащих муниципального образования "Черняховский муниципальный район" согласно приложению к настоящему Решению.
2. Администрации муниципального образования "Черняховский муниципальный район" в срок до 01.03.2009 сформировать реестр муниципальных служащих муниципального образования "Черняховский муниципальный район" в соответствии с Порядком
, утвержденным п. 1
настоящего Решения.
3. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на постоянную социально-правовую комиссию районного Совета депутатов.
4. Настоящее Решение вступает в силу со дня его принятия.
Председательствующий
на заседании Черняховского
районного Совета депутатов
В.И. Сафонова
Глава муниципального образования
"Черняховский муниципальный район"
В.П. Хлиманков
Приложение
к Решению
районного Совета депутатов МО
"Черняховский муниципальный район"
от 29 января 2009 г. № 23
ПОРЯДОК
ведения реестра муниципальных служащих муниципального
образования "Черняховский муниципальный район"
1. Общие положения
1. Порядок ведения реестра муниципальных служащих муниципального образования "Черняховский муниципальный район" (далее - Порядок) устанавливает правила формирования и ведения реестра муниципальных служащих муниципального образования.
2. Реестр муниципальных служащих муниципального образования (далее - Реестр) представляет собой сводный перечень сведений о муниципальных служащих, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в муниципальном образовании "Черняховский муниципальный район". В Реестр включаются также сведения о лицах, замещающих выборные муниципальные должности муниципального образования.
3. Целью ведения Реестра является организация учета прохождения муниципальной службы, совершенствование работы по подбору и расстановке кадров, использование кадрового потенциала муниципальной службы при дальнейшем развитии системы управления муниципального образования.
4. Формирование и ведение Реестра осуществляются управлением делами администрации муниципального образования "Черняховский муниципальный район".
5. Совокупность сведений, внесенных в Реестр, является служебной информацией ограниченного распространения.
│ 1. │ Фамилия, имя, отчество │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 2. │ Пол │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 3. │ Дата рождения │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 4. │ Дата вступления в должность │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 5. │ Основание вступления в должность │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 6. │ Образование │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Дата окончания │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ № диплома │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Наименование учебного │ │
│ │ заведения │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Специальность │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Квалификация │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 7. │ Повышение квалификации │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Год │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Учебное заведение │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 8. │ Стажировка │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Год │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Страна │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 9. │ Переподготовка │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Год │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Учебное заведение │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ │ Специальность │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 10.│ Ученая степень │ │
├────┼───────────────────────────────────┼────────────────────────────────┤
│ 11.│ Стаж муниципальной службы │ │
└────┴───────────────────────────────────┴────────────────────────────────┘
