|  |
Региональное законодательство / Саратовская область
МУНИЦИПАЛЬНОЕ СОБРАНИЕ НОВОБУРАССКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ от 5 марта 2011 г. № 575
О ПРЕДСТАВЛЕНИИ ГРАЖДАНАМИ, ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, И МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ СВЕДЕНИЙ О ДОХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА И ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ГРАЖДАНАМИ, ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, И МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ НОВОБУРАССКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции"; Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"; Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 557 "Об утверждении Перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане, и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 559 "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", Указом Президента Российской Федерации 21.09.2009 № 1065 "Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению" муниципальное Собрание решило: 1. Утвердить Перечень должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Новобурасского муниципального района, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также утвердить Перечень должностей, при замещении которых муниципальные служащие кроме сведений о своих доходах обязаны предоставлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, согласно приложению № 1. 2. Утвердить Положение о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Новобурасского муниципального района, и муниципальными служащими органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера изменения и дополнения, изложив его в новой редакции согласно приложению № 2. 3. Утвердить форму справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Новобурасского муниципального района, согласно приложению 3. 4. Утвердить форму справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Новобурасского муниципального района, согласно приложению 4. 5. Утвердить форму справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района согласно приложению 5. 6. Утвердить форму справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей муниципального служащего органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района, согласно приложению 6. 7. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района, согласно приложению 7. 8. Рекомендовать: а) главам муниципальных образований Новобурасского муниципального района утвердить в соответствии с настоящим решением перечни конкретных должностей муниципальной службы, учреждаемых для обеспечения полномочий администрации муниципальных образований, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (постановлением); б) также рекомендуется утвердить перечни должностей, содержащих признаки коррупционных рисков в соответствии с Разделом 3 настоящего решения, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (постановление); в) руководителям структурных подразделений администрации МР, имеющих статус юридического лица, руководствоваться Перечнем должностей муниципальной службы, учреждаемых для обеспечения полномочий администрации Новобурасского муниципального района, утвержденным настоящим решением, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (приложение 1 раздел 2 , 4 ); г) главам муниципальных образований Новобурасского муниципального района, структурным подразделениям администрации Новобурасского муниципального района, имеющим статус юридического лица, руководствоваться утвержденным настоящим решением Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, при организации проведения проверок представляемых сведений о доходах и обязательствах имущественного характера; д) при утверждении вышеуказанных перечней должностей, учреждаемых для обеспечения органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района, руководствоваться Реестром должностей муниципальной службы, утвержденным Законом Саратовской области от 02.08.2007 № 157-ЗСО "О некоторых вопросах муниципальной службы в Саратовской области".
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
10. Решение № 438 от 10 ноября 2009 г. "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" считать утратившим силу. 11. Настоящее решение вступает в силу с момента подписания и подлежит официальному опубликованию. 12. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию по законности и вопросам местного самоуправления.
Глава Новобурасского муниципального района А.М.РЯБОВ
Приложение 1 к решению муниципального Собрания
1.4. Проверки, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Положения, проводятся кадровой службой органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района (кадровой службой органа администрации Новобурасского муниципального района, наделенного статусом юридического лица) (далее - кадровая служба).
2. Порядок проведения проверок
2.1. Проверки, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Положения, могут проводиться в случаях: а) поступления в органы местного самоуправления Новобурасского муниципального района на должность муниципальной службы, связанной с коррупционными рисками; б) проведения ежегодной плановой проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, а кроме этого в случаях замещения должности, связанной с коррупционными рисками, достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) муниципального служащего и его несовершеннолетних детей; в) поступления письменно оформленной информации: о представлении гражданином или муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, представляемых им в соответствии с подпунктами "а" и "б" пункта 1.2 настоящего Положения; о несоблюдении муниципальным служащим установленных ограничений. 2.2. Основанием для проведения проверок, предусмотренных пунктом 1.2 настоящего Положения, могут являться: а) правовой акт представителя нанимателя (руководителя) соответствующего органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района (органа администрации Новобурасского муниципального района, наделенного статусом юридического лица) о назначении на должность муниципальной службы в органы местного самоуправления Новобурасского муниципального района; б) муниципальный правовой акт, предусматривающий проведение ежегодной плановой проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, а в случаях, установленных муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района, - достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) муниципального служащего и его несовершеннолетних детей; в) муниципальный правовой акт, предусматривающий проведение внеплановой проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего, а в случаях, установленных муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района, - достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) муниципального служащего и его несовершеннолетних детей и принятый на основании информации, предусмотренной подпунктом "в" пункта 2.1 настоящего Положения. 2.3. В случаях, предусмотренных подпунктами "б" и "в" пункта 2.1 настоящего Положения, муниципальный правовой акт о проведении проверки принимает представитель нанимателя (руководитель) соответствующего органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района (органа администрации Новобурасского муниципального района, наделенного статусом юридического лица). Муниципальный правовой акт, предусматривающий проведение ежегодной плановой проверки в соответствии с подпунктом "б" пункта 2.1 настоящего Положения, должен быть принят не позднее 15 мая текущего года. 2.4. Информация, предусмотренная подпунктом "в" пункта 2.1 настоящего Положения, может быть получена от правоохранительных, налоговых, судебных, иных органов и организаций, граждан, средств массовой информации и др. 2.5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проведения проверок. 2.6. Кадровая служба осуществляет проверки самостоятельно. 2.7. Кадровая служба обеспечивает: а) уведомление в письменной форме гражданина и (или) муниципального служащего о начале в отношении него проверки - в течение 3-х рабочих дней со дня принятия решения о проведении проверки; б) в случае обращения муниципального служащего, проведение беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, соблюдение каких установленных ограничений, исполнение им каких обязанностей подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим. 2.8. При осуществлении проверки кадровые службы вправе: а) проводить беседу с гражданином и (или) муниципальным служащим; б) изучать представленные гражданином и (или) муниципальным служащим дополнительные материалы; в) получать от гражданина и (или) муниципального служащего пояснения по представленным им материалам; г) направлять в установленном порядке запросы в правоохранительные, налоговые, иные государственные органы и органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения и организации об имеющихся у них сведениях, необходимых для проведения проверки. 2.9. Гражданин и (или) муниципальный служащий, в отношении которого проводится проверка, вправе: а) знакомиться с документами проверки; б) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки, по результатам проверки; в) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме; г) обращаться в соответствующую кадровую службу с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 2.7 настоящего Положения. 2.10. Пояснения, указанные в пункте 2.9 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки. 2.11. Проверки проводятся в срок, не превышающий 30 дней со дня принятия решения об их проведении. В случае необходимости получения дополнительной информации срок проверки может быть продлен до 60 дней лицами, принявшими решение о ее проведении.
3. Итоги проведения проверок
3.1. Кадровая служба представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, справку о ее результатах. Справка о результатах проверки достоверности и полноты представленных муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о соблюдении муниципальным служащим установленных ограничений приобщается к личному делу муниципального служащего. 3.2. По результатам проверки представитель нанимателя (руководитель) соответствующего органа местного самоуправления Новобурасского муниципального района (органа администрации Новобурасского муниципального района, наделенного статусом юридического лица) может принять одно из следующих решений: а) о прекращении проведения проверки в отношении гражданина и (или) муниципального служащего; б) о привлечении муниципального служащего в установленном порядке к дисциплинарной ответственности; в) о расторжении трудового договора с муниципальным служащим; г) об отказе в приеме на муниципальную службу в органы местного самоуправления Новобурасского муниципального района. 3.3. Кадровая служба информирует гражданина и (или) муниципального служащего, в отношении которого проводилась проверка, о ее результатах. 3.4. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, материалы проверки предоставляются в соответствующую комиссию по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе. 3.5. Материалы проверки относятся к конфиденциальной информации и хранятся в кадровой службе в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются на хранение в муниципальный архив.
Официальная публикация в СМИ:
"Наше время", № 22(9604), 26.03.2011
Вступил в силу с 5 марта 2011 года (пункт 11 данного документа).
Решение муниципального Собрания Новобурасского муниципального района от 05.03.2011 № 575
"О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и об организации проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района"
(вместе с "Перечнем должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Новобурасского муниципального района, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", "Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими органов местного самоуправления Новобурасского муниципального района")
| | |
|
